營商環(huán)境年終工作總結(jié)2019_學(xué)校消防安全工作總結(jié)素材

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  工作總結(jié)是做好各項工作的重要環(huán)節(jié)。通過它,可以全面地,系統(tǒng)地了解以往的工作情況,可以正確認(rèn)識以往工作中的優(yōu)缺點;可以明確下一步工作的方向,少走彎路,少犯錯誤,提高工作效益。以下是小編給大家整理的營商環(huán)境年終工作總結(jié).希望可以幫到大家

營商環(huán)境年終工作總結(jié)2019_學(xué)校消防安全工作總結(jié)素材

  營商環(huán)境年終工作總結(jié)(篇一)

  為進一步優(yōu)化提升營商環(huán)境,今年以來,科技創(chuàng)新局緊緊圍繞示范區(qū)統(tǒng)一安排部署,抓早動快,積極推進各項工作開展,現(xiàn)將有光情況總結(jié)如下。

  一、主要工作開展情況

  一是扎實促進科技政策不折不扣落到實處。通過政策制定宣傳、積極動員申報、加強培訓(xùn)服務(wù),做好政策落實等多措并舉培育和壯大科技型中小企業(yè)和高新技術(shù)企業(yè),2019年入庫科技型中小企業(yè)29家,向省科技廳推薦了17家企業(yè)申報高企,申報數(shù)歷年來最高。2019年落實科技型企業(yè)相關(guān)獎補資金145萬元,同時協(xié)同稅務(wù)部門積極落實高企稅收優(yōu)惠政策和企業(yè)研發(fā)費用加計扣除政策,降低了企業(yè)的負(fù)擔(dān),使得企業(yè)更多資金用于加大科研投入。

  二是全面提升科技創(chuàng)新能力。爭取建設(shè)國家實驗室方面,通過積極爭取,省科技廳將在**實驗室籌建過程中充分考慮旱區(qū)農(nóng)業(yè)相關(guān)領(lǐng)域。就請求支持**建設(shè)旱區(qū)農(nóng)業(yè)水科學(xué)與工程國家重點實驗室、家畜生物學(xué)國家重點實驗室及先正達(dá)生物種業(yè)國家技術(shù)創(chuàng)新中心多次到基礎(chǔ)司、農(nóng)村司匯報對接。積極爭取**省科技計劃項目,2019年,獲批**省科技項目123項,項目資金3019萬元,組織申報2020年**省科技項目237項,為開展農(nóng)業(yè)科技和產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新提供了有力保障。積極發(fā)起籌備設(shè)立**農(nóng)業(yè)科技成果轉(zhuǎn)化引導(dǎo)基金,基金規(guī)模暫定為10億元,進一步推進農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新和成果轉(zhuǎn)化。

  三是加強政策核心條款清單梳理工作。按照《**示范區(qū)促進政策落地落實專項行動方案》要求,我們結(jié)合工作實際,在前期制定的各項業(yè)務(wù)辦事指南的基礎(chǔ)上,增加了激勵政策和政策落實條款,使得企業(yè)能夠?qū)Ω黜椪邚纳陥笪募罁?jù)、條件,提交材料、申報網(wǎng)站等一目了然,更加方便企業(yè)申報相關(guān)資質(zhì)并享受政策激勵。

  四是強化政策宣傳宣講體系建立。為更好地宣傳相關(guān)政策和服務(wù)企業(yè),我們對各項業(yè)務(wù)都建立了QQ群,及時的將相關(guān)的政策動態(tài)推送給企業(yè),同時通過網(wǎng)站發(fā)布相關(guān)政策信息。下一步我們將按照《方案》要求,精心籌劃開展政策服務(wù)宣傳宣講活動,加大對制定的政策核心條款清單和政策落地服務(wù)流程圖等宣傳力度,適時組織專家對專業(yè)性較強的政策進行詳細(xì)的解讀,方便企業(yè)及時領(lǐng)會掌握。

