對《爭做堪當(dāng)民族復(fù)興重任的時代新人》的思考與感悟

我們要接過時代的接力棒，讓青春在扎根基層、服務(wù)基層中綻放絢麗之花，努力爭做堪當(dāng)民族復(fù)興重任的時代新人。下面是小編為大家整理的對《爭做堪當(dāng)民族復(fù)興重任的時代新人》的思考與感悟，僅供大家參考借鑒，希望大家喜歡!

對《爭做堪當(dāng)民族復(fù)興重任的時代新人》的思考與感悟一

青年一代有理想、有擔(dān)當(dāng)，國家就有前途，民族就有希望。在革命、建設(shè)、改革各個歷史時期，中國共產(chǎn)黨從來都是把青年成長放在第一位，從來都支持青年在人民的偉大奮斗中實(shí)現(xiàn)自己的理想。廣大青年也當(dāng)響應(yīng)黨的期盼，積極做好干事創(chuàng)業(yè)中的“要”與“不要”，強(qiáng)化自身建設(shè)，去肩負(fù)時代重任，肩負(fù)黨和人民的希望。

“不要”只是奔波，“要”奔跑。

有思想，事半功倍;無思想，事倍功半。過去的一百年里，正是在一位又一位、一代又一代的有思想之青年接力奮斗下，黨和國家事業(yè)才邁入了新的臺階。正如民族蒙難、文明蒙塵之期，青年毛澤東、青年周恩來等有志之士、有思想之士挺身而出，帶領(lǐng)黨和人民建立了新中國;再如胡福明，時刻保持思想警覺，憑借《實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)》一文，引起國內(nèi)思想解放熱潮，進(jìn)一步拉開改革開放的序幕……當(dāng)代，廣大青年干事創(chuàng)業(yè)也當(dāng)如此，帶著思想去奔跑，而不是因?yàn)槲纳綍＃瑱C(jī)械的奔波。倘若青年只知一味奔波地去干工作，很容易導(dǎo)致工作干不好、工作沒有質(zhì)量，事倍功半;而帶著思想去工作，遇到新事物就會有想法、遇到困難就會有辦法，變苦干為巧干，變死板為靈活，事半功倍，以“奔跑之姿”進(jìn)入新征程。

“不要”投機(jī)取巧，“要”真學(xué)真干。

當(dāng)下，世情、國情、黨情發(fā)生深刻變化，黨和國家事業(yè)發(fā)展也站在了新的歷史方位，發(fā)展任務(wù)必然日益繁重，廣大青年要有足夠本領(lǐng)來接班。隨著經(jīng)濟(jì)全球化、科技信息化的不斷深入，當(dāng)代青年視野更加開闊、思維更加活躍，能理解、極其認(rèn)可的是新時代的青年能帶著思想，不斷創(chuàng)新工作的方式方法，推動部分領(lǐng)域的快速發(fā)展，但往往有人聰明用錯了地方，要么站在法律的灰色地界，“鉆空子”“打擦邊球”，要么就是“上有政策、下有對策”的糊弄任務(wù)，這都是要不得的。廣大青年要利用好自身知識文化、理論水平較高的優(yōu)勢，主動把自己擺放到艱苦環(huán)境中、復(fù)雜局面上去經(jīng)風(fēng)雨、見世面，在急難險重任務(wù)中鍛煉提高，在改革發(fā)展實(shí)踐中增強(qiáng)擔(dān)當(dāng);還要拜人民為師，虛心地向身邊的老同志學(xué)方法、學(xué)本領(lǐng)、學(xué)經(jīng)驗(yàn)，還有從實(shí)踐中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，學(xué)干結(jié)合，真學(xué)真干，以“一番事業(yè)”作新征程答卷。

