2020年鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作總結(jié)
為了不斷地吸取經(jīng)驗教訓(xùn)，切實做好工作，我們的工作總結(jié)都需要用心去寫。這里給大家分享一些關(guān)于2020年鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作總結(jié)，希望對大家有所幫助。
2020年鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作總結(jié)1
__鄉(xiāng)位于北部壩上高寒地區(qū)，總面積260平方公里，耕地1.47萬畝，轄4個行政村，4653口人。全鄉(xiāng)黨員173人，設(shè)有7個黨支部，其中農(nóng)村黨支部4個，黨員144人;機(jī)關(guān)支部1個，黨員12人;中學(xué)支部1個，黨員3人，新建企業(yè)支部1個，黨員4人。一年來，黨委立足鄉(xiāng)情，以基層組織建設(shè)“五個好”為目標(biāo)，本著常規(guī)工作抓規(guī)范、重點工作抓突破、探索性工作抓創(chuàng)新的工作思路，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，深入開展“3521”工程和“鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委建設(shè)年”活動，加強(qiáng)農(nóng)村基層組織規(guī)范化建設(shè)，夯實黨建基礎(chǔ)，提升黨建工作整體水平。我們的主要做法是：
一、健全制度，增強(qiáng)黨建工作合力
健全各項工作制度是黨建創(chuàng)先工作順利開展的根本保證，我鄉(xiāng)通過建立健全黨建責(zé)任制，形成上下聯(lián)動，一級抓一級，一級促一級，層層抓落實的良好格局。年初我們把基層黨建作為工作重點，列入重要日程。鄉(xiāng)黨委首先把黨建目標(biāo)任務(wù)進(jìn)一步細(xì)化、量化，制定詳細(xì)的《黨建目標(biāo)責(zé)任書》，并就黨建工作履行情況做出公開承諾，廣泛接受社會各界的監(jiān)督。一是完善兩個例會制度。即基層黨建例會制度，每月召開一次，探索黨建工作的新思路，好舉措;基層黨建協(xié)調(diào)會制度，每季召開一次，每次會議著重解決一兩個問題，并明確分管領(lǐng)導(dǎo)親自抓落實。二是建立領(lǐng)導(dǎo)包村制度。針對各村具體情況，制定了《包村工作量化考核實施細(xì)則》，要求包村領(lǐng)導(dǎo)定期進(jìn)村入戶，開展調(diào)查研究，幫助各村理清工作思路，制定黨建工作計劃，協(xié)調(diào)解決具體困難和問題。三是下派黨建指導(dǎo)員。各支部派一名黨委委員作為黨建指導(dǎo)員，積極參與村級組織建設(shè)，協(xié)助村黨支部建立完善和落實村級各項規(guī)章制度，推進(jìn)“一制三化”運行機(jī)制，指導(dǎo)村支部深入開展“三帶三陪”活動，健全規(guī)范黨組織生活。四是建立分級負(fù)責(zé)的責(zé)任體系。黨委與包村領(lǐng)導(dǎo)、黨建指導(dǎo)員、各支部書記層層簽訂目標(biāo)責(zé)任書，立下組織工作“軍令狀”，逐級明確職責(zé)，分解任務(wù)，嚴(yán)格獎懲，構(gòu)筑了一個上下配套，團(tuán)結(jié)協(xié)作的組織網(wǎng)絡(luò)。
二、圍繞目標(biāo)，夯實黨建基礎(chǔ)
為了更好地提高黨員干部的思想政治素質(zhì)，我鄉(xiāng)以“提高素質(zhì)，增強(qiáng)黨性”為目標(biāo)，采取行之有效的措施，力求取得實效。
1、加強(qiáng)班子建設(shè)，全面提高黨員干部整體素質(zhì)
鄉(xiāng)黨委都按照“五個好”支部和黨委的標(biāo)準(zhǔn)，把加強(qiáng)基層組織建設(shè)作為工作的重點，在鄉(xiāng)村干部中定制度、簽責(zé)任，黨委成員包村、支部成員包組、建立黨建責(zé)任制，采取一定的措施，從抓組織建設(shè)硬件入手，逐步完善軟件。幾年來四個村都對“兩室”進(jìn)行了維修，配齊了電教化設(shè)施，達(dá)到了標(biāo)準(zhǔn)要求。各種制度規(guī)范上墻，各種表冊齊全，文字檔案材料齊全，實現(xiàn)了規(guī)范化管理。認(rèn)真推廣和開展“一制三化”工作機(jī)制和“紫塞先鋒”工程，進(jìn)一步完善了黨支部、村委會、兩委聯(lián)系會、民主生活會等35項制度，黨支部、村委會在工作中做到了“兩不辦”“兩履行”，真正協(xié)調(diào)了兩委班子的關(guān)系，增強(qiáng)了兩委班子凝聚力、戰(zhàn)斗力。注重鄉(xiāng)村干部政治理論學(xué)習(xí)和思想道德教育，積極開展“學(xué)轉(zhuǎn)辦促”主題教育活動，定時組織全鄉(xiāng)黨員干部學(xué)習(xí)，每位包村領(lǐng)導(dǎo)為學(xué)習(xí)輔導(dǎo)員，每月至少組織村干部學(xué)習(xí)一次，領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭要有1萬字的學(xué)習(xí)筆記，有體會文章，黨委成員年內(nèi)要寫1篇調(diào)研文章，黨委每個季度對鄉(xiāng)村干部的學(xué)習(xí)筆記進(jìn)行一次查閱，嚴(yán)格督促鄉(xiāng)村干部堅持學(xué)習(xí)制度，使干部掌握更多的政治理論、法律、科學(xué)技術(shù)等知識，以便指導(dǎo)農(nóng)村工作的開展。
2、實施鄉(xiāng)村干部素質(zhì)工程。結(jié)合開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委建設(shè)年和創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型”機(jī)關(guān)活動的開展，在集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合的基礎(chǔ)上，建立實行了“三定三學(xué)”(定學(xué)歷標(biāo)準(zhǔn)強(qiáng)制學(xué)，定崗位責(zé)任督促學(xué)，定教育經(jīng)費推動學(xué))的教育培訓(xùn)機(jī)制，參加縣黨校、農(nóng)廣校、自學(xué)考試學(xué)習(xí)人數(shù)達(dá)到15人，現(xiàn)在鄉(xiāng)干部全部達(dá)到了大專以上學(xué)歷，村干部有50%達(dá)到了大專學(xué)歷。
3、堅持原則嚴(yán)把黨員出入關(guān)。鄉(xiāng)黨委在發(fā)展黨員工作上，做到“五建、五保”，即：建立檔案，確保積極分子隊伍管理的規(guī)范性;建立“雙推優(yōu)”制度，確保積極分子隊伍結(jié)構(gòu)的合理性;建立審查制度，確保發(fā)展黨員工作的嚴(yán)肅性;建立公示制度，確保發(fā)展黨員工作的民主性;建立跟蹤回訪制度，確保新黨員教育管理的嚴(yán)肅性，年內(nèi)，預(yù)計發(fā)展黨員8名，女黨員1名，培養(yǎng)入黨積極分子12名。健全三項制度，加強(qiáng)流動黨員管理。即：登記、匯報制度，聯(lián)系制度和學(xué)習(xí)教育制度。流動黨員所在支部，由支部書記指定l-2名思想素質(zhì)好、責(zé)任心強(qiáng)的黨員采取定期郵寄教育材料、發(fā)信函、電話聯(lián)系等方式與其溝通，負(fù)責(zé)了解外出黨員的思想、工作狀況，收繳黨費等工作，并及時向流動黨員通報黨組織的活動情況，實現(xiàn)了教育管理的經(jīng)常化。
4、抓好后進(jìn)村建設(shè)，實現(xiàn)如期轉(zhuǎn)化。黨委在抓后進(jìn)支部建設(shè)工作中，派一名領(lǐng)導(dǎo)干部到村掛職擔(dān)任支部副書記，通過入戶調(diào)查、召開黨員、群眾代表座談會等形式，分析后進(jìn)原因，制定整改措施。在統(tǒng)戰(zhàn)部和組織部的幫扶下，干溝窯村投資4萬元，完成了村部搬遷、兩室裝修、配套桌椅、院落硬化等工作;投資7000元，對黨員活動室配齊了桌椅和電教設(shè)施。圍欄1000畝，種草畝，改河筑壩500米?？偼顿Y50萬元，完成水泉組、木太溝組兩眼深井自來水配套任務(wù)，解決四個居民組的人畜飲水問題。
三、培樹典型，推動黨建工作