  二、存在問題及下一步工作計劃

  目前科技政策主要存在現(xiàn)有部分政策制定過程存在各部門多頭制定,存在政策打架、政策出臺后相關(guān)落實制度不完善等問題,導(dǎo)致落實政策時遵守的標(biāo)準(zhǔn)不明確。下一步我們將對涉企科技政策做進一步梳理,明確時間節(jié)點,落實流程和要求,在日常業(yè)務(wù)中加大宣傳力度,主動積極落實相關(guān)政策,是滿足條件的企業(yè)都能享受相關(guān)政策激勵。

  營商環(huán)境年終工作總結(jié)(篇二)

  2019年以來,**經(jīng)開區(qū)認(rèn)真貫徹落實中央、省、市有關(guān)優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境的精神和決策部署,切實擔(dān)當(dāng)優(yōu)化營商環(huán)境,推進經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展主責(zé),以“打造千億主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)、進軍全國百強園區(qū)”為目標(biāo),堅持問題導(dǎo)向,把握關(guān)鍵環(huán)節(jié),服務(wù)實體經(jīng)濟,助力創(chuàng)新驅(qū)動,高效園區(qū)、誠信園區(qū)、低費園區(qū)、創(chuàng)新園區(qū)和法治園區(qū)建設(shè)全面有序推進。

  一、 加強組織領(lǐng)導(dǎo),進一步優(yōu)化工作體制環(huán)境

  一是優(yōu)化內(nèi)設(shè)機構(gòu)職能。根據(jù)《湖南省人民政府辦公廳關(guān)于加快推進產(chǎn)業(yè)園區(qū)改革和創(chuàng)新發(fā)展的實施意見》和《**市推進政企分開政資分開工作實施方案》等相關(guān)文件精神,結(jié)合園區(qū)實際,對部分機構(gòu)職能進行調(diào)整。經(jīng)過此輪重大調(diào)整后,經(jīng)開區(qū)內(nèi)設(shè)各局室職能定位更加科學(xué)、明晰,各項工作推進更加順暢高效,為優(yōu)化營商環(huán)境打下堅實基礎(chǔ)。二是成立工作領(lǐng)導(dǎo)小組。正式成立**經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)推進“營商環(huán)

  境優(yōu)化年”建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,明確領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在經(jīng)開區(qū)政務(wù)中心,負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)小組日常工作,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)開展園區(qū)優(yōu)化營商環(huán)境各項工作。三是建立長效工作機制。制定并下發(fā)《全力推進“營商環(huán)境優(yōu)化年”建設(shè)實施方案》,定期召開專題會議,實行“周匯總、月調(diào)度、季講評”的工作機制,加強對重點指標(biāo)、重點任務(wù)精準(zhǔn)調(diào)度。四是暢通園企溝通渠道。成立園區(qū)商事協(xié)調(diào)委員會,負(fù)責(zé)宣傳涉企政策,及時跟進解讀、精準(zhǔn)傳遞權(quán)威信息和政策意圖,并向企業(yè)精準(zhǔn)傳達(dá)各類優(yōu)惠政策,提高政策可及性;開展?fàn)I商環(huán)境座談會,促進政企互動。

  二、提升行政效能,進一步優(yōu)化政務(wù)服務(wù)環(huán)境

  一是努力推進“企業(yè)辦事不出園”。精心組織企業(yè)家座談會,主動與區(qū)直職能部門對接,結(jié)合企業(yè)發(fā)展所盼和經(jīng)開區(qū)發(fā)展所需,積極爭取市區(qū)與企業(yè)密切相關(guān)的行政職能下放到園區(qū),讓企業(yè)辦事更加省時省心省力。二是全力推動“最多跑一次”改革。精簡審批環(huán)節(jié),實行“容缺受理”,設(shè)置辦事提醒,減少企業(yè)和群眾跑腿次數(shù),政務(wù)服務(wù)效率顯著提升。同時按照**市“四級九統(tǒng)”工作要求,梳理園區(qū)現(xiàn)有的行政審批事項名稱、辦理流程和辦事要素,啟動編制新版《政務(wù)服務(wù)指南》。三是精心打造“五星級”政務(wù)服務(wù)大廳。園區(qū)先后出臺政務(wù)服務(wù)大廳管理制度及實施細(xì)則、容缺受理服務(wù)制度、12345政務(wù)服務(wù)熱線工作制度、24小時“不打烊”取件工作制度、幫代辦工作制度、預(yù)約服務(wù)和延時服務(wù)工作制度、自助打印復(fù)印服務(wù)制度、免費印章服務(wù)工作制度、窗口人員創(chuàng)先爭優(yōu)考核獎勵制度,讓來辦事的企業(yè)充分感受五星級政務(wù)服務(wù)。