“不要”劍戟森森，“要”向上向善。

中國特色社會主義是物質(zhì)文明和精神文明全面發(fā)展的社會主義，中國青年也當(dāng)是工作能力和道德品質(zhì)全面拔高的青年。習(xí)近平總書記在中國文聯(lián)十大、中國作協(xié)九大開幕式上講話指出，“德不優(yōu)者不能懷遠(yuǎn)”，品德不好的人只會損害集體利益，被時代和人民唾棄，廣大青年唯有在“才”的基礎(chǔ)之上有優(yōu)“德”，德才兼?zhèn)?，方堪重任，方能為民族?fù)興事業(yè)匯聚磅礴偉力。一方面要增強(qiáng)文化自信，從優(yōu)秀的傳統(tǒng)文化和先進(jìn)的紅色理論中汲取向上向善動力，積極倡導(dǎo)社會公德、職業(yè)道德、家庭美德，自覺樹立和踐行社會主義核心價值觀，用以錘煉高尚品格;另一方面要始終牢記“從善如登，從惡如崩”，主動承擔(dān)社會責(zé)任，積極參加公益活動和志愿服務(wù)，多做扶貧濟(jì)困、扶弱助殘的實(shí)事好事，以“實(shí)際行動”展現(xiàn)新征程上的好青年風(fēng)貌。

對《爭做堪當(dāng)民族復(fù)興重任的時代新人》的思考與感悟二

東漢初年，伏波將軍馬援曾寫信告誡兩個侄兒。學(xué)習(xí)龍伯高這種敦厚周慎的人不到家，就像雕刻天鵝不成還可以像一只野鴨，而學(xué)習(xí)杜季良這種豪俠仗義的人不到家，就像畫老虎不成功反而像狗了，這也是“畫虎不成反類犬”的由來。筆者認(rèn)為，中華民族復(fù)興大業(yè)需要“不拘一格降人才”，不能只有“刻鵠”的謹(jǐn)慎而沒有“畫虎”的果敢。“未來屬于青年，希望寄予青年?！蹦贻p干部是干部隊(duì)伍中最朝氣蓬勃的群體，在新的趕考路上應(yīng)當(dāng)踔厲奮發(fā)，敢于“畫虎”。

自信人生二百年，胸懷大志不妨“好高騖遠(yuǎn)”一點(diǎn)。干事創(chuàng)業(yè)應(yīng)當(dāng)腳踏實(shí)地，可少數(shù)年輕干部將眼光局限于領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)上，缺乏謀事的主動性、擔(dān)事的積極性，看起來勤勤懇懇、忙忙碌碌，實(shí)則陷入了簡單重復(fù)、低效循環(huán)的怪圈。習(xí)近平總書記指出，廣大青年要肩負(fù)歷史使命，堅(jiān)定前進(jìn)信心，立大志、明大德、成大才、擔(dān)大任，努力成為堪當(dāng)民族復(fù)興重任的時代新人?！爸静涣ⅲ煜聼o可成之事。”年輕意味著能力素質(zhì)還有巨大提升空間，意味著人生事業(yè)發(fā)展還有無限種可能，不要自己給自己在心中設(shè)下了“天花板”。年輕干部應(yīng)當(dāng)摒棄小富即安、小進(jìn)即滿的心態(tài)，在“仰望星空”中把目標(biāo)定高一些，將眼光放遠(yuǎn)一些。要敢于為一個目前看起來高不可攀的夢想而不懈努力，這樣即使通過奮斗最終未能“盡善盡美”，回望來路也已經(jīng)在很多人的成功之上。

