關(guān)于員工曠工檢討書

在學(xué)習(xí)、工作或生活中出現(xiàn)了過(guò)錯(cuò)后,為了表明自己悔改的決心,我們要通過(guò)寫檢討書來(lái)悔過(guò),在寫檢討書時(shí)犯錯(cuò)的原因要描述清楚。下面小編給大家分享關(guān)于員工曠工檢討書內(nèi)容，希望能夠幫助大家!

關(guān)于員工曠工檢討書1

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

本人______于20____年11月12日因給同事過(guò)生日，一起外出吃飯，而后去勞動(dòng)廳拿9月份的成績(jī)，看只剩下一個(gè)小時(shí)的時(shí)間就沒有回公司，從而導(dǎo)致公司前臺(tái)無(wú)人值班而影響了公司工作的正常運(yùn)行。

我認(rèn)真反思，深刻自剖，為自己的行為感到了深深地愧疚和不安在此，我向領(lǐng)導(dǎo)做出如下深刻檢討：

通過(guò)這件事，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情，但是同時(shí)感覺到對(duì)自己放松要求，沒有考慮到這種行為的負(fù)面影響性和錯(cuò)誤的嚴(yán)重性。經(jīng)過(guò)反思，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的內(nèi)疚，更為重要的是我感到對(duì)不起領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任，愧對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。同時(shí)，在這件事中，我還感到，自己在工作責(zé)任心上仍有欠缺。

此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在各自的崗位上，大家都像我一樣自由散漫，那怎么能夠及時(shí)把工作精神貫徹好、落實(shí)好，并且把工作做好呢。同時(shí)，如果在我們這個(gè)集體中形成了這種目無(wú)組織紀(jì)律觀念，為所欲為的不良風(fēng)氣，我們工作的提高將無(wú)從談起。因此，這件事的后果是嚴(yán)重的，影響是惡劣的。

發(fā)生這件事后，我知道無(wú)論怎樣都不足以彌補(bǔ)自己的過(guò)錯(cuò)。因此，我不請(qǐng)求領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我寬恕，無(wú)論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴(yán)從重處分我，我都不會(huì)有任何意見。同時(shí)，我請(qǐng)求領(lǐng)導(dǎo)給我一次機(jī)會(huì)，使我可以通過(guò)自己的行動(dòng)來(lái)表示自己的覺醒，以加倍努力的工作來(lái)為我單位的工作做出積極的貢獻(xiàn)，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)相信我。

檢討人：______

20____年____月____日

關(guān)于員工曠工檢討書2

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

很抱歉，我又一次犯下了極為嚴(yán)重的過(guò)錯(cuò)，縱使我上次向您保證會(huì)嚴(yán)格規(guī)整自己的行為，但是我還是沒有在這方面處理好，才使得這次又出現(xiàn)無(wú)故曠工的事情。這一次實(shí)在是我忘記向您請(qǐng)假了，當(dāng)時(shí)事發(fā)真的太急了，當(dāng)我想起來(lái)的時(shí)候就已經(jīng)晚了。我明白這就是我個(gè)人沒有把控好自己在這一方面是事情，接下來(lái)的時(shí)光我都會(huì)盡量在自己的崗位上做到自己應(yīng)該要做到的事情，自然也請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)可以信任我這次的決心。

本來(lái)那天早上我是按著平常的時(shí)間來(lái)公司上班的，誰(shuí)料我開車在路上時(shí)與旁邊的自行車相撞，當(dāng)時(shí)自行車與人都撞翻在地，我當(dāng)時(shí)整個(gè)人都傻了，緩過(guò)來(lái)之后才開始去查看對(duì)方傷勢(shì)，叫救護(hù)車。我隨著醫(yī)生來(lái)到醫(yī)院等待對(duì)方的傷情報(bào)告，待醫(yī)生救治完畢我就去關(guān)心、照顧對(duì)方去了，畢竟這是我的過(guò)錯(cuò)，而我安全把上班的請(qǐng)假的事情忘記了，當(dāng)我真的想起來(lái)之后這時(shí)已經(jīng)晚了。

