工作目標(biāo)責(zé)任書五篇
隨著社會一步步向前發(fā)展,責(zé)任書在生活中的使用越來越廣泛,責(zé)任書可以讓大家知道完成目標(biāo)是每個人的事,要同心同德、團(tuán)結(jié)一致。想必許多人都在為如何制定責(zé)任書而煩惱吧,下面小編給大家分享工作目標(biāo)責(zé)任書內(nèi)容,希望能夠幫助大家!
工作目標(biāo)責(zé)任書1
根據(jù)上級有關(guān)文件精神,為切實(shí)落實(shí)消防安全工作,防止火災(zāi)事故的發(fā)生,給學(xué)校教育教學(xué)創(chuàng)造良好的消防安全環(huán)境,學(xué)校與各處(室、組)簽訂此消防安全責(zé)任書。
一、對于有隱患的火源、電源及易燃易爆物品要及時報告或排除。
二、對消防器材、設(shè)施要加強(qiáng)管理和維修,若有問題及時報告處理。
三、各處室負(fù)責(zé)人,要當(dāng)好兼職消防安全員,切實(shí)把防火工作放在心上,常抓不懈,避免火災(zāi)事故的發(fā)生。
四、嚴(yán)禁使用大功率電器,下班時要注意關(guān)好熱水器、電腦、天然氣。
五、冬季取暖和寒暑假期間,要特別注意火災(zāi)事故的發(fā)生,萬萬不可粗心大意。
六、總務(wù)處要利用黑板報、標(biāo)語、集會等形式宣傳消防常識,并管理好消防工作檔案。負(fù)責(zé)對全校消防工作的定期檢查評比,落實(shí)安全責(zé)任追究制度。
七、誰分管的部門如果發(fā)生火災(zāi),要嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校規(guī)定的“誰造成火災(zāi),誰就要賠償一切損失”的規(guī)定。情節(jié)嚴(yán)重的還要負(fù)一定的法律責(zé)任。對于發(fā)現(xiàn)火災(zāi)苗頭及時撲滅者,根據(jù)情況可獎勵100—500元。對于在火災(zāi)中奮力撲救,挽回重大損失者,可獎勵500—1000元。
此件一式二份,校檔案室存一份,處(室、組)負(fù)責(zé)人一份。
______
20____年____月____日
工作目標(biāo)責(zé)任書2
為了全面認(rèn)真貫徹實(shí)施《安全生產(chǎn)法》,督促各村落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任,強(qiáng)化管理,遏制安全事故的發(fā)生,根據(jù)辦事處關(guān)于建立安全生產(chǎn)責(zé)任制的要求,結(jié)合實(shí)際制訂20____年度安全生產(chǎn)責(zé)任書。
一、責(zé)任對象
社區(qū)各村主要負(fù)責(zé)人是安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,對本單位安全生產(chǎn)工作負(fù)全面責(zé)任;分管安全生產(chǎn)工作的村干部是安全生產(chǎn)的直接責(zé)任人;其他領(lǐng)導(dǎo)人對其分管的安全生產(chǎn)工作負(fù)責(zé)。
二、工作目標(biāo)
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家關(guān)于安全生產(chǎn)的方針、政策、法律、法規(guī)。及時召開安全生產(chǎn)會議,落實(shí)上級有關(guān)精神,安全生產(chǎn)工作會議每月至少召開一次,每月安排一次安全大檢查,檢查情況匯總后上報社區(qū)。
2、切實(shí)加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)建設(shè),成立安全生產(chǎn)管理小組,配齊必要的安全設(shè)施,使安全生產(chǎn)管理工作運(yùn)轉(zhuǎn)良好。