茍利國家生死以，使命在肩不妨“膽大包天”一點(diǎn)。干事創(chuàng)業(yè)應(yīng)當(dāng)謀定而后動，可少數(shù)年輕干部在工作中過于守成求穩(wěn)。有的缺乏當(dāng)仁不讓的意識，面對難題明明有更好的思路卻不愿“當(dāng)先鋒、挑大梁”，在領(lǐng)導(dǎo)同事面前故意“藏拙”。有的缺乏敢闖敢試的魄力，又想品嘗成功的喜悅又怕經(jīng)歷失敗的苦澀，在機(jī)遇面前猶猶豫豫、縮手縮腳。習(xí)近平總書記指出，做事總是有風(fēng)險的，正因?yàn)橛酗L(fēng)險，才需要擔(dān)當(dāng)。凡是有利于黨和人民的事，我們就要事不避難、義不逃責(zé)，大膽地干、堅(jiān)決地干?！盀楣俦苁缕缴鷲u，重任千鈞唯擔(dān)當(dāng)?！痹覆辉钢\事、敢不敢擔(dān)事、能不能成事，既反映出黨性修養(yǎng)和精神狀態(tài)，也體現(xiàn)出眼界格局和能力水平。年輕干部要增強(qiáng)“舍我其誰”的擔(dān)當(dāng)精神，在事不避難、義不逃責(zé)中砥礪實(shí)干真功。要敢于“第一個吃螃蟹”，在打破常規(guī)、創(chuàng)新實(shí)踐中搶抓發(fā)展機(jī)遇。

不要人夸顏色好，胸懷公心不妨“棱角分明”一點(diǎn)。人不管在哪個工作崗位都應(yīng)當(dāng)主動融入集體，可少數(shù)年輕干部受到某些消極官場哲學(xué)的影響，錯把“圓滑”當(dāng)成為人處世的金科玉律，與領(lǐng)導(dǎo)同事交往見風(fēng)使舵，看到不良現(xiàn)象明知不對、少說為佳，當(dāng)起一團(tuán)和氣的“好好先生”。習(xí)近平總書記指出，有人說要“愛惜羽毛”，也就是所謂“聲譽(yù)”，那也要看看你愛惜的是哪家的“聲譽(yù)”，究竟是個人主義的、一些別有用心的人會喝彩的“聲譽(yù)”，還是站在黨和人民立場上的聲譽(yù)?干部的成熟應(yīng)當(dāng)體現(xiàn)在大是大非旗幟鮮明、小事小節(jié)堅(jiān)守原則，而不是心機(jī)復(fù)雜、城府深沉，甚至見人說人話、逢鬼說鬼話。年輕干部要時刻從黨和人民的根本利益出發(fā)想問題、辦事情，堅(jiān)決同歪風(fēng)邪氣、頑瘴痼疾斗爭到底。要不求聞達(dá)于天下，但求無愧于本心，做一個一身正氣、兩袖清風(fēng)的“不粘人”干部。

對《爭做堪當(dāng)民族復(fù)興重任的時代新人》的思考與感悟三

習(xí)近平總書記在2021年秋季學(xué)期中央黨校(國家行政學(xué)院)中青年干部培訓(xùn)班開班式上發(fā)表重要講話，勉勵年輕干部努力成為可堪大用、能擔(dān)重任的棟梁之才，為廣大黨員干部特別是年輕干部立身做事指明了前進(jìn)方向。

千秋大業(yè)非一日，后繼有人薪火傳。各級組織部門和組工干部要進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)年輕干部選育管用工作，努力培養(yǎng)造就堪當(dāng)時代重任的棟梁之才，讓青勝于藍(lán)、青藍(lán)相繼的生動局面匯聚民族復(fù)興的無窮偉力。

堅(jiān)持政治標(biāo)準(zhǔn)“不動如山”，讓政治要求貫穿年輕干部工作始終?！墩撜Z·學(xué)而》有云，“君子務(wù)本，本立而道生?！闭嗡刭|(zhì)是領(lǐng)導(dǎo)干部第一位的要求，政治過關(guān)是選人用人的首要一關(guān)。各級組織部門要著重關(guān)注年輕干部的政治忠誠是否始終如一、政治立場是否毫不動搖、政治能力是否全面過硬，把“政治得分”優(yōu)秀的“種子選手”選出來、用起來，把“政治成績”不合格的“害群之馬”辨出來、清出去。要建立年輕干部“政治臺賬”，通過個人自述、組織調(diào)研、民主評議、社會評價等方式，全方位、多渠道掌握干部一貫表現(xiàn)，特別關(guān)注面對急難險重任務(wù)、重大挑戰(zhàn)考驗(yàn)時的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)，全面描繪政治能力“動態(tài)圖”。