  三、加大幫扶力度,進一步優(yōu)化項目建設(shè)環(huán)境

  一是建立領(lǐng)導(dǎo)干部幫扶制度。制定并印發(fā)《開展服務(wù)園區(qū)企業(yè)優(yōu)化營商環(huán)境活動實施方案》延伸拓展“千人幫千企百日大行動”,對園區(qū)家規(guī)模以上和四上企業(yè)均安排一名干部聯(lián)點,要求主動上門對接,當(dāng)好政策宣講員、問題協(xié)調(diào)員、日常勤務(wù)員。二是壓縮企業(yè)開辦時間和投資審批時間。簡化項目入園登記審批,推廣企業(yè)入園注冊全程電子化,取消“**經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)企業(yè)落戶證明”的開具,設(shè)立入園項目的正面與負(fù)面清單,簡化辦事程序,提高工作效率。三是持續(xù)降低要素成本。降低用電成本。制定企業(yè)用電代辦服務(wù)工作機制,全程代辦園區(qū)

  企業(yè)臨時用電和正式用電。對蘇寧物流園、寶灣國際物流園、戴湘汽配、健科電子等企業(yè)進行了一對一的上門服務(wù),并提供相應(yīng)的用電咨詢服務(wù)及相關(guān)解決方案。積極對售電政策進行宣講,積極促進新企業(yè)加入售電交易市場。降低物流成本。與區(qū)直部門對接,出臺相關(guān)政策措施,重點是取消旺旺路全線、湘江大道**段全線、雷鋒大道星城收費站至騰飛路口路段的禁貨措施,開辟貨運物流綠色通道,確保全區(qū)所有高速公路出入口到企業(yè)的全線暢通。降低用工成本,進一步向企業(yè)宣傳“五險一金”優(yōu)惠政策。組織園區(qū)企業(yè)新申報過渡費率試點,安排專人組織協(xié)助企業(yè)職工申報公租房租賃補貼及購房貸款利息補貼。四是加快政策落地。進一步梳理園區(qū)政策清單,重點梳理近年園區(qū)下發(fā)的文件與紀(jì)要、合同類政策。下一步將督促各相關(guān)部門、責(zé)任人按照時間進度要求落實整改措施。五是推動綜合治理。建立維權(quán)走訪制度,幫助

  企業(yè)解決在經(jīng)營中遇到的法律問題。進一步理順經(jīng)開區(qū)和街道對接機制,依法運用綜合治理手段,切實維護良好的建設(shè)環(huán)境,確保項目建設(shè)順利進行。開展“正鋒行動”專項整治活動,成立專案組,對強攬工程、惡意阻工和故意破壞正常施工秩序的違法行為,進行嚴(yán)厲打擊和集中整治,切實維護風(fēng)清氣正的發(fā)展環(huán)境,全力營造親商、愛商、富商的發(fā)展氛圍。