典型代表水平，典型推動工作。在重點經(jīng)濟(jì)工作建設(shè)中，我們著重培樹示范典型，發(fā)揮先進(jìn)典型的示范帶動作用，推動各項工作的順利進(jìn)行。在建設(shè)德國美利奴種羊基地中，培育科技養(yǎng)羊示范基地3處(王長堯、宋煥強(qiáng)、陳鐵)，黨員致富示范戶18戶，以科技致富能手王長堯為龍頭成立了科技養(yǎng)羊協(xié)會。在他們的示范帶動下，全鄉(xiāng)養(yǎng)羊戶達(dá)到了90%，培育德美種羊2萬只，三代以上達(dá)到8000只，已初具規(guī)模。在培樹支部典型上，鄉(xiāng)黨委在村黨支部中組織開展“四賽四比”(賽團(tuán)結(jié)比戰(zhàn)斗力、賽廉潔比威信、賽務(wù)實比干勁、賽發(fā)展比變化)活動，培樹辛房村黨支部，辛房村連續(xù)五年被評為市縣級先進(jìn)基層黨組織，為其它村樹立了樣板。
四、創(chuàng)新舉措，提升黨建工作水平
加強(qiáng)管理是做好黨建工作的基礎(chǔ)，探索和創(chuàng)新則是黨建工作的不竭動力，只有不斷創(chuàng)新，才能永葆黨組織的生機(jī)和活力。
1、實施鄉(xiāng)村“一體化”管理。一個鄉(xiāng)的經(jīng)濟(jì)建設(shè)和各項事業(yè)能否快速發(fā)展，關(guān)鍵是要有一個團(tuán)結(jié)堅強(qiáng)、有凝聚力、戰(zhàn)斗力的領(lǐng)導(dǎo)集體。為抓好村級“兩委”班子建設(shè)，我們制定了《鄉(xiāng)村一體化管理暫行辦法》，在村級財務(wù)管理、村干部離崗待遇、養(yǎng)老保險等方面做了詳細(xì)的規(guī)定，明確了村干部離崗待遇標(biāo)準(zhǔn)，把養(yǎng)老保險繳納與當(dāng)年工作實際相結(jié)合，完成當(dāng)年目標(biāo)任務(wù)的可由村集體積累當(dāng)中列支，完不成任務(wù)的自己繳納，既解決了他們的后顧之憂，又充分調(diào)動了他們工作的積極性和主動性。
2、解決農(nóng)村支部后繼乏人問題。針對農(nóng)村黨員年齡偏大的問題，我們在年初的目標(biāo)責(zé)任書中，規(guī)定每個支部每年必須發(fā)展一名25歲以下的年輕黨員，并確定1—2名年輕黨員為后備干部，指派一名黨委委員進(jìn)行重點培養(yǎng)。在__年村兩委班子換屆中，規(guī)定每個村班子必須配備一名35歲以下的年青干部作為委員，努力解決村黨支部干部后繼乏人的問題
3、發(fā)揮農(nóng)民無職黨員的作用。針對新形勢下農(nóng)村黨員作用難發(fā)揮問題，我們推行了農(nóng)村無職黨員設(shè)崗定責(zé)目標(biāo)管理辦法，根據(jù)農(nóng)村無職黨員的特長、年齡等情況，設(shè)置具體崗位，分別在村級紅白理事會、矛盾調(diào)處會、護(hù)林禁牧隊、禁賭會、移風(fēng)易俗工作組等組織中任職，明確目標(biāo)和責(zé)任，采取掛牌明示和考核結(jié)果貼星上墻的方法進(jìn)行公示，接受監(jiān)督。這一辦法的實行，增強(qiáng)了黨員的榮譽(yù)感和責(zé)任感，為黨員發(fā)揮作用找到了合適的崗位，使他們在“三個文明”建設(shè)中建功立業(yè)。
五、找準(zhǔn)結(jié)合點，為黨建工作注入生機(jī)活力
黨建工作只有圍繞改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局，服務(wù)并推進(jìn)整個大局前進(jìn)，才具有強(qiáng)大的生命力。鄉(xiāng)黨委進(jìn)一步找準(zhǔn)黨建工作與經(jīng)濟(jì)工作的結(jié)合點，努力鞏固農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)地位，加大招商引資力度，增加基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)跨越式發(fā)展。一是加大農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整力度，增加農(nóng)民收入。在穩(wěn)定糧食生產(chǎn)的基礎(chǔ)上，提出了“五、四、三”產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整戰(zhàn)略，發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)。借助風(fēng)沙源治理、千松壩造林及一退雙還等項目，栽植沙棘3萬畝，培育山杏7萬畝，力爭達(dá)到10萬畝，使農(nóng)民四年后來自山杏和沙棘的收入每戶達(dá)到1000元以上。全鄉(xiāng)“一退雙還”累積2.3萬畝，人均達(dá)到5.2畝，僅此一項全鄉(xiāng)每年每人就得到國家補(bǔ)助近800元。二是全力招商引資，發(fā)展民營經(jīng)濟(jì)。在去年的基礎(chǔ)上，今年追加投資1200萬元，完成了萬隆和匯鑫兩個瑩石選廠的改造，擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模，年加工瑩石精粉4萬噸，產(chǎn)值1800萬元，利稅500萬元，安置農(nóng)村剩余勞動力50多人;引進(jìn)北京田老板投資1000萬元，在干溝窯村新建金勝選礦廠，目前已簽訂協(xié)議，明年正式投入生產(chǎn)。目前完成固定資產(chǎn)投入3500萬元，增長14.8%，完成農(nóng)村社會總產(chǎn)值3120萬元，增長9%，財政收入160萬元，占任務(wù)數(shù)的145%，年底有望達(dá)到200萬元，保證了全鄉(xiāng)的正常運轉(zhuǎn)，也為黨建工作打下了基礎(chǔ)。
2020年鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作總結(jié)2
20__年，平羅縣頭閘鎮(zhèn)黨建工作以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，緊扣學(xué)習(xí)、宣傳貫徹黨的十八大這一主題，緊緊圍繞我鎮(zhèn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展、項目建設(shè)、民生實事、農(nóng)民增收、重點工作等，組織各基層黨組織和黨員開展各項實踐活動、夯實和創(chuàng)新各領(lǐng)域基層黨建工作，扎實推進(jìn)基層組織工作，為建設(shè)和諧富裕文明幸福新頭閘提供了堅強(qiáng)組織保證。
一、加強(qiáng)執(zhí)政能力建設(shè)，提高隊伍素質(zhì)
1、抓好學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神。持續(xù)深入抓好鎮(zhèn)、村干部學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神集中輪訓(xùn)，深入開展“學(xué)黨章、守紀(jì)律”活動，強(qiáng)化中心組理論學(xué)習(xí)、專題輔導(dǎo)、現(xiàn)場培訓(xùn)學(xué)習(xí)，利用各類會議、遠(yuǎn)程教育等形式學(xué)習(xí)，各村采取集中培訓(xùn)、駐村入戶宣講、發(fā)放資料、“走出去、請進(jìn)來”等方式，加強(qiáng)黨的十八大等精神的學(xué)習(xí)貫徹和教育培訓(xùn)。開展新黨章、黨的群眾路線為主要內(nèi)容的宣傳教育活動。圍繞新任務(wù)新要求加強(qiáng)黨建理論研究，引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)班子和廣大黨員干部把思想和行動統(tǒng)一到貫徹落實黨的十八大和區(qū)市縣黨代會、人代會精神上來，把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為堅持科學(xué)發(fā)展、推進(jìn)我鎮(zhèn)黨建工作的具體實踐。
2、落實基層黨組織工作責(zé)任制。堅持黨建“聯(lián)述聯(lián)評聯(lián)考”制度，形成抓基層黨組織的動力機(jī)制。加強(qiáng)和改進(jìn)我鎮(zhèn)基層黨組織考核工作，加大黨組織工作跟蹤問效，每季度對每個黨組織的工作及時進(jìn)行檢查，并督查通報、表揚先進(jìn)，鞭策后進(jìn)。尤其是今年開展的環(huán)境綜合整治活動中，對個別工作不力的村級班子進(jìn)行了談話。組織黨代表、人大代表對各村重點工作、年初承諾承辦的民生實事進(jìn)行觀摩評比，對基層黨組織進(jìn)行常態(tài)化考評，切實強(qiáng)化村支部書記黨建責(zé)任意識。