3、認(rèn)真開展安全生產(chǎn)宣傳教育,積極參加安全培訓(xùn)考核工作。
4、建立和完善事故報告制度,做好事故調(diào)查處理工作,發(fā)生事故后按規(guī)定及時上報,無漏報、誤報、遲報、瞞報現(xiàn)象。
5、按照辦事處統(tǒng)一部署,扎實(shí)有效地按期完成安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治工作,杜絕安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。
三、考核與獎懲
1、對生產(chǎn)安全工作做的好單位,給予一定的精神獎勵,并作為村級年度評先的依據(jù)。
2、對于平時在生產(chǎn)過程中,對安全工作不重視,安全生產(chǎn)管理不嚴(yán)的單位不得被評為本年度的先進(jìn)單位,并且追究相應(yīng)責(zé)任。
本責(zé)任書在執(zhí)行過程中,如果責(zé)任人有變動,由繼任者履行。
北城街道和楊社區(qū)(章)簽字人:
北城街道村(章)簽字人:
二○__年一月
工作目標(biāo)責(zé)任書3
__人民政府
責(zé)任人:
責(zé)任人:
治理非法超限超載工作目標(biāo)責(zé)任書 為認(rèn)真貫徹落實(shí)省、市、區(qū)關(guān)于治理非法超限超載車輛運(yùn)輸、確保道路交通安全的精神,加強(qiáng)對貨源裝運(yùn)地、道路運(yùn)輸企業(yè)、道路運(yùn)輸從業(yè)人員的監(jiān)督管理規(guī)范貨運(yùn)市場秩序,明確目標(biāo)責(zé)任,特制定本目標(biāo)責(zé)任書。
本目標(biāo)責(zé)任書遵循公開、公平、公正、實(shí)事求事的原則制訂。 治理非法超限超載運(yùn)輸工作是在西溫莊鄉(xiāng)人民政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和安排下進(jìn)行。各相關(guān)單位及源頭企業(yè)應(yīng)建立相應(yīng)的工作機(jī)構(gòu),落實(shí)目標(biāo),責(zé)任到人,主要領(lǐng)導(dǎo)是第一負(fù)責(zé)人。積極開展治理超限超載車輛工作。 各相關(guān)單位及源頭企業(yè)必須按照《山西省人民政府關(guān)于治理非法超限超載車輛確保交通安全的意見》的相關(guān)規(guī)定,要積極配合上級部門,要在各自辦公區(qū)懸掛版面,設(shè)立警告、警示牌。各村要按照屬地管理的原則,加強(qiáng)對轄區(qū)內(nèi)運(yùn)輸車輛的管理。各村協(xié)管員工進(jìn)駐各裝載貨物源頭,對轄區(qū)出場車輛的裝載情況進(jìn)行嚴(yán)格監(jiān)管,杜絕超限超載車輛出廠上路。各相關(guān)單位及源頭企業(yè)要進(jìn)一步加強(qiáng)人員素質(zhì),確保在治超工作中無違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生。一經(jīng)發(fā)現(xiàn),從嚴(yán)從重處罰。 要實(shí)行責(zé)任倒查制度,并將治超工作列入年終考核范圍。從領(lǐng)導(dǎo)重視、源頭管理、配合協(xié)調(diào)、執(zhí)法行為等方面進(jìn)行全面考核,對治超政策不落實(shí)、玩忽職守、敷衍了事____甚至違法亂紀(jì)的單位,并按程序追究相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的管理責(zé)任,嚴(yán)肅治超紀(jì)律。
二〇____年三月
工作目標(biāo)責(zé)任書4