  四、重點難題,進一步優(yōu)化企業(yè)發(fā)展環(huán)境

  一是搭建創(chuàng)新平臺。園區(qū)深入推動供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革,全力支持企業(yè)實施創(chuàng)新驅(qū)動戰(zhàn)略。截止目前,園區(qū)已組建國家級實驗室6個,國家級企業(yè)技術(shù)中心3個,院士、博士后工作站6個,省市企業(yè)技術(shù)(工程)中心52個,有效促進了企業(yè)的轉(zhuǎn)型升級,園區(qū)企業(yè)主編或參編的行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、國家標(biāo)準(zhǔn)達(dá)20多項。晟通科技在建筑鋁模板、輕量化企業(yè)等領(lǐng)域迎來井噴式增長,成為化解鋁產(chǎn)能的典范。金龍集團充分利用院士工作站和博士后工作站優(yōu)勢,發(fā)展有色循環(huán)經(jīng)濟,成為行業(yè)領(lǐng)先企業(yè)。長高集團是全國高壓開關(guān)設(shè)備領(lǐng)域多項國家標(biāo)準(zhǔn)化的制定者,也是科技成果轉(zhuǎn)化的典范。二是完善綜合配套。成立“人才興園工作領(lǐng)導(dǎo)小組”,出臺《產(chǎn)業(yè)強園實施辦法》,不斷加大民生事業(yè)投入,不斷完善園區(qū)配套,著力構(gòu)建吸引人才、用好人才、留住人才的區(qū)位環(huán)境。在教育方面,繼周南**學(xué)校、砂子塘世博學(xué)校建成后,南雅**學(xué)校計劃2019年

  秋季開學(xué),明德**學(xué)校預(yù)計2020年開學(xué),億達(dá)小鎮(zhèn)配套學(xué)校正在籌備。此外,園區(qū)已支持凱爾花緹紫郡樓盤內(nèi)的幼兒園成功申辦區(qū)公辦幼兒園,后續(xù)還將籌建一所經(jīng)開區(qū)公立幼兒園。在生活配套方面,引進金橋國際、奧特萊斯、開利星空等商貿(mào)綜合體,完善生活設(shè)施配套。另外,搭建中小企業(yè)服務(wù)中心,引進知識產(chǎn)權(quán)、法律、財務(wù)、金融等服務(wù)機構(gòu),構(gòu)建完備的生產(chǎn)配套;加速推進金橋國際商貿(mào)城、高星物流

  園、環(huán)球奧特萊斯等商貿(mào)服務(wù)載體的建設(shè),努力將**得天獨厚的環(huán)境、人文、產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為旺盛的人氣。三是主動服務(wù)企業(yè)用工。對園區(qū)73家重點企業(yè)的用工需求和技能培訓(xùn)情況進行摸底匯總,與湖南信息學(xué)院,**職業(yè)中專開展職業(yè)技能培訓(xùn)對接,聯(lián)合區(qū)人社局根據(jù)企業(yè)所需專業(yè)開設(shè)培訓(xùn)班。組織企業(yè)參加每月28日現(xiàn)場招聘會,與10家院校簽訂校企合作協(xié)議,開展10場以上校園招聘會。成立國有人力資源公司,補充園區(qū)人力資源市場,聯(lián)合區(qū)人社局對人才招聘中介收費專項清理整治。四是服務(wù)對接企業(yè)廠房需求。主動搜集園區(qū)內(nèi)閑置廠房資源以及廠房的承重、行車、用電負(fù)荷、水費、租金、食堂、宿舍等配套信息,編寫了《標(biāo)準(zhǔn)廠房入園企業(yè)服務(wù)手冊》,讓企業(yè)的廠房需求能夠?qū)崿F(xiàn)精準(zhǔn)對接和項目迅速落地。出臺《標(biāo)準(zhǔn)廠房產(chǎn)業(yè)扶持和管理實施辦法》,成立了標(biāo)準(zhǔn)廠房管理服務(wù)小組。同時,對擬入駐廠房項目在公司設(shè)立、稅務(wù)登記、環(huán)境影響評價、安全生產(chǎn)“三同時”等方面提供代(帶)辦和指導(dǎo)服務(wù)。

  營商環(huán)境沒有最好,只有更好。下一階段,園區(qū)將緊緊圍繞提效能、降成本、優(yōu)服務(wù),各種制約經(jīng)濟社會發(fā)展的難題,以實實在在的舉措,不斷提升企業(yè)獲得感,全面構(gòu)建省內(nèi)一流營商環(huán)境,持續(xù)推進經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展。

  營商環(huán)境年終工作總結(jié)(篇三)