我明白是我犯下了這般的大錯(cuò)，我為我的錯(cuò)道歉，也請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)可以不要過(guò)多的怪罪于我，這次的事情實(shí)在是有點(diǎn)緊急，雖然我忘記請(qǐng)假這是我的過(guò)錯(cuò)，但我希望領(lǐng)導(dǎo)不要因?yàn)檫@一次就判定我完全不遵守公司規(guī)定。這次我忘記請(qǐng)假已經(jīng)給我敲了很大的警鐘，讓我明白我在工作上面還有較多需要提醒自己要讓自己明白的地方。這次的事情實(shí)在出現(xiàn)得過(guò)于緊急了，我當(dāng)時(shí)沒有處理好是我的失誤，也確實(shí)是表明了我在面對(duì)緊急事件時(shí)是完全不會(huì)處理的。這一次的事件，讓我明白自己還存在著不少的不好之處，更是讓我感受到自己接下來(lái)還需要努力的方向。其實(shí)我很感謝這一次的錯(cuò)誤，讓我越發(fā)的知道自己還有較多方面都不夠成熟，在面對(duì)緊急事件時(shí)，內(nèi)心還較為慌張。

雖說(shuō)是我發(fā)生緊急的事情才讓自己出現(xiàn)曠工的事，但是公司的規(guī)定就是必須要遵守的，領(lǐng)導(dǎo)還是應(yīng)該以公司的制度來(lái)懲罰我，我堅(jiān)信這一次的事情就足夠我明白很多的道理，更讓我在未來(lái)的生活上有更多的發(fā)展空間。會(huì)出現(xiàn)曠工的事，也是說(shuō)明了我對(duì)于公司的制度還未足夠放在心上，沒有及時(shí)想到自己既然是公司員工幾應(yīng)該要完成自己的事，這是我的問(wèn)題，是我需要不斷成長(zhǎng)的東西。

每一次犯下的錯(cuò)誤都會(huì)讓我長(zhǎng)進(jìn)不好，這一次也是讓我深深的明白自己還有很多的地方需要成長(zhǎng)，我想未來(lái)精彩的生活是需要我自己努力去創(chuàng)造的，那就必須要讓我知道自己可以努力的地方，我湖謹(jǐn)記這次的錯(cuò)誤，好好的做好我自己應(yīng)該要做的事情。

此致

敬禮！

檢討人：______

20____年__月__日

關(guān)于員工曠工檢討書3

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

20____年____月____日，由于工作責(zé)任心的不足，在我身上出現(xiàn)未請(qǐng)假曠工的錯(cuò)誤。我的行為，已造成了嚴(yán)重不良的后果，經(jīng)過(guò)您的批評(píng)，以及自身的認(rèn)真反思之后，我深刻地明白到我的錯(cuò)誤，我覺得現(xiàn)在強(qiáng)調(diào)任何理由都只是借口，我不想再為自己的錯(cuò)誤找任何的理由?，F(xiàn)在我懷著十二萬(wàn)分的愧疚以及十二萬(wàn)分的懊悔給你寫下這份檢討書，已向您表示我對(duì)未請(qǐng)假曠工這種錯(cuò)誤行為的愧疚和保證以后不再出現(xiàn)同類事件的行為。

一、反思：

1、放松思想覺悟，沒有嚴(yán)格要求自己和約束自己是這次錯(cuò)誤發(fā)生的主要原因。對(duì)公司的規(guī)章制度的重視嚴(yán)重不足，就算是有認(rèn)識(shí)，也沒能在行為上真正予以執(zhí)行。

2、敬業(yè)工作的思想觀念不夠深刻，不夠正確。

二、整改措施：

1、以本次錯(cuò)誤為教訓(xùn)，樹立牢固的組織紀(jì)律觀念，不遲到、不早退、不曠工，嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律和請(qǐng)假、銷假制度。

2、認(rèn)真克服生活懶散，粗心大意的缺點(diǎn)，努力將工作做好，以優(yōu)秀的表現(xiàn)來(lái)彌補(bǔ)我的過(guò)錯(cuò)。

3、經(jīng)常自省，及時(shí)糾正自身的錯(cuò)誤，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，配合領(lǐng)導(dǎo)管理，提高自身思想素質(zhì)，保證以后不再出現(xiàn)上述錯(cuò)誤。

我錯(cuò)了，請(qǐng)求領(lǐng)導(dǎo)能給我改正錯(cuò)誤的機(jī)會(huì)，我也會(huì)吸取教訓(xùn)，引以為戒，以更加積極和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度投入工作。

檢討人：__________

20____年____月____日

關(guān)于員工曠工檢討書4

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

這周上班因?yàn)樽约旱膫€(gè)人私事，導(dǎo)致沒有及時(shí)趕到公司來(lái)上班，當(dāng)時(shí)也很忙，沒有做好請(qǐng)假準(zhǔn)備，按照要求我們公司如果請(qǐng)教必須提前，不然一切都是不批準(zhǔn)的，然而當(dāng)時(shí)事發(fā)突然我不得不急著解決，所以也就忘記了打個(gè)電話說(shuō)明情況。

