一定要看的創(chuàng)業(yè)勵志書籍
創(chuàng)業(yè)者從來不乏沖鋒陷陣的,脫穎而出,再之后總要面對如何“守業(yè)”的難題。和員工、合伙人怎樣相處,是許多人焦慮的事情。如下是小編為大家整理的一定要看的創(chuàng)業(yè)勵志書籍大全,希望能幫助到大家。
一定要看的創(chuàng)業(yè)勵志書籍精選篇1
1.《黃若:走出電商困境》
作者: 黃若
出版社: 東方出版社
經(jīng)歷過10年超常規(guī)的快速增長,電商行業(yè)即將進入較為平穩(wěn)的發(fā)展期。多年來這個行業(yè)不斷融資不斷燒錢卻大多無法盈利的怪圈怎樣突破?在很多企業(yè)面臨估值下跌,資金吃緊,用戶流失的關(guān)鍵節(jié)點,怎樣從零售經(jīng)營的細(xì)節(jié)入手構(gòu)建核心競爭力?
當(dāng)人口紅利逐漸褪去,“蛋糕”再也做不大了, GDP不再高歌猛進,投資回報日益低迷,“跑馬圈地 ”的時代一去不返的時候,電商的出路又究竟在哪里?本書是作者多年來涉足零售、電商和投資行業(yè)的感想、體會與分享。作為中國連鎖零售業(yè)及電子商務(wù)領(lǐng)域的領(lǐng)軍人物,歷經(jīng)現(xiàn)代連鎖零售業(yè)的蓬勃發(fā)展,從跨國巨頭到內(nèi)資民營企業(yè),從開創(chuàng)天貓時代到引領(lǐng)當(dāng)當(dāng)成功上市,從電商行業(yè)到投資行業(yè),其中作為實踐者作者有很多的感悟、收獲和體驗與電商業(yè)者分享。
黃若:"便宜"之后 電商的下一重點是"便利"
2.《中國經(jīng)濟史》
作者: 錢穆 講授, 葉龍 記錄整理
出版社: 北京聯(lián)合出版公司·后浪出版公司
錢穆說,“我們要研究中國政治史,或社會史,或經(jīng)濟史,只當(dāng)在文化傳統(tǒng)之一體性中來做研究,不可各別分割。我們當(dāng)從政治史、社會史來研究經(jīng)濟史,亦當(dāng)從政治思想、社會思想來研究經(jīng)濟思想,又當(dāng)從政治制度、社會制度來研究經(jīng)濟制度。在此三者之上,則同有一最高的人文理想在作領(lǐng)導(dǎo)?!?/p>
在本書中,錢穆講述了自上古至明清的經(jīng)濟及財政狀況,既有通觀全局的論述,又有微觀細(xì)致的考證,大有“縱橫古今”之氣象。所謂“縱”,即是他注重制度變化的傳承性,將經(jīng)濟制度及財政政策的歷史沿革梳理得非常清晰,如幣制、田制、稅制等;所謂“橫”,則是他注重考察經(jīng)濟政策的制定與王朝之興替、制度之行廢、文化之盛衰、軍力之強弱間的關(guān)系。
錢穆并非經(jīng)濟史專題研究者,而是具有“通史之才”的傳統(tǒng)史家。誠然,正如一些人批評的那樣,錢穆不諳西方經(jīng)濟學(xué)原理,個別論斷流于迂闊、狹隘。從《中國經(jīng)濟史》的體例與寫作上看,其價值即在于,錢穆不是站在經(jīng)濟學(xué)的角度講經(jīng)濟史,而是站在整個歷史的角度講經(jīng)濟史。
錢穆是中國現(xiàn)代歷史學(xué)家,先后在燕京大學(xué)、北京大學(xué)、清華大學(xué)、西南聯(lián)合大學(xué)任教。1949年在香港創(chuàng)辦了新亞書院(香港中文大學(xué)建校三大書院之一),任院長。