堅(jiān)持思想理論“水漲船高”，讓理想信念深植年輕干部心靈深處。習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想是當(dāng)代中國馬克思主義、二十一世紀(jì)馬克思主義，也是全體黨員干部武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動工作的根本遵循和行動指南。各級組織部門要有計(jì)劃、分批次、有針對性地安排年輕干部到黨校(行政學(xué)院)和干部學(xué)院學(xué)習(xí)培訓(xùn)，將習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想作為“入學(xué)第一課”和“干部必修課”，用心領(lǐng)悟這歷久彌新、與時俱進(jìn)的真理力量、實(shí)踐力量。要堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際、指導(dǎo)實(shí)際、推動實(shí)際，引導(dǎo)年輕干部在為民務(wù)實(shí)中密切黨群干群關(guān)系，于生動實(shí)踐里發(fā)現(xiàn)人生精彩價值。

堅(jiān)持實(shí)踐鍛煉“強(qiáng)筋壯骨”，讓艱難險阻成為年輕干部練兵之地?！墩f苑·政理》有云，“耳聞之不如目見之，目見之不如足踐之。”年輕干部只有在實(shí)踐中經(jīng)風(fēng)雨、見世面、壯筋骨、長才干，才能不負(fù)偉大時代，不負(fù)組織培養(yǎng)，不負(fù)人民信任。各級組織部門要把基層一線的實(shí)踐鍛煉作為年輕干部“抽穗拔節(jié)”的關(guān)鍵歷練，組織年輕干部在面對面聯(lián)系群眾中砥礪黨員初心使命，在硬碰硬解決問題中提升干事創(chuàng)業(yè)本領(lǐng)。要教育引導(dǎo)年輕干部把人民群眾當(dāng)“親人”，在為民辦事中擔(dān)使命。要讓年輕干部多捧捧“燙手山芋”、多過過“刀山火海”，在扛重活中練就鐵肩膀，于打硬仗中鍛造實(shí)作風(fēng)。

堅(jiān)持正反激勵“雙向發(fā)力”，讓用人導(dǎo)向激發(fā)年輕干部干事動力。各級組織部門要堅(jiān)持事業(yè)為上，踐行以事?lián)袢耍屜敫墒?、能干事、干成事的年輕干部擺脫論資排輩的“一潭死水”，激活踔厲奮發(fā)的“一江春水”。要加強(qiáng)年輕干部“傳幫帶”，政治上補(bǔ)足精神之“鈣”、工作上強(qiáng)化支持力度、待遇上消除后顧之憂、心理上提供專屬服務(wù)，讓年輕干部政治上叫得硬、工作上叫得響、口碑上叫得佳。對于年輕干部，組織部門除了要善用正向激勵，也要拉出“負(fù)面清單”。要定期分析年輕干部隊(duì)伍情況，對苗頭性傾向性問題及時處理，避免小事拖大、大事拖炸。要堅(jiān)持能上能下、能進(jìn)能出，實(shí)現(xiàn)能者上、優(yōu)者獎、庸者下、劣者汰。

對《爭做堪當(dāng)民族復(fù)興重任的時代新人》的思考與感悟四

《道德經(jīng)》是我國古代先秦一部著作，蘊(yùn)含豐富的哲學(xué)思想，其中有云：爭是不爭，不爭是爭，夫唯不爭，天下莫能與之爭。細(xì)細(xì)評味，其中“爭”與“不爭”的辯證思想，依然為黨員提高格局、開闊視野提供了指導(dǎo)意義。在新征程上，黨員干部需要深諳“爭”的智慧，以內(nèi)無妄思保外無妄動，肩負(fù)起新時代賦予的使命，止于至善，當(dāng)好新時代的“答卷人”。