為了落實(shí)教育局、鎮(zhèn)政府及中心校關(guān)于學(xué)校紀(jì)檢信訪工作的指示精神,強(qiáng)化學(xué)校全體教職工的責(zé)任意識,進(jìn)一步做好我校信訪工作,創(chuàng)建平安三小,構(gòu)建和諧三小,加強(qiáng)和改進(jìn)對信訪工作的領(lǐng)導(dǎo),創(chuàng)新信訪工作機(jī)制,全面提升信訪工作水平,為學(xué)校教學(xué)管理,預(yù)防和杜絕各類事故的發(fā)生,創(chuàng)造良好的教育教學(xué)環(huán)境,特與各年級教研組長簽訂本責(zé)任書:
一、主要目標(biāo)、職責(zé)
學(xué)校紀(jì)檢信訪工作各年級各年級(班級)責(zé)任人:
目標(biāo)和職責(zé):
年級第一責(zé)任人(教研組長):
年級第二責(zé)任人(班主任):
年級第三責(zé)任人(課任):
1、各年級教研組長作為本年級紀(jì)檢、信訪工作第一責(zé)任人,對本年級內(nèi)的紀(jì)檢、信訪、穩(wěn)定工作的領(lǐng)導(dǎo)、管理及督促落實(shí)、隱患的排查和整改、事故的處理負(fù)全面責(zé)任。全面維護(hù)好本年級穩(wěn)定,確保一方平安。
2、根據(jù)信訪條例中“屬地管理,分級負(fù)責(zé),誰主管,誰負(fù)責(zé),依法、及時、就地解決問題與疏導(dǎo)教育相結(jié)合”的原則,分管領(lǐng)導(dǎo)與學(xué)校簽訂責(zé)任書。各年級教研組長與班主任簽訂責(zé)任書。班主任與課任簽訂責(zé)任書。做到一級抓一級,層層抓落實(shí)。
3、各年級教研組長要高度重視綜治、信訪、穩(wěn)定工作,要真抓實(shí)管。各年級教研組長、班主任、課任要齊抓共管。做到人人有責(zé)、責(zé)任明確、環(huán)環(huán)緊扣、層層把關(guān)、齊抓共管、措施具體、責(zé)任到人、工作到位,不留絲毫不穩(wěn)定的時間和空間,確保紀(jì)檢信訪工作萬無一失。
4、各年級包級領(lǐng)導(dǎo)、教研組長、班主任、課任切忌責(zé)任書一簽了之,一定要勤于排查、勤于督促、勤于落實(shí),做到時時心中有數(shù),全盤監(jiān)控?zé)o誤,完成所包年級全年零矛盾、零事故、零風(fēng)險的任務(wù)。
5、各年級教研組長為教職工、學(xué)生、群眾辦實(shí)事,辦好事。時時處處維護(hù)學(xué)校的教育形象,執(zhí)行法律法規(guī)和領(lǐng)導(dǎo)要求不走樣。協(xié)助主管領(lǐng)導(dǎo)做好師生的思想教育,杜絕各類不利于學(xué)校工作的問題出現(xiàn)。
6、各年級教研組長、班主任每月不得少于一次定期排查不利于學(xué)校穩(wěn)定的各種因素,做到“信息提前獲知,工作力量提前介入”及時發(fā)現(xiàn)苗頭,及時采取措施就地化解矛盾,及時向?qū)W校匯報。
7、各年級教研組長按照學(xué)校制定的處置突發(fā)性事件的工作預(yù)案,明確相關(guān)責(zé)任人責(zé)任,做到“發(fā)現(xiàn)得早、控制得住、處理得好”,采取事前預(yù)防與事后應(yīng)急相結(jié)合,堅(jiān)持依法管理,分級控制,最大限度地控制事態(tài)發(fā)展。同時各教研組長督導(dǎo)及時,務(wù)求實(shí)效。
8、各年級教研組長要注意工作方法,防止矛盾激化。要做到熱情接待,妥善處理,切忌態(tài)度生硬、方法簡單粗暴。建立各級聯(lián)動機(jī)制,對群眾反映的緊急問題,第一時間做出反映并上報,第一時間開展調(diào)查核實(shí),第一時間采取最強(qiáng)有力的措施予以處理。
9、教研組長對所包年級進(jìn)行不間斷監(jiān)控,一旦發(fā)現(xiàn)上訪苗頭,立即報告并堅(jiān)決予以制止。對接觸的人和事,及時了解摸清情況,發(fā)現(xiàn)問題予以化解。重大問題及時上報,與學(xué)校兩級聯(lián)手化解。開展矛盾糾紛摸底排查調(diào)處工作。特別是對學(xué)生反映一些帶有普遍性、苗頭性和傾向性的問題,能夠解決的要及時給予解決,一時不能解決的,做好解釋工作,制止矛盾激化,給信訪戶無機(jī)可乘,避免群訪。