3.《新金融秩序:如何應(yīng)對不確定的金融風(fēng)險》
作者:羅伯特 希勒 譯者:束宇
出版社: 中信出版社 (注:本書英文版出版于)
羅伯特·希勒為諾貝爾經(jīng)濟學(xué)獎獲得者,是一位曾成功預(yù)測多種市場泡沫的行為金融學(xué)家。他在耶魯大學(xué)的公開課“金融市場”廣受歡迎。
作者指出,金融的核心功能是“風(fēng)險管理”,而且,與傳統(tǒng)的觀點不同,這種風(fēng)險不局限于金融市場,更可以觸及“公平正義”,從而構(gòu)建一個美好新世界……比如說,在微觀層面上可以保護某個個人不會因技術(shù)進步而失業(yè),宏觀層面可以保護家庭和社區(qū)不會因為社會經(jīng)濟環(huán)境的變化而遭受威脅。
他提出建立21世紀(jì)金融新秩序是大勢所趨,并在書中針對金融業(yè)、融資市場、保險業(yè)、稅收、社會福利和國家合作提出了金融風(fēng)險6大理念,旨在通過這些新型金融工具讓更多的人共同承擔(dān)經(jīng)濟風(fēng)險從而分散和減輕這些風(fēng)險。
席勒指出,這種全新的風(fēng)險管理文化與信息技術(shù)手段緊密結(jié)合在了一起,信息技術(shù)的創(chuàng)新發(fā)展對實現(xiàn)現(xiàn)代化金融體制有著異乎尋常的重要意義。它的出現(xiàn)一方面使我們能夠?qū)L(fēng)險管理的手段系統(tǒng)化,另一方面還能為我們分散風(fēng)險,打造內(nèi)容豐富的數(shù)據(jù)庫。
4.《巨富:全球超級新貴的崛起及其他人的沒落》
作者: 【美】克里斯蒂婭?弗里蘭 ;譯者:周晉
出版社: 中信出版社
本書為《金融時報》年度最佳圖書。當(dāng)今,在市場和技術(shù)革新的沖擊下,產(chǎn)生了前所未有的財富,在人類歷史上還從來沒有過這么多的財富擁有者?!案蝗恕钡暮x已經(jīng)發(fā)生了顯著的變化。警醒人心的是,社會最大的收入差距不存在于1%的富人和其余99%的人之間,而存在與最富的0.1%與1%之間——他們以飛速的資產(chǎn)擴張成為新一代全球超級富豪,將所謂的有錢人遠(yuǎn)遠(yuǎn)拋在身后。
作者深入追蹤全世界富豪近20年,以原汁原味的采訪資料為依據(jù),深刻的全方位解析,為我們解密新鍍金年代精英們的生活方式與吸金門道,為我們打開巨富的隱秘世界,窺探其中不為人知的規(guī)則。本書試圖通過觀察全球新貴來理解世界經(jīng)濟的變化形態(tài):他們是誰、如何賺錢、如何思考,以及是如何同他人聯(lián)系的。作者對“金磚四國”,特別是中國的新貴階層與經(jīng)濟現(xiàn)狀進行了揭秘與分析,既有指導(dǎo)性,又警醒人心。同時,本書也從政治和社會科技革命的角度,分析了這些頂級富豪階層的崛起以及在社會中發(fā)揮的作用。
作者在書中表達了一個重要的觀點:西方正在經(jīng)歷“第二次鍍金時代”,而新興國家正在經(jīng)歷自己的“第一次鍍金時代”,如今的世界即是第一次和第二次鍍金時代并行,簡稱“雙生鍍金時代”。
克里斯蒂婭?弗里蘭為路透社資深編輯,為紐約和倫敦的《金融時報》工作,加拿大《環(huán)球郵報》副主編。
5. 《Lean in》(中譯名:《向前一步》)