  為深入貫徹黨的十九大和習(xí)近平總書記關(guān)于改善營商環(huán)境重要講話精神,全面貫徹落實《**省人民政府關(guān)于創(chuàng)優(yōu)“四最”營商環(huán)境的意見》和市委、市政府關(guān)于印發(fā)《六安市建設(shè)“四最”營商環(huán)境實施方案》的通知,深化“簡政放權(quán)、放管結(jié)合、優(yōu)化服務(wù)”改革。圍繞省政府建設(shè)“全國審批事項最少、辦事效率最高、投資環(huán)境最優(yōu)、市場主體和人民獲得感最強”省份的目標(biāo),積極營造穩(wěn)定、公平、透明、可預(yù)期的營商環(huán)境,充分激發(fā)市場活力和社會創(chuàng)造力,現(xiàn)將我縣“四最”營商環(huán)境工作總結(jié)如下。

  今年以來,為全面營造快捷、高效、規(guī)范、透明的營商環(huán)境和政務(wù)服務(wù)體系,推動經(jīng)濟加快發(fā)展,我縣從健全機制、夯實基礎(chǔ)、優(yōu)化流程等幾個方面入手,全力推動審批服務(wù)、構(gòu)建政務(wù)服務(wù)“一張網(wǎng)”、全面提升行政服務(wù)效能、優(yōu)化企業(yè)經(jīng)營環(huán)境等重點工作的開展,取得了一定的成效。

  一是進一步統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識??h政府主要領(lǐng)導(dǎo)專門組織召開全縣優(yōu)化營商環(huán)境工作會議,貫徹落實省委、省政府,市委、市政府有關(guān)文件精神,部署優(yōu)化 營商環(huán)境重點工作,動員全縣上下進一步統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識,制定方案,明確責(zé)任,切實做好優(yōu)化營商環(huán)境各項工作。

  二是進一步完善組織,健全機制。我縣成立由縣委副書記、縣長為組長,縣委副書記、三名副縣長為副組長,縣直部門主要負(fù)責(zé)人為成員的縣“四最”營商環(huán)境工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)貫徹落實上級關(guān)于創(chuàng)優(yōu)“四最”營商環(huán)境的決策部署,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)全縣“四最”營商環(huán)境建設(shè)工作。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在政務(wù)服務(wù)中心,負(fù)責(zé)落實縣委、縣政府建設(shè)“四最”營商環(huán)境重大決策部署,制定工作計劃和年度工作計劃,組織指導(dǎo)、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(園區(qū))、縣直各部門營商環(huán)境建設(shè)工作,負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查和考核工作,受理相關(guān)投訴、舉報等工作。

  三是深入開展專項整治,提高工作實效。先后開展了“互聯(lián)網(wǎng)+政務(wù)服務(wù)”、行政許可、其他依申請類權(quán)力事項辦理情況調(diào)查等工作,全縣營商環(huán)境得到進一步優(yōu)化。

  截止7月份,全縣行政許可、其他依申請類權(quán)力事項辦理240多項,辦理件數(shù)1400多件。

  目前,縣“四最”營商環(huán)境工作剛剛起步,還有很多工作去做,下一步我們將認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會上級文件指示精神,進一步強化措施,完善機制,努力營造快捷、高效、公平、開放的營商環(huán)境。

  營商環(huán)境年終工作總結(jié)(篇四)

  **年,全市交通系統(tǒng)以優(yōu)化營商環(huán)境為重點,不斷解放思想,查找不足,補齊短板,為全市經(jīng)濟社會發(fā)展提供了有力的支撐和保障。

  在補齊運輸結(jié)構(gòu)短板方面,完成了老邊至東大、小橋子、曹家3條客運班線公交化改造。進一步優(yōu)化了農(nóng)村客運線路分布、拓寬了線網(wǎng)覆蓋面,縮短了從市區(qū)到周邊各縣區(qū)的時間。

  在補齊民生建設(shè)短板方面,完成了投資1200萬元的**立交橋改造工程;全年完成農(nóng)村公路建設(shè)392.4公里,完成省補貼投資1.27億元,進一步疏通了農(nóng)村公路的末梢,改變了農(nóng)村群眾出行環(huán)境。