不爭職位，爭職能。

“駿馬能歷險，力田不如牛，堅(jiān)車能載重，渡河不如舟”，由于工作需要的出發(fā)，不同能力的黨員干部需要處在不同的崗位。作為黨員干部，無論在什么崗位，無論走得多遠(yuǎn)，無論職位高低，都要牢記我是誰、為了誰、依靠誰，始終當(dāng)好“人民的勤務(wù)員”。三百六十行，行行出狀元，在其位、謀其政、用其心、盡其力，每個平凡崗位依舊能成就不平凡的事業(yè)。黨員干部要樹牢全局意識、大局觀念，放平心態(tài)，提高站位，立足自身崗位，立大志、明大德、成大才、擔(dān)大任，聚焦決策部署、聚焦中心工作、聚焦群眾的關(guān)心關(guān)切，把學(xué)業(yè)務(wù)、練膀子作為第一要務(wù)，甘心當(dāng)“小學(xué)生”，虛心向前輩請教、向群眾學(xué)習(xí)，潛心研究、補(bǔ)足短板，成為業(yè)務(wù)的“政策通”“活字典”“全能手”，努力做到堪當(dāng)民族復(fù)興重任的棟梁之才。

不爭奢侈，爭勤儉。

“歷覽前賢國與家，成由勤儉破由奢。”隨著時代的發(fā)展，物質(zhì)生活變得更加豐富，部分黨員干部放棄了以儉修身、以儉興業(yè)的“傳家寶”，忽視了厲行節(jié)約、勤儉辦事情的原則，思想上開始蒙塵褪色，“心中賊”開始出現(xiàn)，違背初心、忘記使命，甚至突破紀(jì)律底線，走向違法犯罪。儉為廉之根，廉為官之本。崇尚節(jié)儉既是中華民族優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的精髓，也是共產(chǎn)黨人什么時候都不能丟掉的優(yōu)良傳統(tǒng)。黨員干部要牢固樹立勤儉節(jié)約的思想意識，夯實(shí)清正廉潔的思想根基，讓勤與儉成為從政做事的標(biāo)準(zhǔn)和自覺，杜絕講排場的奢靡之氣、撐門面的攀比之風(fēng)，比干勁不比闊氣，為人民不為自己，持之以恒、久久為功，做到“一粥一飯，當(dāng)思來處不易;半絲半縷，恒念物力維艱”，永葆我們黨不變質(zhì)、不變色、不變味。

不爭獎杯，爭口碑。

干部業(yè)績在實(shí)踐，聲名在民間。習(xí)近平總書記曾指出，讓群眾滿意是我們黨做好一切工作的價值取向和根本標(biāo)準(zhǔn)，群眾意見是一把最好的尺子。金杯銀杯不如群眾口碑，黨員干部初心變沒變、使命記得牢不牢、業(yè)績好不好，要看群眾的實(shí)際感受，由群眾來評判，群眾說好才是真的好?！罢暼巳ズ?，民意閑談中?！秉h員干部要樹牢“為人民造福是最大政績”的政績觀，涵養(yǎng)“功成不必有我”的精神境界，增強(qiáng)“我將無我，不負(fù)人民”的使命感，撲下身子、甩開膀子、深入群眾，想問題、作決策、辦事情都要想一想是不是站在人民的立場上、是不是有助于解決群眾的難題、是不是有利于增進(jìn)人民福祉，真抓實(shí)干解民憂、紓民怨、暖民心，讓人民群眾有更多、更直接、更實(shí)在的獲得感、幸福感、安全感。

對《爭做堪當(dāng)民族復(fù)興重任的時代新人》的思考與感悟五

年輕干部是黨和國家事業(yè)接班人。對年輕干部的培養(yǎng)選拔，習(xí)近平總書記歷來高度重視，從黨和國家事業(yè)發(fā)展全局的戰(zhàn)略高度，明確了信念堅(jiān)定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔的新時代好干部標(biāo)準(zhǔn)，連續(xù)在多期中央黨校(國家行政學(xué)院)中青年干部培訓(xùn)班開班式上提出了系列要求，為加強(qiáng)新時代干部隊(duì)伍建設(shè)提供了根本遵循，是我們廣大年輕干部鍛煉成才的“成長手冊”。