當(dāng)我第二天來(lái)到單位時(shí)，收到的是人事的曠工處罰通知，這時(shí)候我才想起自己忘記上班，也忘記請(qǐng)假了，我非常后悔為什么不簡(jiǎn)單的把自己的情況說(shuō)以下，為什么自己就那么容易忘記，我以前從來(lái)沒有過(guò)曠工的記錄，在崗位上也盡職盡責(zé)，做的還不錯(cuò)，但是到了現(xiàn)在，我卻犯了很大的毛病曠工。

我知道就算我情況特殊，也不能輕易放過(guò)的，畢竟。公司需要的是一個(gè)穩(wěn)定，遵守紀(jì)律的員工，而不是隨意把違反紀(jì)律曠工之事當(dāng)做隨意可以做的小事，公司大了就必須要面面俱到，做的好就要規(guī)范好，公司的規(guī)定，不能有任何寬容，錯(cuò)了就是錯(cuò)了，站在公司的角度來(lái)說(shuō)這是必須這樣做的，因?yàn)楣镜陌l(fā)展必須要嚴(yán)格的紀(jì)律條例約束我們。

沒有規(guī)矩公司就散漫無(wú)章，工作的效率和工作的方式也就變得低下，沒有多大的發(fā)展，這是非常不好也不適合我們的。無(wú)過(guò)曠工更是嚴(yán)重的犯錯(cuò)，我愿意承擔(dān)錯(cuò)誤，因私廢公是不對(duì)的，我在這里向經(jīng)理你道歉，我知道我之所以還能夠在崗位上工作，是因?yàn)橛心鷵?dān)保我才沒有因?yàn)樽约簾o(wú)故曠工被開除，非常敢接。

我在犯了這樣的錯(cuò)誤之后，我也開始了認(rèn)真分析和總結(jié)。我以前雖然所認(rèn)真工作，但是對(duì)于公司的一些規(guī)矩還是不了解，而且自己對(duì)于這些規(guī)矩也沒有多大的認(rèn)同感，但是經(jīng)過(guò)了這次的事件之后我已經(jīng)知道了公司的規(guī)矩條例的重要性，那不是擺設(shè)，而是一條線，一條不能越過(guò)的線，一點(diǎn)越線輕則懲罰，重則開除，這就是我們的工作守則以后我一定會(huì)遵守的。

我在崗位上做了多年，能夠減輕懲罰，一個(gè)是因?yàn)樽鳛槔蠁T工過(guò)去沒有大錯(cuò)，兢兢業(yè)業(yè)得到了大家的認(rèn)可，但是這次的錯(cuò)太過(guò)，不能給所有人起一個(gè)壞頭，所以就要對(duì)我們的一些行為和工作做出更好的約束，我也知道懲罰我也是希望我記住，還有就是讓其他人知道不能隨意的曠工，任何事情，都需要經(jīng)過(guò)程序流程完成，不能自己隨意的跑去做，這樣是不對(duì)的，做法不符合我們單位的規(guī)定。

此致

敬禮！

檢討人：______

20____年____月____日

關(guān)于員工曠工檢討書5

尊敬的園領(lǐng)導(dǎo)：

關(guān)于我此次的無(wú)故曠工，我在此表示深深地歉意。

我沒有向?qū)W校老師打招呼也沒有提交任何的請(qǐng)假申請(qǐng)就擅自脫離崗位，違反了幼兒園的管理制度，造成崗位上無(wú)人上班，給單位帶來(lái)了不必要的麻煩，同時(shí)也耽誤了工作的正常運(yùn)行。對(duì)于我曠工的事情，按照幼兒園軟管理規(guī)章制度我接受園領(lǐng)導(dǎo)給我的懲罰。

通過(guò)此次深刻的教訓(xùn)和檢討，讓我深深地意識(shí)到了自己的錯(cuò)誤。認(rèn)識(shí)到自己所犯錯(cuò)誤的重要性，以這次錯(cuò)誤為教訓(xùn)，樹立牢固的勞動(dòng)組織紀(jì)律觀念，不遲到、不早退、不曠工、嚴(yán)格遵守幼兒園的各種規(guī)章制度。努力將工作做好，有問(wèn)題及時(shí)和園領(lǐng)導(dǎo)溝通，以優(yōu)秀的表現(xiàn)來(lái)彌補(bǔ)我的過(guò)錯(cuò)教師曠工檢討書教師曠工檢討書。加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)，保證不再出現(xiàn)上述錯(cuò)誤 。

此致

敬禮！