3、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。堅持黨委中心組學(xué)習(xí)制度，堅持民主集中制原則，班子成員之間相互協(xié)調(diào)，及時溝通，適時開展批評與自我批評，不搞一團(tuán)和氣，也不搞相互分離，今年雖然領(lǐng)導(dǎo)班子更換頻繁，但都能按照黨委分工認(rèn)真履行職責(zé)，認(rèn)認(rèn)真真完成各項任務(wù)，各項工作都有條不紊的進(jìn)行。
4、切實抓好發(fā)展黨員工作。完善發(fā)展黨員制度，注重在優(yōu)秀青年、致富能人、青年農(nóng)民中發(fā)展黨員，將優(yōu)秀青年、生產(chǎn)骨干培養(yǎng)成為農(nóng)村、非公經(jīng)濟(jì)組織和社會組織中的入黨積極分子。著力解決農(nóng)村發(fā)展黨員難、黨員年齡老化、綜合素質(zhì)偏低等結(jié)構(gòu)性問題，全面消除村、隊黨員“空白”問題。今年培養(yǎng)入黨積極分子21名，新發(fā)展黨員5名，轉(zhuǎn)正黨員2名。
二、加強(qiáng)組織建設(shè)，提升凝聚力
1、著力抓好村級班子建設(shè)。嚴(yán)格對村級班子的管理，考勤、考績、考能相結(jié)合，在考核上拉開檔次，讓干事的受表彰獎勵、落后的在經(jīng)濟(jì)上受損失。認(rèn)真落實好“一諾兩考一問責(zé)”村干部管理機(jī)制，撤換了2名縣城居住，不能經(jīng)常堅持入村入戶的走讀村干部。及早的謀劃了“村兩委”換屆選舉相關(guān)事宜，努力做到心中有數(shù)。加強(qiáng)后進(jìn)村整頓，為后進(jìn)村配備強(qiáng)有力的包村干部，制定村級發(fā)展規(guī)劃，農(nóng)民增收措施，落實村級辦公陣地建設(shè)項目，正閘村工作有了明顯轉(zhuǎn)變。
2、規(guī)范網(wǎng)格黨小組活動。將全鎮(zhèn)14個黨支部細(xì)化為88個網(wǎng)格黨小組，結(jié)合村民監(jiān)督委員會工作，努力發(fā)揮每個黨員的先鋒模范作用。尤其是“兩勞用工”的使用監(jiān)督，兌現(xiàn)找平。積極發(fā)揮網(wǎng)格黨小組在地方治安維穩(wěn)工作中的作用，及時發(fā)現(xiàn)、報告、處理險情、將不穩(wěn)定因素消除在萌芽狀態(tài)。
3、推進(jìn)社區(qū)黨建工作。制定和加強(qiáng)社區(qū)黨建工作意見，加強(qiáng)社區(qū)工作者隊伍建設(shè)，著力解決我鎮(zhèn)社區(qū)陣地問題。按照“三有一化”標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)一步優(yōu)化社區(qū)黨組織網(wǎng)格化設(shè)置。結(jié)合“下基層”活動，積極和幫扶部門聯(lián)系，進(jìn)一步拓寬社區(qū)工作領(lǐng)域，使社區(qū)文娛、體育健身活動逐步豐富起來。加強(qiáng)社區(qū)特殊群體管理服務(wù)工作，建設(shè)“居家養(yǎng)老”服務(wù)中心，使社區(qū)居民對社區(qū)更具認(rèn)同感、歸屬感。加強(qiáng)社區(qū)共建工作，引導(dǎo)在職黨員干部積極參與社區(qū)管理和志愿服務(wù)，切實發(fā)揮社區(qū)在加強(qiáng)和創(chuàng)新社區(qū)社會管理中的主體作用。
4、抓實“黨員創(chuàng)業(yè)”行動。在全鎮(zhèn)廣泛開展了“黨員創(chuàng)業(yè)”工程，建立“黨員創(chuàng)業(yè)行動計劃”、創(chuàng)業(yè)信息臺賬，組織創(chuàng)業(yè)項目現(xiàn)場觀摩，組建創(chuàng)業(yè)“幫扶對子”，設(shè)立目標(biāo)承諾評比臺。將農(nóng)村黨員干部創(chuàng)業(yè)致富情況作為民主評議的重要內(nèi)容，大力表彰創(chuàng)業(yè)實績優(yōu)秀的農(nóng)村黨員干部，今年七一表彰的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員大部分是創(chuàng)業(yè)典型。一些活躍在群眾身邊的普通黨員，他們的典型示范已經(jīng)成為全鎮(zhèn)人民創(chuàng)業(yè)的強(qiáng)大引擎。在“黨員創(chuàng)業(yè)”工程的引領(lǐng)下，大批黨員投入到創(chuàng)業(yè)大浪中，同時涌現(xiàn)了一批“老板型”村黨支部書記，不少村“兩委”班子成員人人辦有實體，個個上有項目，人人都是“雙帶”的好手。從而使“黨員創(chuàng)業(yè)”工程真正成為聯(lián)系廣大人民群眾的民心工程，致富一方百姓的富民工程，提升黨員綜合素質(zhì)的黨建工程!
5、抓好黨建示范點工作。今年鎮(zhèn)黨委按照典型引路、示范帶動的思路，把創(chuàng)建培育黨建示范點作為加強(qiáng)黨建的突破口，注重在實踐中培育典型，在示范中放大典型，有效提升了農(nóng)村黨建工作水平。一是明確目標(biāo)，保證黨建示范點創(chuàng)建質(zhì)量。在深入調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，制定出臺了《黨建示范點創(chuàng)建工作實施方案》，并明確目標(biāo)要求，讓示范點創(chuàng)建目標(biāo)明確、任務(wù)清晰、措施得力。二是突出重點，提高黨建示范點創(chuàng)建水平。著眼于提高示范點創(chuàng)建水平，堅持分類創(chuàng)建，西永惠村實行“1+3”黨組織、黨員創(chuàng)業(yè)模式，壯大蔬菜制種產(chǎn)業(yè)，促進(jìn)了農(nóng)民增收。邵新村實行“10個0、1工程”民主管理模式，與村民監(jiān)督委員會工作相結(jié)合，有效化解了各類矛盾。三是凸顯效果，實現(xiàn)黨建工作與促進(jìn)發(fā)展有效對接。著眼于示范點凸顯創(chuàng)建效果，努力通過典型引路、示范帶動，達(dá)到打造一個點、帶動一大片效果。
6、抓好“雙培養(yǎng)、一加強(qiáng)”工作。一是落實發(fā)展黨員責(zé)任制。各黨支部書記是發(fā)展黨員第一責(zé)任人，力爭實現(xiàn)每村每年培養(yǎng)一名以上青年入黨積極分子的目標(biāo)。不斷提高發(fā)展黨員質(zhì)量，通過群眾大會推、黨員大會推和黨組織初步考察的程序，把創(chuàng)業(yè)致富帶頭人、協(xié)會會員、流通種植大戶、外出務(wù)工人員、納入農(nóng)村優(yōu)秀青年信息庫，引導(dǎo)他們積極參加黨組織活動，逐步把他們吸收到黨的隊伍中來。二是加強(qiáng)村干部和后備村干部隊伍培養(yǎng)。把優(yōu)秀黨員納入后備村干部梯隊，加強(qiáng)村干部和后備村干部的教育、管理和培訓(xùn)，使村干部和后備村干部成為農(nóng)村管理人才、實用人才、致富人才隊伍中的中堅力量，提升其在農(nóng)村工作中的影響力和帶動力。三是引導(dǎo)村干部和后備村干部發(fā)展農(nóng)村專業(yè)合作經(jīng)濟(jì)組織。大力扶持、倡導(dǎo)鼓勵村干部和后備村干部牽頭創(chuàng)辦、領(lǐng)辦各類農(nóng)村專業(yè)合作社等經(jīng)濟(jì)組織，推進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營，發(fā)展二三產(chǎn)業(yè)，提供訂單農(nóng)業(yè)、良種推廣、農(nóng)資農(nóng)機(jī)等有償服務(wù)，促進(jìn)農(nóng)民增收，使村干部和后備村干部成長為帶頭致富、帶民致富的典型。四是開展“村務(wù)體驗日”活動。各村黨組織每季度安排后備村干部到村級組織活動場所工作1-3天，協(xié)助村干部處理日常事務(wù)，熟悉村級組織工作，學(xué)習(xí)工作方式方法，增強(qiáng)他們的工作責(zé)任感、認(rèn)同感，提高實際工作能力。
7、開展“星光人才項目”工作?！邦^閘鎮(zhèn)優(yōu)秀青年農(nóng)民成長計劃”培訓(xùn)班是我鎮(zhèn)結(jié)合實際，推薦優(yōu)秀青年農(nóng)民參加，采取現(xiàn)場教學(xué)、案列研討、外出考察等方式，主要在養(yǎng)殖、蔬菜制種產(chǎn)業(yè)、枸杞產(chǎn)業(yè)等方面開展培訓(xùn)工作，進(jìn)一步探索建設(shè)青年農(nóng)民創(chuàng)業(yè)示范基地，培養(yǎng)一批農(nóng)村青年致富能手。