  一年來,**海事局在全面深化基層海事執(zhí)法模式改革以及非法采運砂石船舶整治方面成效明顯,全年共查處非法采運船舶17艘次,實施行政處罰113起,共計罰款186萬元,向司法機關(guān)移送違法人員10人次。

  在保障轄區(qū)海上交通環(huán)境安全穩(wěn)定方面,**海事局今年共組織海上救助行動14次,成功救助船舶8艘次,遇險人員82人,人命救助成功率達(dá)98.80%。

  此外,**海事局還在不斷優(yōu)化行政審批流程、扶持現(xiàn)代航運服務(wù)業(yè)發(fā)展等方面,助力地方營商環(huán)境建設(shè)。

  營商環(huán)境年終工作總結(jié)(篇五)

  為全面優(yōu)化我縣營商環(huán)境,根據(jù)《全市城市城管系統(tǒng)“優(yōu)化營商環(huán)境、服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展”走訪服務(wù)對象活動》(徐城管發(fā)〔**〕33號文)、《關(guān)于豐縣城管局優(yōu)化營商環(huán)境、服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展的實施方案》(豐城管〔**〕13號)的工作部署,大隊緊緊圍繞為商戶、企業(yè)服務(wù)、為重點工程重點項目服務(wù)、不斷創(chuàng)新工作思路,創(chuàng)新服務(wù)方式,全力構(gòu)建優(yōu)質(zhì)的營商環(huán)境。

  一、強化組織領(lǐng)導(dǎo),著力打造堅實牢固的保障環(huán)境

  一是召開全體干部職工大會,對優(yōu)化營商環(huán)境進行動員部署。圍繞加強黨的建設(shè)、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、提高行政效能,根據(jù)《關(guān)于豐縣城管局優(yōu)化營商環(huán)境、服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展的實施方案》(豐城管〔**〕13號),明確責(zé)任,落實到人。二是成立了豐縣城市管理行政執(zhí)法大隊“優(yōu)化營商環(huán)境、服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展”工作領(lǐng)導(dǎo)小組,組長由葛訓(xùn)海大隊長擔(dān)任,副組長由陳松磊、莊嚴(yán)、蘇本乾副大隊長擔(dān)任,成員由各部門負(fù)責(zé)人及相關(guān)人員組成。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在大隊辦公室,辦公室主任由陳松磊副大隊長兼任。三是形成了領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和部署安排、牽頭部門負(fù)責(zé)綜合協(xié)調(diào)、責(zé)任部門配合落實、各負(fù)其責(zé)、齊抓共管、全員參與的領(lǐng)導(dǎo)機制和工作機制。

  二、強化依法執(zhí)政,著力打造公平正義的法治環(huán)境

  一是精簡行政審批。完善行政許可公示制,簡化行政許可審批,實行窗口受理、同步辦理、限期完成、統(tǒng)一發(fā)證,積極打造優(yōu)化營商的法治環(huán)境。二是優(yōu)化執(zhí)法環(huán)境。改變執(zhí)法方式,將行政執(zhí)法和行政服務(wù)有機結(jié)合起來,創(chuàng)造公平、公正、競爭、和諧、發(fā)展的創(chuàng)業(yè)環(huán)境。堅決制止“三亂”(亂收費、亂攤派、亂罰款)現(xiàn)象,重處違紀(jì)人員。三是清理規(guī)范性文件。組織開展了規(guī)范性文件清理工作,做到了凡是與國家法律法規(guī)不一致的規(guī)章及文件一律清理、修改或廢止;凡是沒有法定依據(jù)的審批、審查、資格認(rèn)證、行政收費一律取締。三是加強督察考核。通過自查、業(yè)務(wù)督察和績效考核,重點檢查督查考核了行政執(zhí)法部門是否存在執(zhí)法主體不明、職責(zé)不清、執(zhí)法不嚴(yán)、執(zhí)法不公、不作為、亂作為等問題,在督察執(zhí)紀(jì)工作中,沒有發(fā)現(xiàn)損害營商環(huán)境問題。