10、及早做好矛盾糾紛調(diào)處,化解內(nèi)部矛盾,使問題徹底解決,做到小事不出班,大事不出年級。對各類矛盾糾紛要加強(qiáng)穩(wěn)控工作,強(qiáng)化分層監(jiān)控措施,確保不失控,進(jìn)行全面排查穩(wěn)控,做到即時息訴罷訪或限時息訴罷訪,不失控漏管,不回流反復(fù)。
11、積極推進(jìn)依法治校工作,加強(qiáng)教職工法制教育和師德師風(fēng)教育,防止各類不穩(wěn)定因素出現(xiàn)和各類信訪事件的發(fā)生,對亂辦班、亂推銷資料和亂體罰學(xué)生現(xiàn)象要堅(jiān)決查處。一旦發(fā)生問題和事故要視情節(jié)給予直接責(zé)任人和有關(guān)人員行政處分和刑事處分,絕不姑息遷就。
12、堅(jiān)持依法治校,創(chuàng)建平安校園。強(qiáng)化學(xué)生法制教育,以小學(xué)安全讀本為教材,上好普法課,協(xié)助學(xué)校定期舉辦法律知識和安全知識講座,重點(diǎn)加強(qiáng)“未成年人保護(hù)法”、“預(yù)防未成年人犯罪法”、“學(xué)生傷害處理辦法”、心理健康教育、日常行為規(guī)范教育、禁毒教育的學(xué)習(xí)的活動。嚴(yán)肅校風(fēng)校紀(jì),杜絕學(xué)生打架斗毆現(xiàn)象。
13、加強(qiáng)矛盾糾紛排查調(diào)解工作,各年級教研組長要及時調(diào)解教職工中的問題糾紛,對教職工關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題,積極進(jìn)行疏導(dǎo),把隱患消除在萌芽狀態(tài),不發(fā)生上訪事件。
根據(jù)實(shí)情認(rèn)真開展工作,及時調(diào)查和處理存在的各種問題,并做好各類綜治、紀(jì)檢、信訪工作的工作記錄。
二、獎懲辦法
1、紀(jì)檢、信訪工作是一項(xiàng)政治工作,所包年級全年零矛盾、零事故、零風(fēng)險的將受到學(xué)校表彰及嘉獎。
2、所包年級全年凡有越級上訪的,立即按學(xué)校規(guī)定處理。如出現(xiàn)較大問題和影響學(xué)校聲譽(yù)的,對教研組長實(shí)行“一票否決”和罷免制,要給予通報批評并實(shí)施責(zé)任追究。同時將考評結(jié)果作為聘任、考核、評優(yōu)、評先、績效工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)的重要依據(jù)之一。
3、本責(zé)任書自簽訂之日起執(zhí)行,有效期至20____年__月__日。
汝寧鎮(zhèn)第三小學(xué)(蓋章):主管領(lǐng)導(dǎo)(簽字):
各年級教研組長(簽字):
工作目標(biāo)責(zé)任書5
安全工作重于泰山,為切實(shí)加強(qiáng)我校安全管理,有效地保護(hù)學(xué)生的人身安全,使我校的安全工作真正落到實(shí)處,維護(hù)正常的教育教學(xué)秩序,特制定我校班級安全工作管理目標(biāo)責(zé)任條例,學(xué)校與班主任簽訂以下安全目標(biāo)責(zé)任書。
一、工作目標(biāo)
1.安全意識:認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《義務(wù)教育法》、《未成年人保護(hù)法》、《中小學(xué)日常行為規(guī)范》、《中小學(xué)生守則》等關(guān)于安全工作的法律法規(guī)。師生高度重視安全工作,樹立安全第一的意識,創(chuàng)建安全文明班級。
2.班級管理:無重大安全責(zé)任事故,無交通安全事故,學(xué)生無賭博、封建迷信和結(jié)幫等違紀(jì)、違法和犯罪現(xiàn)象,無學(xué)生逃學(xué)出走事件。