8、扎實做好“村兩委”換屆選舉工作。一是通過召開動員會，利用廣播電視、標(biāo)語板報以及手機(jī)短信、遠(yuǎn)程教育等多種方式，調(diào)動農(nóng)村黨員干部和群眾參與換屆選舉的積極性。二是成立村“兩委”暨村民監(jiān)督委員會換屆選舉工作協(xié)調(diào)小組，并對選舉工作人員進(jìn)行培訓(xùn)，提高換屆選舉工作人員的政策水平和工作能力。三是在擴(kuò)大選人視野的同時，嚴(yán)格資格審查，讓一批思想政治素質(zhì)好、“雙帶”能力強(qiáng)、辦事公道、工作負(fù)責(zé)的優(yōu)秀人才進(jìn)入到村“兩委”和村民監(jiān)督委員會。四是嚴(yán)肅換屆紀(jì)律，嚴(yán)格執(zhí)行操作程序，嚴(yán)厲打擊拉票賄選、不正當(dāng)競爭和破壞、干擾、妨礙換屆選舉的違法違規(guī)行為，確保換屆選舉工作正常進(jìn)行。
三、加強(qiáng)效能建設(shè)，提升干部作風(fēng)
1、深入推進(jìn)“下基層”活動。將干部“下基層”活動與干部日常管理結(jié)合起來，通過記錄民情日志、建立工作臺帳、開展談心交心、發(fā)放干部連心卡等方式，強(qiáng)化管理，進(jìn)一步密切黨群干群關(guān)系。一是突出解決基層困難。通過全鎮(zhèn)黨員干部和掛幫干部深入村隊、貼近群眾了解民情民意，著力改善民生。通過采取座談、走訪和發(fā)放便民聯(lián)系卡等方式，收集村組及群眾生產(chǎn)生活中的困難和問題，并做好民情日記，積極研究對策加以解決。二是突出化解社會矛盾。以“民情日記”為抓手，確保廣大黨員干部和掛幫干部深入村組查民情、訪民意、聽民聲、解民憂，全面了解群眾生產(chǎn)生活情況，從化解“小糾紛”、整治“小隱患”、平息“小信訪”、做好“小事情”入手，著力構(gòu)建上下聯(lián)通、消息靈敏的信息網(wǎng)絡(luò)，積極擴(kuò)寬與群眾溝通的渠道，依法維護(hù)群眾合法權(quán)益，促進(jìn)社會公平正義，確保社會和諧穩(wěn)定。為保證“下基層”活動不走過場，收到實效，及時進(jìn)行監(jiān)督檢查。一是建立督查制度。由鎮(zhèn)黨政辦、紀(jì)委對各村、各部門開展掛幫和執(zhí)行等情況進(jìn)行明查暗訪，并將掛幫工作開展情況納入考核內(nèi)容，作為站所及個人年度評先選優(yōu)的重要依據(jù);二是建立信息反饋制度。結(jié)合實際，完善建立各項信息反饋制度，進(jìn)一步加強(qiáng)全鎮(zhèn)幫扶工作的調(diào)度和掌握幫扶工作開展情況;三是建立輿論引導(dǎo)制度。充分利用宣傳標(biāo)語、展板、橫幅、發(fā)放聯(lián)系卡等途徑，加大對“干部下基層”工作的宣傳力度，確保幫扶工作知曉率達(dá)到100%。四是建立評先評優(yōu)制度。加大對“干部下基層”工作中的好經(jīng)驗、好做法和先進(jìn)事跡進(jìn)行宣傳報道并推廣，對鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部進(jìn)行測評，評選出4名先進(jìn)，進(jìn)行了表彰獎勵。切實解決干部下得去、下去干什么、下去怎么干的問題，讓人人有責(zé)任、人人有目標(biāo)，在實干中接地氣、轉(zhuǎn)作風(fēng)、樹形象、提能力。
2、注重“干事檔案”結(jié)果運用。一是規(guī)范報審程序，凸顯“干事檔案”記載實績的功能。運用“干事檔案”來記錄和反映每個干部日常工作實績，逐步使干部的工作“有形化”。每3個月填報一次“干事檔案”，按照分管、主抓、主辦、協(xié)調(diào)等形式，填報重要工作、重點建設(shè)項目完成情況，急難險重等任務(wù)完成情況和突發(fā)性事件的處置情況，以及個人受獎懲等情況。評議結(jié)果并在本單位進(jìn)行評議公示。二是堅持多方評議，盤活“干事檔案”反映實績的功能。主要評議辦法為：干部評，每3個月召開一次干部干事情況點評會，對干部職工干事情況進(jìn)行評議、打分，對推出的優(yōu)秀干部，報組織部備案。群眾評，按照關(guān)聯(lián)度和熟悉度，邀請一定范圍的群眾代表及“兩代表一委員”參加并參與單位評議。三是注重結(jié)果運用，強(qiáng)化“干事檔案”考量實績的功能。在推薦各類先進(jìn)人物前必查干事推優(yōu)情況，確定公務(wù)員年度考核等次時必查干事推優(yōu)情況。同時，鎮(zhèn)黨委把“干事檔案”作為干部調(diào)整任用的重要依據(jù)，今年根據(jù)“干事檔案”結(jié)果，優(yōu)先提拔2名年輕干部擔(dān)任了站所長。
3、強(qiáng)化民主議事活動。每月25日為全鎮(zhèn)“黨群民主議事日”。每月議事日，包村領(lǐng)導(dǎo)都要深入村隊，和干部、黨員、村民代表齊聚一堂，通報工作情況、傾聽群眾呼聲、共商村務(wù)政務(wù)、解決熱點難點、規(guī)劃發(fā)展思路。對討論商定的事項建立工作臺賬，重大決策張榜公示接受群眾監(jiān)督。通過黨群干群定期議事，共商村務(wù)政務(wù)，議出了團(tuán)結(jié)，議出了干勁，議出了發(fā)展，把群眾凝聚到“村兩委”周圍，不斷出謀劃策。同時“村兩委”工作也得到了廣大黨員和群眾的充分肯定。全鎮(zhèn)14個村討論商定重大事項86件，解決熱點難點問題36件，化解農(nóng)村矛盾230起，收集合理化意見和建議210條，對維護(hù)農(nóng)村穩(wěn)定起到了積極的作用。
2020年鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作總結(jié)3
_鎮(zhèn)地處縣城，轄_個村(居)，總?cè)丝赺萬多人。有_個企業(yè)黨委，_個黨總支和_個黨支部，黨員_名，其中農(nóng)村黨支部_個，黨員_名;企業(yè)黨支部_個，黨員_名。今年以來，鎮(zhèn)黨委認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平總書記關(guān)于基層黨建工作的重要論述，聚力落實縣委“基層黨建質(zhì)量提升年”部署要求，以推進(jìn)基層黨建工作標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)、不斷增強(qiáng)基層黨組織政治功能和組織力為抓手，借鑒ISO9001質(zhì)量管理體系的理念，建立了目標(biāo)決策、過程控制、持續(xù)改進(jìn)、考核監(jiān)督、管理評審五個機(jī)制，實現(xiàn)了基層黨建工作的制度化、程序化、規(guī)范化和系統(tǒng)化，為常態(tài)化疫情防控、決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅、全面建成小康社會提供了堅強(qiáng)組織保證。
一、突出一個抓手
突出基層黨建工作標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)抓手，導(dǎo)入ISO9001質(zhì)量管理體系理念，建立了五個機(jī)制，使基層黨建工作運行更加標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范。
一是建立目標(biāo)決策機(jī)制。工作沒有目標(biāo)，就沒有方向，考核也沒有依據(jù)，也容易使決策出現(xiàn)隨意性。為此，借鑒ISO9001質(zhì)量管理體系中“確立質(zhì)量目標(biāo)”的方法，建立了系統(tǒng)的目標(biāo)決策和控制機(jī)制，使每項工作都要做到“5W1H”，也就是說在工作之前要知道做什么(what)，為什么做(why)，何時做(when)，何地做(where)，誰去做(who)，做到什么程度(how)，使工作目標(biāo)和方法更科學(xué)、具體、量化。比如，黨的建設(shè)的重大事項，都按照意向征集、調(diào)查研究、專家咨詢、征求意見、公開聽證、試點試行、法律審查、形成決議等八個步驟進(jìn)行，避免鎮(zhèn)、村兩級黨務(wù)重大決策的隨意性和盲目性。
二是建立過程控制機(jī)制。所謂過程控制，關(guān)鍵就是控制程序，使各項工作程序化、規(guī)范化。對此，導(dǎo)入IS09001質(zhì)量管理體系中“過程方法”的理念，建立基層黨建工作工作的過程控制機(jī)制，就是把每一項具體工作，按“策劃、實施、檢查、改進(jìn)”四個步驟進(jìn)行分解，實施PDCA循環(huán)。比如，在發(fā)展黨員工作中，實施“一冊、一流程、一欄、一調(diào)查、一檔”為主要內(nèi)容的“五個一”發(fā)展黨員質(zhì)量提升工程。在導(dǎo)入這一理念后，黨建引領(lǐng)作用得到了有效發(fā)揮，引領(lǐng)任何工作都使用“PDCA”這一循環(huán)，使各項工作做到了有安排，有實施，有檢查，有改進(jìn)。