第一關(guān)，修煉“對黨忠誠”，立大志、明大德。習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)，我們挑選優(yōu)秀年輕干部，千條萬條，第一條就是看是否對黨忠誠;我們培養(yǎng)優(yōu)秀年輕干部，千條萬條，第一條就是教育他們對黨忠誠。因此，年輕干部成長成才，首先要筑牢思想政治根基，始終不忘初心、牢記使命，為黨的理想信念而奮斗。當(dāng)代中國青年是與新時代同向同行、共同前進(jìn)的一代，生逢盛世，肩負(fù)重任，習(xí)近平總書記指出，廣大青年要肩負(fù)歷史使命，堅(jiān)定前進(jìn)信心，立大志、明大德、成大才、擔(dān)大任，努力成為堪當(dāng)民族復(fù)興重任的時代新人。尤其是當(dāng)前，我們處在世界百年未有之大變局，年輕干部必須要有“為有犧牲多壯志，敢教日月?lián)Q新天”的非凡魄力和“會當(dāng)凌絕頂，一覽眾山小”的激揚(yáng)雄心。要在大是大非面前站位高、有思想;在重大考驗(yàn)面前識大體、有眼界;在重點(diǎn)工作面前講大局、有魄力。不能只會打“小算盤”，斤斤計(jì)較蠅頭小利，要縱觀常遠(yuǎn)，打開格局，任何時候都能為“至高目標(biāo)”豁得出去、頂?shù)蒙先?，方能以更大魄力在更高起點(diǎn)上成就更好的自己。

第二關(guān)，修煉“擔(dān)當(dāng)作為”，能干事、干成事。習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)，干事?lián)?，是干部的職?zé)所在。對于年輕干部來講，只有練就擔(dān)當(dāng)作為的硬脊梁、鐵肩膀、真本事，苦干實(shí)干，不懈奮斗，才能創(chuàng)造無愧于黨、無愧于人民、無愧于時代的業(yè)績?，F(xiàn)如今，“躺平”一詞甚囂塵上，這種看似佛系的生活方式，實(shí)際上是消極避世的價值導(dǎo)向。倘若真的沉迷于“舒適圈”，最終必然在“慢性毒藥”中摧毀斗志、消耗青春，等到“毒發(fā)”早已悔之不及。身為年輕干部，我們一定要時刻警惕“躺平心態(tài)”，要扎實(shí)苦干、敢為人先，積極走出“舒適區(qū)”，主動跳進(jìn)“大熔爐”，到條件最艱苦的、群眾最需要的、問題最多的地方經(jīng)受摔打錘煉，勇于挑重?fù)?dān)子、敢于啃硬骨頭、善于接燙手山芋，在挑戰(zhàn)中去突破自我、完善自我、成就自我，在經(jīng)風(fēng)雨、見世面中壯筋骨、長才干。

第三關(guān)，修煉“行穩(wěn)致遠(yuǎn)”，守初心、有恒心。奮斗征途路漫漫，所持有度方能穩(wěn)中有進(jìn)。習(xí)近平總書記教導(dǎo)我們，一方面要守好初心，從小事小節(jié)上守住拒腐防變防線，正心明德、懷德自重，勤撣“思想塵”、多思“貪欲害”、常破“心中賊”，以內(nèi)無妄思保證外無妄動。另一方面，要“蹄疾步穩(wěn)”，學(xué)會“慢中求快”。習(xí)近平總書記回顧親身經(jīng)歷：“我年輕時候，想辦好事，老熬夜，差不多一個月得大病一場。最后感覺這樣干不行，長不了。內(nèi)在有激情，但是還要從容不迫”。中華民族的偉大復(fù)興之路，不是一次“沖刺跑”，而是一場“馬拉松”，我們要牢記習(xí)近平總書記囑托，切忌“三天打魚兩天曬網(wǎng)”“三分鐘熱度”，努力做到腳踏實(shí)地、精耕細(xì)作，持續(xù)勤學(xué)苦練、增強(qiáng)本領(lǐng)，潛心聚力攻堅(jiān)克難，持之以恒擔(dān)當(dāng)作為，以年輕干部的“奮斗之姿”走好新時代的趕考之路。