3.安全保障:無體罰、變相體罰、侮辱學(xué)生事件發(fā)生,教育管理規(guī)范。班級學(xué)生成績不排隊(duì),學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)無過重現(xiàn)象,教育教學(xué)活動中無安全事故。
4.安全教育:加強(qiáng)對學(xué)生的安全教育、法制教育和心理健康教育,開展各種有針對性的主題班會,切實(shí)提高學(xué)生的安全意識和救護(hù)能力。
二、具體要求
1.班主任對本班安全工作負(fù)責(zé),要分析班級學(xué)生的行為和習(xí)慣,制定切實(shí)可行的班級德育工作計(jì)劃和安全規(guī)章制度。
2.重視安全教育,每學(xué)期定期研究安全工作,要經(jīng)常在班內(nèi)回顧總結(jié)安全上存在的問題,向?qū)W生提醒或提出明確要求。
3.學(xué)生參加學(xué)校開展的各類活動,班主任要親臨現(xiàn)場監(jiān)督,確保學(xué)生活動規(guī)范、安全。
4.班級外出活動嚴(yán)格實(shí)行申請和備案制度,要建立詳細(xì)活動組織方案。
5.嚴(yán)禁組織班級學(xué)生參與商業(yè)性活動,未經(jīng)教育局批準(zhǔn),不得參加任何單位和個人的演出、慶典、比賽等活動,嚴(yán)禁組織學(xué)生參加有安全隱患的一切活動。
6.要特別重視學(xué)生的交通安全,教育學(xué)生不租乘無證無照車輛,學(xué)生上學(xué)和放學(xué)不在途中逗留,騎車、步行都要遵守交通規(guī)則。班主任要切實(shí)加強(qiáng)對班級學(xué)生乘車學(xué)生的教育和管理,同時,對放學(xué)路隊(duì)和騎車人員要經(jīng)常檢查。
7.要經(jīng)常利用班會對學(xué)生進(jìn)行日常行為規(guī)范教育、法制教育、心理健康教育、飲食衛(wèi)生、消防安全、危險物品生產(chǎn)、財(cái)產(chǎn)安全、安全預(yù)警、預(yù)防和應(yīng)急自救等教育,做到有計(jì)劃、有內(nèi)容、針對性強(qiáng)。
8.嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)生安全事故報告制度,做到及時、準(zhǔn)確。妥善處理各類突發(fā)事件,重大事故事后寫出事故詳細(xì)報告。
9.放學(xué)后,班級用電器關(guān)閉,無滯留學(xué)生,關(guān)好門窗方可離校。
10.對本班級管轄區(qū)域內(nèi)的班級財(cái)產(chǎn)和公用設(shè)施要經(jīng)常檢查,發(fā)現(xiàn)安全隱患要及時處理,無法處理時要及時向?qū)W校報告。
三、考核與獎懲
1.將班級安全工作目標(biāo)責(zé)任制列入文明班級、班主任工作考核的重要內(nèi)容。凡發(fā)生重大安全事故的班級,不得評為文明班級,并取消該班主任當(dāng)年評先評優(yōu)資格。對安全意識淡薄、玩忽職守造成重大安全事故者,依法追究行政、刑事責(zé)任。
2.對制度不嚴(yán)、管理不善、措施不力、責(zé)任心不強(qiáng)、方法不當(dāng)而造成學(xué)生傷害事故或逃學(xué)出走等違紀(jì)事件的.,按上級教育部門的有關(guān)規(guī)定處理。
3.每學(xué)期對班主任安全工作目標(biāo)組織考核,依據(jù)本責(zé)任書對班主任獎懲。
四、說明
該責(zé)任書簽定后長期有效,班主任卸任后自動失效,其職責(zé)由新班主任接替。
此責(zé)任書一式二份,學(xué)校、班主任各執(zhí)一份。
工作目標(biāo)責(zé)任書五篇相關(guān)文章:
★ 個人年度工作總結(jié)及明年工作計(jì)劃范文5篇
工作目標(biāo)責(zé)任書五篇