三是建立持續(xù)改進(jìn)機(jī)制。借鑒IS09001質(zhì)量管理體系中“以顧客為關(guān)注焦點”的理念，將顧客定義為上級黨組織和廣大的人民群眾，工作做的好不好，不是自己說了算，而是由“顧客”也就是上級黨組織和人民群眾說了算。為此，堅持多方評判，本著“群眾評、領(lǐng)導(dǎo)點、組織指、部門提”相結(jié)合的原則，在全鎮(zhèn)推行了“兩卡一箱一熱線”多方監(jiān)督評判制度。對反饋的信息，我們及時處理，查找不足，確保發(fā)現(xiàn)的問題得到改進(jìn)。
四是建立考核監(jiān)督機(jī)制。圍繞全鎮(zhèn)重點工作，強(qiáng)化考核監(jiān)督，突出過程考核、內(nèi)部考核，注重內(nèi)部檢查，自我改進(jìn)。專門成立了督查考核和貫標(biāo)辦公室，實行定期不定期的檢查制度，每月一次專項檢查，半年、全年各進(jìn)行一次綜合考核。同時抓好責(zé)任追究，按照目標(biāo)分解情況，誰主管，誰負(fù)責(zé)，對違反程序?qū)е聸Q策重大失誤的，不執(zhí)行或擅自改變集體研究決定的，造成重大影響或損失的，要追究有關(guān)人員的責(zé)任。對發(fā)生弄虛作假問題的，年終評先樹優(yōu)實行一票否決，問題嚴(yán)重的給予黨紀(jì)政紀(jì)處分。
五是落實管理評審機(jī)制。成立了管理評審小組，每半年進(jìn)行一次管理評審。重點對各綜合辦公室、管理區(qū)(辦事處)各項黨建工作開展情況、考核情況、滿意度情況進(jìn)行評價和審核，確保全鎮(zhèn)各項黨建工作不斷改進(jìn)、完善和提高。
二、夯實六個重點
(一)突出制度建設(shè)。深入貫徹落實黨的十九四中全會精神，完善各項基層黨建制度，有效推進(jìn)基層治理體系和治理能力現(xiàn)代。圍繞統(tǒng)籌推進(jìn)疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展、決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅、全面建成小康社會，在鎮(zhèn)黨委的全面領(lǐng)導(dǎo)下，建立健全常態(tài)化疫情防控機(jī)制和應(yīng)急公共衛(wèi)生體系;建立抓黨建促脫貧、促鄉(xiāng)村振興的長效機(jī)制;完善和健全不忘初心牢記使命的制度，進(jìn)一步完善健全“三會一課”、主題黨日等組織生活七項基本制度;按照新時代新要求制定黨員經(jīng)常性學(xué)習(xí)、發(fā)展黨員工作、流動黨員管理、黨員考核評議等一系列制度;完善健全黨員干部誡免談話、違紀(jì)黨員回訪、重大事項報告、黨員干部廉政教育和民主評議黨員等規(guī)定;完善健全對農(nóng)村無職黨員設(shè)崗定責(zé)，分類管理，科學(xué)評價制度，充分發(fā)揮黨員的模范作用。
(二)突出整改問題落實。
堅持問題導(dǎo)向，制定整改工作方案，對去年巡視巡察、黨建巡查、主題教育檢視、疫情防控發(fā)現(xiàn)、黨建督查、黨建考核、自評自查、民主生活會、組織生活會等梳理出的_類_個問題，逐一列出問題清單，建立整改臺帳，確定整改時限，責(zé)任分解到人，實行銷號制度?？h督查考核辦公室對照問題整改清單實行調(diào)度檢查，對整改落實情況及時進(jìn)行通報，真正使每一項整改措施都達(dá)到群眾滿意，確保各項工作落到實處。
(三)突出基層組織活動場所建設(shè)。
根據(jù)縣里的要求，結(jié)合縣里開展的__工程，鎮(zhèn)黨委積極實施開展“四幫一”工程，對經(jīng)濟(jì)落后村級班子實行結(jié)對幫扶，特別是在基層組織活動場所方面進(jìn)行了重點幫扶，鎮(zhèn)黨委投資_萬元，分別對_村和_村辦公室進(jìn)行了修繕，同時，縣里也把_、_、_、_等_個村作為活動場所重點幫扶村。目前，在鎮(zhèn)“四幫一”工作組的幫助下，以上村莊的辦公室正在修繕改造中，促進(jìn)了班子平衡發(fā)展。
(四)突出村級組織經(jīng)費到位。
按照上級的統(tǒng)一要求，及時將上級財政轉(zhuǎn)移支付的__萬元資金，由鎮(zhèn)財政所統(tǒng)一撥付到鎮(zhèn)經(jīng)管站，鎮(zhèn)經(jīng)管站認(rèn)真審核后，及時足額劃撥的各村居的帳戶，各村居根據(jù)資金需要情況隨時進(jìn)行提取。
(五)突出農(nóng)村基層干部待遇落實。
鎮(zhèn)根據(jù)各村居實際，按照村居大小和經(jīng)濟(jì)收入狀況進(jìn)行分類制定并下發(fā)了《關(guān)于農(nóng)村干部工資待遇的暫行規(guī)定》等文件，明確了各村居“兩委”干部的工資標(biāo)準(zhǔn)。檔次劃分由管理區(qū)(辦事處)根據(jù)各村居實際情況確定，確保了全鎮(zhèn)村居“兩委”干部補(bǔ)貼報酬及時足額落實到位。
(六)突出黨費收繳管理使用。
為強(qiáng)化基層黨組織和黨員管理，鎮(zhèn)黨委專門設(shè)立了組織科并實行微機(jī)化管理，建立黨員管理信息化平臺。在黨費收繳管理使用工作中，嚴(yán)格執(zhí)行中央組織部關(guān)于共產(chǎn)黨員交繳費管理和使用有關(guān)規(guī)定，堅決做到繳費標(biāo)準(zhǔn)明確，管理程序規(guī)范嚴(yán)格，足額按時上交。同時，嚴(yán)格貫徹執(zhí)行上級關(guān)于提高建國前農(nóng)村老黨員生活補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的政策要求，對每位農(nóng)村老黨員每人每年補(bǔ)助__元，并及時足額發(fā)放到農(nóng)村老黨員手中。
三、發(fā)揮五個作用
農(nóng)村基層黨建工作在常態(tài)化疫情防控、決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅、全面建成小康社會、實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略中是基礎(chǔ)，是保障，是關(guān)鍵，具有特殊重要的引領(lǐng)作用。主要注重發(fā)揮了黨建五個方面的引領(lǐng)作用。
一是黨旗引航作用。在全鎮(zhèn)打贏疫情防控人民戰(zhàn)爭、總體戰(zhàn)、阻擊戰(zhàn)的工作中，_個黨組織、_名黨員逆行出戰(zhàn)，堅守在路口、村頭，宣傳防控政策、梳解恐懼心理，服務(wù)農(nóng)戶和社區(qū)居民，解決群眾煩心事、憂心事，黨旗始終在抗疫第一線高高飄揚，展現(xiàn)了堅持黨的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，黨組織和黨員越是艱險越向的英勇無畏斗爭精神。黨旗飄起來、支部強(qiáng)起來、黨員動起來，發(fā)揮了支部堅強(qiáng)的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。
二是規(guī)劃引導(dǎo)作用。今年，先后制定了民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)劃、鄉(xiāng)村振興規(guī)劃、旅游發(fā)展規(guī)劃、十四五發(fā)展規(guī)劃(初稿)，還制定了近期和遠(yuǎn)期的目標(biāo)規(guī)劃。這些根據(jù)鎮(zhèn)域?qū)嶋H做出的規(guī)劃下發(fā)到企業(yè)、村(居)后，發(fā)揮了較好的作用。
三是示范帶動作用。在企業(yè)復(fù)工達(dá)產(chǎn)方面，注重抓骨干帶動和膨脹規(guī)模，選取了_有限公司、_有限公司、_有限公司等骨干企業(yè)為產(chǎn)業(yè)龍頭，從領(lǐng)導(dǎo)、資金、服務(wù)等方面實行重點傾斜，促其膨脹規(guī)模，加快發(fā)展龍頭企業(yè)的品牌培植，有力輻射帶動了全鎮(zhèn)中小民營企業(yè)的發(fā)展，拉長了產(chǎn)業(yè)鏈條。
四是教育幫扶作用。我建立了“三個保障機(jī)制、一個保險機(jī)制”。鎮(zhèn)里拿出專門資金，建立了貧困大學(xué)生救助機(jī)制，對考上大學(xué)的特困生，給予3000-5000元的救助;建立了特困中小學(xué)生免費義務(wù)教育機(jī)制;建立了80歲以上老人長壽補(bǔ)貼和建國前老黨員補(bǔ)助機(jī)制，對全鎮(zhèn)1600多名80歲以上老人和280名建國前老黨員每年補(bǔ)助200元，百歲以上老人每月補(bǔ)助180元;建立了新型農(nóng)村醫(yī)療保險機(jī)制，解決了病災(zāi)戶因病返貧問題。建立了遠(yuǎn)程教育體系，利用遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)，每星期一召開黨員會，學(xué)習(xí)上級精神和有關(guān)知識。完善了職業(yè)教育體系，在_大櫻桃基地設(shè)立了職業(yè)教育基地，有計劃的組織黨員群眾實地學(xué)習(xí)技術(shù)。