  三、強化服務(wù)質(zhì)量,著力打造高效務(wù)實的政務(wù)環(huán)境

  創(chuàng)新服務(wù)理念。始終秉承“為民服務(wù)、服務(wù)無止”理念,保持“廉潔、高效、勤政、務(wù)實”的政務(wù)環(huán)境,把窗口標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)貫徹在改變窗口服務(wù)作風(fēng)上,把便捷企業(yè)落實在優(yōu)化辦事效能上,把為民服務(wù)體現(xiàn)在服務(wù)質(zhì)量和良好形象上。

  四、強化文化建設(shè),著力打造文明和諧的人文環(huán)境

  一是優(yōu)化文化理念。以“提升服務(wù)水平,優(yōu)化服務(wù)水平”為目標(biāo),倡導(dǎo)“愛崗敬業(yè),團結(jié)互助、崇尚先進、風(fēng)清氣正”文化理念,通過加強組織領(lǐng)導(dǎo)、完善各項制度、提高文化素質(zhì)、開展特色活動、加強文化宣傳和創(chuàng)造優(yōu)美環(huán)境等途徑來加強大隊文化建設(shè)。二是堅持“以人為本”。以全心全意為人民服務(wù)為宗旨,用“以人為本”的理念來統(tǒng)一認(rèn)識、難題、推動發(fā)展,以強化“學(xué)習(xí)型”團隊培育人,以創(chuàng)建機關(guān)文化品牌啟迪人,以構(gòu)建和諧機關(guān)機制激勵人,以開展群體文化活動凝聚人。三是全員共同參與。發(fā)動全員共同參與,樹立“人人是主人、人人是代表”觀念,積極培育和踐行社會主義核心價值觀,激發(fā)廣大干部職工的積極性、主動性和創(chuàng)造性,提高了社會公信力和群眾滿意度,逐步形成了共同的價值認(rèn)知與思維習(xí)慣,為機關(guān)文化建設(shè)提供堅強保障。

  五、強化信息宣傳,著力打造推動發(fā)展的輿論環(huán)境

  一是加強學(xué)習(xí)宣傳。組織大隊干部職工利用集中學(xué)習(xí)和“三會一課”時間,深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記考察徐州 重要講話精神,深刻領(lǐng)會優(yōu)化營商環(huán)境的重要性和必要性,使創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)營商環(huán)境觀念深植于每個干部職工的內(nèi)心。二是營造輿論氛圍。充分利用報紙、電視、網(wǎng)站、微博微信平臺等媒介加強宣傳,積極為優(yōu)化營商環(huán)境打造推動發(fā)展的輿論環(huán)境。

  六、強化作風(fēng)建設(shè),著力打造風(fēng)清氣正的政治環(huán)境

  一是強化作風(fēng)建設(shè)。通過開展以“嚴(yán)明政治紀(jì)律,為黨的十九大召開營造良好政治氛圍”為主題的紀(jì)律教育活動,教育引導(dǎo)廣大黨員干部牢固樹立“四個意識”,堅決維護以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威。二是落實“兩個責(zé)任”。全面從嚴(yán)治黨,嚴(yán)格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”,切實履行“一崗雙責(zé)”,持之以恒落實中央“八項規(guī)定”,堅決糾正“四風(fēng)”,進一步營造政治清明、干部清正、風(fēng)氣清新的從政環(huán)境和政治生態(tài)。三是加強監(jiān)督執(zhí)紀(jì)。加強對損害營商環(huán)境問題專項整治的監(jiān)督檢查,建立常態(tài)化、全方位督查機制。組織開展懶政怠政專項治理,加大明查暗訪力度,嚴(yán)肅查處破壞經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境的行為。完善城市管理投訴快速受理和查處機制,對因涉企幫辦不力、服務(wù)企業(yè)不優(yōu)、工作效能不高等原因造成不良影響的,以及在服務(wù)過程中存在中層梗阻、推諉扯皮、吃拿卡要報等行為,經(jīng)查實后對責(zé)任人嚴(yán)格問責(zé)追責(zé)。主動監(jiān)督向商戶、企業(yè)發(fā)放調(diào)查問卷40份,均反映良好,保持著零投訴、無舉報,商戶、企業(yè)滿意的成效。


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