作者: [美]謝麗爾?桑德伯格(Sheryl Sandberg) 譯者: 顏箏
出版社: 中信出版社
作為全球最成功的女性之一,謝麗爾?桑德伯格在本書中深刻地剖析了男女不平等現(xiàn)象的根本原因,解開了女性成功的密碼!她認(rèn)為,女性之所以沒有勇氣躋身領(lǐng)導(dǎo)層,不敢放開腳步追求自己的夢想,更多是出于內(nèi)在的恐懼與不自信。她在書中鼓勵所有女性,要大膽地”往桌前坐”,主動參與對話與討論,說出自己的想法。同時,她還為女性提出了如下成功密碼,激勵女性勇于接受挑戰(zhàn),滿懷熱情地追求自己的人生目標(biāo)。這本書雖然大多數(shù)都在講讓女性如何“向前一步”,謝麗爾?桑德伯格卻肯定了男女之前的差異,并肯定了男女兩性都需要面對的自身的困境,讓人覺得值得信服。
當(dāng)然這本書主要是解決女性在事業(yè)上受到的偏見問題。不過作者也說了,“但我并不認(rèn)為成功或幸福只有一種定義。不是所有的女人都想要實業(yè),不是所有的女人都想要孩子,也不是所有的女人兩者都想要。我從不主張我們應(yīng)該擁有同樣的目標(biāo)。許多女性沒有興趣追求權(quán)利,不是因為她們?nèi)狈M取心,而是因為她們已經(jīng)過上了自己想要的生活?!?/p>
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6. 《一網(wǎng)打盡:貝索斯與亞馬遜時代》
作者: [美]布拉德·斯通;譯者: 李晶 / 李靜
出版社: 中信出版社
亞馬遜最早起步于通過郵購來經(jīng)營圖書業(yè)務(wù)。但貝佐斯卻不滿足于僅做一名書商,他希望締造亞馬遜萬貨商店的神話——能提供海量的貨源,并以超低的價格提供最具吸引力的便捷服務(wù)。為了實現(xiàn)這一諾言,他發(fā)展了一種企業(yè)文化,這種文化蘊含著執(zhí)著的雄心與難以解決的秘訣。亞馬遜的這一文化現(xiàn)在依舊在發(fā)揚光大。
作者非常幸運地得到采訪亞馬遜的前任和現(xiàn)任高管、員工以及貝佐斯本人、家人的機會,使我們第一次有機會深入地領(lǐng)略真實的貝佐斯和亞馬遜?!兑痪W(wǎng)打盡》將會充分展示公司成長過程中的關(guān)鍵時刻,揭示出亞馬遜如何成為第一家在互聯(lián)網(wǎng)上下如此大賭注并獲得成功的公司,它又是永久改變了全球人類傳統(tǒng)的購物習(xí)慣和閱讀方式。
本書作者是《彭博商業(yè)周刊》的資深作家,在過去的幾年中,斯通曾為《商業(yè)周刊》撰寫了十余篇封面報導(dǎo),像蘋果、谷歌、亞馬遜、臉譜、雅虎、Twitter和中國的百度等企業(yè)。后來加盟了《紐約時報》,在舊金山分社報導(dǎo)了硅谷的情況。
7. 《懂報表比會營銷更重要》
作者: 蔡麗煌
出版社: 清華出版社
會計是國際通用的商業(yè)語言,是企業(yè)經(jīng)營管理者必須掌握的重要技能和必須具備的重要素質(zhì)。