五是規(guī)范管理作用。嚴(yán)格落實了四議兩公開、黨務(wù)村務(wù)公開等基層治理制度。具體操作上，實行一本操作性強(qiáng)的《村級工作手冊》，一套嚴(yán)密的工作流程，一次全面的情況調(diào)查反饋，一組記錄完整的村級工作檔案。根據(jù)這些規(guī)定逐一繪制了流程圖，以“文字十圖表”的形式制作成圖板，上墻公開，讓干部一看就懂，一學(xué)就會，真正把方法教給干部，確保村干部辦事照著標(biāo)準(zhǔn)來、按照程序做、沿著程序走，強(qiáng)化了依規(guī)依紀(jì)依法行政意識。村干部做到遵照《手冊》規(guī)程辦事，按照流程要求操作，根據(jù)調(diào)查情況改進(jìn)，依據(jù)檔案記錄查證，把村級各項工作納入程序化、規(guī)范化軌道，提升了基層治理能力和水平。
下半年，全鎮(zhèn)基層黨建工作，以上半年基層黨建工作成績?yōu)樾缕瘘c，在繼續(xù)“突出一個抓手、夯實六重點、發(fā)揮五個作用”的基礎(chǔ)上，著力“實行五項行動”，推動高水平提升黨建質(zhì)量。
2020年下半年，堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，認(rèn)真落實新時代黨的建設(shè)總要求和新時代黨的組織路線，以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，以組織體系建設(shè)為重點，以黨支部建設(shè)為基礎(chǔ)，以全面增強(qiáng)基層黨組織政治功能和組織力為目標(biāo)，整體規(guī)范基層黨組織的基本功能、基本組織、基本隊伍、基本制度、基本保障，真正把基層黨建的標(biāo)準(zhǔn)立起來、要求嚴(yán)起來、工作實起來，形成基層黨建工作創(chuàng)新發(fā)展、機(jī)制健全、充滿活力、亮點紛呈的新格局，涌現(xiàn)出一批全縣乃至全市、全省、全國有影響力的重大黨建典型，向建黨100周年獻(xiàn)禮。
在推進(jìn)過程中，重點實施“五項行動”：
一是實施“政治引領(lǐng)”行動。推動基層黨組織和廣大黨員干部旗幟鮮明講政治，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護(hù)”。把把不忘初心、牢記使命作為加強(qiáng)黨的建設(shè)的永恒課題和全體黨員、干部的終身課題常抓不懈，提升基層黨組織政治功能和組織力，做好組織、宣傳、凝聚、服務(wù)群眾工作，引領(lǐng)群眾感黨恩、聽黨話、跟黨走，堅決貫徹落實中央和省市縣委重大決策部署，在推進(jìn)“__”建設(shè)中，發(fā)揮基層黨組織的領(lǐng)導(dǎo)作用和戰(zhàn)斗堡壘作用。
二是實施“全面覆蓋”行動。認(rèn)真落實《中國共產(chǎn)黨章程》《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》《中國共產(chǎn)黨農(nóng)村基層組織工作條例》等一系列黨內(nèi)法規(guī)，健全基層組織體系，優(yōu)化組織設(shè)置，不斷提高各領(lǐng)域黨的組織和黨的工作覆蓋質(zhì)量。以非公企業(yè)和社會組織為重點，確保黨組織應(yīng)建盡建，黨的工作全面高質(zhì)量覆蓋。探索村改社區(qū)、新建社區(qū)等組織設(shè)置形式，保證黨組織充分發(fā)揮作用。健全“社區(qū)大黨委”工作機(jī)制，實行組織聯(lián)建、黨員聯(lián)管、活動聯(lián)搞、資源聯(lián)用、服務(wù)聯(lián)做。建立換屆提醒機(jī)制，指導(dǎo)基層黨組織按程序定期換屆選舉。
三是實施“素質(zhì)提升”行動。選優(yōu)配強(qiáng)基層黨組織書記，全面落實村(社區(qū))書記和村(居)委會主任“一人兼”。實施農(nóng)村“領(lǐng)頭羊”工程，推動村黨組織書記隊伍整體優(yōu)化提升。推進(jìn)社區(qū)工作者職業(yè)體系建設(shè)，設(shè)立社區(qū)工作者崗位等級序列，將優(yōu)秀社區(qū)黨組織書記納入編制管理。深化基層黨組織書記培訓(xùn)，形成常態(tài)培訓(xùn)機(jī)制，不斷提高基層黨組織書記履職能力。提高發(fā)展黨員質(zhì)量，堅持把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位，落實政治審查和預(yù)審聯(lián)審等制度，防止和解決發(fā)展黨員違紀(jì)違規(guī)問題。從嚴(yán)從實抓好黨員教育管理，認(rèn)真開展處置不合格黨員工作，強(qiáng)化流動黨員管理。推廣設(shè)崗定責(zé)、黨員聯(lián)系戶等做法，引導(dǎo)黨員立足崗位發(fā)揮作用。
四是“機(jī)制優(yōu)化”行動。認(rèn)真落實“三會一課”、主題黨日、民主生活會和組織生活會、談心談話、民主評議黨員等基本組織生活制度。建立換屆提醒機(jī)制，指導(dǎo)基層黨組織按程序定期換屆選麗。落實黨費收繳、使用和管理制度，管好用好黨費。堅持和完善重溫入黨誓詞、過“政治生日”等政治儀式。健全完善黨組織領(lǐng)導(dǎo)的村級事務(wù)運行機(jī)制，落實村級重大事項“四議兩公開”、“五步?jīng)Q策法”決策機(jī)制。堅持《黨支部工作手冊》定期調(diào)閱制度，確保黨支部規(guī)范開展黨內(nèi)生活。建立“保障強(qiáng)基”機(jī)制，加大村級黨組織的人力、物力、財力投入，特別是新脫貧的貧困村，按規(guī)定足額保障村級黨組織辦公運轉(zhuǎn)經(jīng)費、開展活動經(jīng)費、服務(wù)群眾專項經(jīng)費等，形成穩(wěn)定的增長機(jī)制。建好用好基層組織活動場所，做到面積達(dá)標(biāo)、設(shè)施齊全、標(biāo)牌統(tǒng)一、功能完備、制度完善，滿足黨員活動和服務(wù)群眾需要。
五是實施“智慧領(lǐng)航”行動。加強(qiáng)基層黨建信息化建設(shè)，主動適應(yīng)新趨勢新變化，促進(jìn)基層黨建傳統(tǒng)優(yōu)勢與信息技術(shù)深度融合。推動黨建網(wǎng)絡(luò)信息資源互聯(lián)共享，健全黨建信息搜集、處理、發(fā)布、推送工作機(jī)制。運用信息網(wǎng)絡(luò)手段強(qiáng)化基層黨建功能，加強(qiáng)黨組織和黨員交流互動，提高黨員群眾的參與度和積極性。
2020年鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作總結(jié)4
20__年以來，我鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣紀(jì)委的正確指導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹縣委工作會議、全縣經(jīng)濟(jì)工作會議和縣紀(jì)委十_屆_次全會精神，按照市、縣紀(jì)委提出的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反_工作總體部署，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，堅持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的戰(zhàn)略方針，著力加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，深入推進(jìn)反腐倡廉制度建設(shè)，圍繞鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府中心工作，以黨員干部為重點，以完善制度為抓手，以強(qiáng)化監(jiān)督為保證，明確反腐倡廉責(zé)任，推進(jìn)廉政文化建設(shè)，為打造特色經(jīng)濟(jì)強(qiáng)鎮(zhèn)、構(gòu)建和諧__提供堅強(qiáng)的政治保證。
一、指導(dǎo)思想
深入貫徹落實黨的十_屆_中全會精神，按照各級紀(jì)委工作部署要求，緊扣區(qū)委區(qū)政府中心工作，堅持懲防并舉，以釘釘子的精神切實改進(jìn)作風(fēng)，以零容忍的態(tài)度堅決懲治_，以改革創(chuàng)新的方法強(qiáng)化對權(quán)力的制約，不斷提高黨風(fēng)廉政建設(shè)和反_工作科學(xué)化水平，促進(jìn)行政執(zhí)法事業(yè)的有序發(fā)展，為把建設(shè)成現(xiàn)代化公園式城區(qū)提供堅強(qiáng)的紀(jì)律保障。
二、主要工作
(一)強(qiáng)化責(zé)任落實，完善懲防體系
1.成立黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組。為切實加強(qiáng)對我局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo)，成立行政綜合執(zhí)法局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
2.落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，強(qiáng)化各級領(lǐng)導(dǎo)干部一崗雙責(zé)意識。黨組對全局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，黨組書記為第一責(zé)任人，對全局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作負(fù)總責(zé);黨組其他成員對分管科室、中隊的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;科室及下屬單位負(fù)責(zé)人為本科室、本單位黨風(fēng)廉政建設(shè)工作直接責(zé)任人。簽訂20__年度黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書，強(qiáng)化監(jiān)督考核，開展局領(lǐng)導(dǎo)帶隊、派駐紀(jì)檢組參與監(jiān)督的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制檢查考核工作，確保責(zé)任上肩。
(二)突出教育預(yù)防，推進(jìn)廉潔從政
1、開展廉政教育實踐活動。扎實開展廉政教育工作，始終把預(yù)防_教育擺在廉政工作的首位。深入開展"立黨為公、執(zhí)政為民"崗位廉政教育、警示教育;樹立"勤政廉政好干部"和"優(yōu)秀共產(chǎn)黨員"勤廉典型，以"八廉"為載體大力推進(jìn)廉政文化進(jìn)中隊建設(shè)，通過召開報告會、觀看廉政電影等形式把廉政文化宣傳與建設(shè)工作融入工作當(dāng)中，加強(qiáng)黨員干部廉政意識，提高黨性修養(yǎng)和道德品質(zhì)。
2、健全反腐倡廉制度體系。以內(nèi)務(wù)管理、業(yè)務(wù)管理、黨建工作等制度為基礎(chǔ)，深化黨務(wù)公開，推進(jìn)政務(wù)公開，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉制度、"三重一大"制度(執(zhí)法權(quán)力清單)、個人重大事項報告制度、干部廉政談話和誡勉談話制度、廉政檔案制度等制度，通過不斷檢驗和完善，著力提高制度制定的科學(xué)化水平，確保反腐倡廉的全面性、針對性、可操作性。切實增強(qiáng)全體職工干部守紀(jì)意識和從上至下、從下至上的監(jiān)督意識。
3、提升廉政風(fēng)險防控機(jī)制成效。狠抓行政處罰自由裁量權(quán)基準(zhǔn)案審會票決制、"制度科技文化"廉政風(fēng)險防控管理體系建設(shè)和運行，充分發(fā)揮信息網(wǎng)絡(luò)技術(shù)作用，把廉政風(fēng)險防控建設(shè)作為落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、加強(qiáng)懲治和預(yù)防_體系建設(shè)的一項重要任務(wù)，落到實處，確保辦案程序公正、促進(jìn)執(zhí)法公平正義，同時有效制約與規(guī)范行政執(zhí)法權(quán)力。
(三)完善信訪機(jī)制，提升服務(wù)效能
1、健全信訪工作機(jī)制。建立信訪接待制度、信訪處理及回復(fù)制度、領(lǐng)導(dǎo)信訪接待日制度，明確來電來信來訪要求及責(zé)任追究方式。暢通信訪渠道，對外公開投訴電話，在網(wǎng)上公布投訴郵箱，妥善處理群眾的來信來訪，落實班子成員接訪值班表，確保每周有一位主要領(lǐng)導(dǎo)接訪、下訪。
2、加大督查督辦力度。及時對上級交辦的信訪件及時處理、及時回復(fù)。對署名的舉報，按照規(guī)定將調(diào)查和處理的情況，向舉報人反饋，保障我局的和諧穩(wěn)定。同時積極配合上級紀(jì)檢監(jiān)察部門，始終保持懲治_的強(qiáng)勁勢頭，實行責(zé)任倒查機(jī)制，依照黨紀(jì)國法堅決查處系統(tǒng)內(nèi)各類違紀(jì)違法案件。
(四)加強(qiáng)隊伍建設(shè)，打造執(zhí)法品牌
1、突出文件落實情況檢查。以貫徹執(zhí)行中央、省、市、區(qū)紀(jì)委文件精神為契機(jī)，深入中隊開展以公用經(jīng)費使用、違規(guī)職務(wù)消費、公款大吃大喝為重點的督查檢查，堅持厲行節(jié)約，不斷加強(qiáng)廉政責(zé)任管理，保障《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對浪費條例》、《省黨政機(jī)關(guān)國內(nèi)公務(wù)接待管理辦法》等文件規(guī)定落在實處。
2、深化執(zhí)法辦案監(jiān)管。規(guī)范執(zhí)行程序，加大公正執(zhí)法的監(jiān)督力度，加強(qiáng)執(zhí)法辦案全過程監(jiān)督。推行執(zhí)法權(quán)力清單制度，推進(jìn)決策公開、管理公開、服務(wù)公開、結(jié)果公開。嚴(yán)格依法行政，依照法律規(guī)定和相關(guān)制度、標(biāo)準(zhǔn)、紀(jì)律要求，認(rèn)真開展執(zhí)行立案前審查工作監(jiān)督，加強(qiáng)中隊立案報批的監(jiān)督;按照法定程序行使職權(quán)、履行職責(zé)，規(guī)范各環(huán)節(jié)法律文書的制作和管理，嚴(yán)格審理標(biāo)準(zhǔn)，統(tǒng)一裁量標(biāo)準(zhǔn)，確保各個環(huán)節(jié)公開、公正、公平，切實提高執(zhí)法水平。
3、推行有錯無為問責(zé)。加強(qiáng)執(zhí)法隊員和協(xié)管員管理，完善局《協(xié)管員管理辦法》、《執(zhí)法隊員、協(xié)管員文明執(zhí)法行為規(guī)范規(guī)定》，強(qiáng)力推行局《工作人員有錯無為問責(zé)配套實施規(guī)定》，注重對執(zhí)法隊員和協(xié)管員在日常行為、政風(fēng)行風(fēng)、執(zhí)法案件辦理過程中督查，強(qiáng)化執(zhí)法人員的工作責(zé)任，嚴(yán)格有錯無為問責(zé)情形，樹立執(zhí)法隊伍良好形象。
(五)深化作風(fēng)建設(shè)，推動中心工作
1、完善考核機(jī)制。修訂20__年度局系統(tǒng)績效考核實施辦法及實施細(xì)則，堅持局系統(tǒng)各單位月工作考核制度，平時考核、日常督查與年終考核相結(jié)合，加強(qiáng)對執(zhí)法大隊、各中隊、各科室的監(jiān)督檢查。根據(jù)考核結(jié)果，啟動行政問責(zé)程序，從嚴(yán)處理未完成目標(biāo)任務(wù)、工作失瀆職行為。
2、強(qiáng)化作風(fēng)督查。以政令暢通、日常出勤、請假程序、車輛使用、辦案風(fēng)紀(jì)、著裝風(fēng)貌為重點，將糾正"四風(fēng)"等作風(fēng)建設(shè)規(guī)定融入干部日常管理，定期對各科室、中隊的制度執(zhí)行落實情況開展專項檢查，著力解決單位中存在的工作效率不高、服務(wù)不優(yōu)、紀(jì)律松弛等問題，著力解決廣大黨員和干部職工在思想作風(fēng)、學(xué)習(xí)作風(fēng)、工作作風(fēng)等方面存在的問題。
3、開展專項治理。圍繞區(qū)委、區(qū)政府中心工作，科學(xué)鋪排各項執(zhí)法行動，全力服務(wù)"大項目突破年"工作，強(qiáng)力推進(jìn)"城鄉(xiāng)環(huán)境品質(zhì)倍升工作"、"五項整治"、"雷霆行動"、"網(wǎng)格化考評"等重點工作，加大對政府投資項目的監(jiān)管力度，將作風(fēng)建設(shè)工作與專項執(zhí)法工作相互滲透，相互促進(jìn)，在專項執(zhí)法工作中開展"庸懶散"、"會所中的歪風(fēng)"和"門難進(jìn)、臉難看、事難辦"等專項治理，以優(yōu)良的作風(fēng)保障本年度執(zhí)法工作的有效開展，努力實現(xiàn)執(zhí)法工作的常態(tài)化、規(guī)范化、高效化、精細(xì)化和科學(xué)化。
4、組織民主評議。結(jié)合作風(fēng)建設(shè)局系統(tǒng)組織民主評議，自覺接受社會監(jiān)督，開展創(chuàng)建基層滿意站所工作。將作風(fēng)建設(shè)置于公眾視野中，認(rèn)真傾聽群眾呼聲，把評議的著力點放在意見建議的收集上，有針對性地制定整改措施，使民主評議成為促進(jìn)干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變的動力。民主評議結(jié)果將納入黨風(fēng)廉政建設(shè)考核內(nèi)容。
2020年鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作總結(jié)5
20__年以來，在市委的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和市委組織部的精心指導(dǎo)下，我鄉(xiāng)黨委緊緊圍繞十八大精神，認(rèn)真貫徹落實市委關(guān)于加強(qiáng)基層組織建設(shè)的各項決策部署，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，突出重點，強(qiáng)化措施，進(jìn)一步提升了我鄉(xiāng)黨建工作科學(xué)化水平，夯實了組織基礎(chǔ)，現(xiàn)將工作匯報如下：
一、抓好了“新形勢下流動黨員的管理”的黨建項目。
針對我鄉(xiāng)黨員在福建廈門聚集較多現(xiàn)狀，今年3月鄉(xiāng)黨委組建了以黨委書記為組長的黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組赴福建廈門市進(jìn)行考察，考察后我鄉(xiāng)以“同鄉(xiāng)會+支部”形式成立了荷湖鄉(xiāng)駐廈門流動黨支部，并指派了3名經(jīng)驗豐富的黨員干部進(jìn)行指導(dǎo)。今年來流動黨支部已充分發(fā)揮了維權(quán)維穩(wěn)，招商引資干事創(chuàng)業(yè)、培養(yǎng)人才的作用，解決外出人員就業(yè)難題20多個，調(diào)解矛盾14起，為全鄉(xiāng)提供招商信息32條，培養(yǎng)合格黨員1名，3名入黨積極分子。
二、村級黨組織活動場所建設(shè)如期施工。
針對我鄉(xiāng)車草村黨組織無活動場所，黨員開會無場所的情況，鄉(xiāng)黨委高度重視，把此項工作作為黨建重點項目來抓，并督促村黨支部要嚴(yán)格按照市設(shè)計圖紙施工，高標(biāo)準(zhǔn)完成場所建設(shè)，目前該活動場所已經(jīng)打好地梁，鋪好了地基，施工正在有條不紊的進(jìn)行。
三、建立了“金牌調(diào)解”制度。
鄉(xiāng)黨委按照市委關(guān)于成立“金牌調(diào)解”制度的要求，成立了鄉(xiāng)黨委書記為組長的工作領(lǐng)導(dǎo)小組和鄉(xiāng)、村兩級“金牌調(diào)解室”。同時，從老黨員、老干部、老教師、老軍人及種養(yǎng)能人中選聘一批群眾基礎(chǔ)好、素質(zhì)高、懂法律、熱心調(diào)解工作的村民代表擔(dān)任調(diào)解員，并制定了“金牌調(diào)解”工作考核辦法。為保證此項工作不走過場，不走形式，鄉(xiāng)黨委定期派督查組對金牌調(diào)解室進(jìn)行督查，通過查臺賬，走訪群眾等形式進(jìn)行滿意度測評，并建立考核獎懲機(jī)制，對工作不積極的，群眾不滿意的村黨支部實行年終考核一票否決制，對表現(xiàn)積極，群眾滿意的實行物質(zhì)獎勵。今年以來，我鄉(xiāng)通過金牌調(diào)解共化解交通事故、鄰里糾紛等矛盾20多起。
四、遠(yuǎn)程教育學(xué)用成果轉(zhuǎn)化效果明顯。
以開展專家“三聯(lián)三幫”活動為抓手，重點抓好夏梅示范村、學(xué)用示范典型，以點帶面推進(jìn)。制定專家服務(wù)團(tuán)隊考核辦法，把鄉(xiāng)專家服務(wù)團(tuán)隊服務(wù)情況與干部的提拔使用、評先選優(yōu)掛鉤，對服務(wù)稱職、服務(wù)對象評價滿意率達(dá)80%以上的專家，每年發(fā)放工作補(bǔ)貼300元。今年上半年，我鄉(xiāng)共舉辦了“玉米科學(xué)種植及施肥技術(shù)”、“單季稻栽培技術(shù)”等6次培訓(xùn)，通過培訓(xùn)，我鄉(xiāng)上半年的農(nóng)作物大部分長勢良好，豐收已成定局。
五、加強(qiáng)黨員教育管理。
抓好黨員教育管理，我鄉(xiāng)結(jié)合實際主要從以下兩方面入手：一是嚴(yán)格把關(guān)，從源頭上確保發(fā)展黨員的質(zhì)量。按照“三優(yōu)兩評三公示”要求，推選入黨積極分子，并組織“先上崗、后入黨”今年上半年共發(fā)展4名黨員;二是加強(qiáng)培訓(xùn)，增強(qiáng)黨員的黨性修養(yǎng)。今年上半年要請市委黨校副校長開展了以“學(xué)習(xí)十八大精神，堅定理想信念”的講課，同時組織農(nóng)村黨員在村委會遠(yuǎn)程教育教室觀看了“農(nóng)村民房抗震指南”專題講座。
六、扎實開展民主評議黨員處置不合格黨員工作，加強(qiáng)黨組織先進(jìn)性建設(shè)。
在市委組織部召開了有關(guān)民主評議黨員工作會議后，我鄉(xiāng)精心部署，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，成立了由鄉(xiāng)黨委書記擔(dān)任組長，鄉(xiāng)長任副組長，班子成員為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)本次工作的監(jiān)督指導(dǎo)，同時為每個黨支部指派一名指導(dǎo)員全程參與具體指導(dǎo)黨組織開展民主評議工作。
此次民主評議黨員工作全鄉(xiāng)共有41個黨支部，768名黨員參加評議，按照文件精神清理入黨材料731份，調(diào)閱27個黨(總)支部的記錄本、黨費收費登記等資料對黨員現(xiàn)狀進(jìn)行了“五清理”，清理了違規(guī)黨員25名，其中“三不黨員”8名，入黨材料不齊全黨員4名、違反計劃生育黨員7名，違規(guī)放火、不按時參加組織生活、思想觀念落后等黨員7名，評出了14名基本合格黨員，2不合格黨員。同時在調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上為每位黨員建立更加完善的基本信息管理庫，為下一步開展民主評議黨員和處置不合格黨員做準(zhǔn)備。
七、進(jìn)一步加強(qiáng)基層黨建工作經(jīng)費保障。
在保證黨組織活動場所能夠正常運行之外，荷湖鄉(xiāng)下?lián)芰嗣總€村黨員活動經(jīng)費2500元，保障黨組織活動有場所、有經(jīng)費、有人管，切實解決無人管事、無錢辦事、無場所議事等問題，為村級組織建設(shè)工作扎實有效開展創(chuàng)造良好條件。
存在的問題及下一步打算
一是村、組黨員干部年齡偏大，大部分是不懂電腦，群眾對遠(yuǎn)程教育積極性不高，導(dǎo)致幫帶效果不明顯。二是有些村級集體經(jīng)濟(jì)底子薄弱，部分村部還比較落后，村部建設(shè)不規(guī)范化。三是黨員干部的教育培訓(xùn)沒有形成常態(tài)化，有些黨組織、黨員宗旨意識淡薄，理想信念模糊，存在官僚主義，享樂主義。
在下一步工作中，我們將圍繞年初預(yù)定的工作計劃和以上存在的問題，認(rèn)真梳理、整改，著重從以下幾方面下功夫：
一是加強(qiáng)對黨員的管理。繼續(xù)加強(qiáng)黨員先進(jìn)性教育，吸納年輕有文化的農(nóng)村青年加入黨組織，充實黨的基層組織力量。
二是加大村級組織的幫扶力度，從抓班子建設(shè)、發(fā)展經(jīng)濟(jì)，做好規(guī)劃建設(shè)等方面入手，規(guī)范村部。
三是完善黨員的培訓(xùn)制度，加大對黨員的培訓(xùn)力度，對黨員進(jìn)行經(jīng)常性教育，提高黨員的黨性修養(yǎng)，并使之成為常態(tài)化。
2020年鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作總結(jié)相關(guān)文章：
★ 2020上半年鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作總結(jié)范文
★ 2020年鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建半年工作總結(jié)
2020年鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作總結(jié)