在中國,大部分的企業(yè)經(jīng)營者管理者都非常重視營銷。他們認(rèn)為,營銷工作是最重要,而財務(wù)工作只是輔助。在過去的十年里,隨著中國經(jīng)濟的快速發(fā)展,特別是互聯(lián)網(wǎng)的飛速發(fā)展,國內(nèi)的企業(yè)在營銷方面取得了長足的進步,而在財務(wù)管理方面卻幾乎是原地踏步。可以這樣說,在營銷方面我們已經(jīng)趕上世界同行了,但在財務(wù)管理方面卻還差之甚遠(yuǎn)。全球著名的麥肯錫咨詢公司在認(rèn)真研究了中外企業(yè)的差異后認(rèn)為,中國的經(jīng)營管理者與國際同行最大的差異就在于財務(wù)素質(zhì)和技能,中國的企業(yè)需要加強建設(shè)的第一項能力就是卓越的財務(wù)能力。從這個意義上講,對當(dāng)前中國的企業(yè)經(jīng)營者而言,學(xué)習(xí)財務(wù)管理要比營銷更重要。
這本書結(jié)合財務(wù)報表與經(jīng)營實戰(zhàn),以多家上市公司及知名企業(yè)的案例和報表帶你掌握全面的財務(wù)視角,能夠?qū)⒇攧?wù)與經(jīng)營有效結(jié)合,運用財務(wù)數(shù)據(jù)更好助力經(jīng)營,通過詼諧有趣的語言教會你如何由財務(wù)報表判斷企業(yè)競爭力高底、幫助經(jīng)理人管好公司、幫助投資人選對標(biāo)的、幫助管理者完成自我提升。
8.《董事會里的戰(zhàn)爭》
作者: 艾?里斯、勞拉?里斯 譯者: 壽雯
出版社:機械工業(yè)出版社
不要被這本書的名字所誤導(dǎo),這不是只給那些有董事會的大企業(yè)看的,而是關(guān)于企業(yè)中的管理思維與營銷思維的PK。為何在管理大師眼中的“卓越”企業(yè),在營銷大師看來卻問題重重?事實上,在里斯先生半個多世紀(jì)的咨詢生涯中,他和他的伙伴們大部分時間都是在為這些“卓越”的大企業(yè)提供戰(zhàn)略咨詢,觀念的碰撞使他無可避免地經(jīng)歷了無數(shù)次企業(yè)董事會里的戰(zhàn)爭,戰(zhàn)爭大多以管理派CEO們獲勝而企業(yè)最終選擇了糟糕的戰(zhàn)略告終。對此,遺憾之余,也引發(fā)了里斯先生深深的思考,半個多世紀(jì)之后,終于給出了答案。
《董事會里的戰(zhàn)爭》一書揭示了一個普遍存在于全球企業(yè)界的驚人現(xiàn)實:“企業(yè)大腦”存在嚴(yán)重的先天缺陷:左腦和右腦嚴(yán)重失衡,其中占據(jù)絕對比例的企業(yè)為“管理思維”的左腦所主導(dǎo),成為畸形的左腦型企業(yè)。這些企業(yè)的典型特征就是具有良好的內(nèi)部運營管理和效率,但由于缺乏右腦的“營銷思維”,這些企業(yè)往往在營銷和戰(zhàn)略上將不可避免的陷入誤區(qū)。
本書中逐一列舉了管理派與營銷派兩種思維方式對25個關(guān)于營銷、品牌與戰(zhàn)略關(guān)鍵問題截然相反的觀點。幾乎每一條觀點背后,都有與企業(yè)和品牌有關(guān)的興衰故事,由此也足見企業(yè)面臨的巨大決策風(fēng)險,可謂一念之間,謬之千里。
9.《大數(shù)據(jù)云圖》
作者: 大衛(wèi)?芬雷布 (David Feinleib) 譯者: 盛楊燕
出版社: 浙江人民出版社 湛盧文化
從Twitter到Netflix,從Bing到LinkedIn……互聯(lián)網(wǎng)新貴如何在大數(shù)據(jù)之戰(zhàn)中脫穎而出?從福特到寶潔,從耐克到三星……傳統(tǒng)商業(yè)巨頭如何在大數(shù)據(jù)時代再創(chuàng)輝煌?
“大數(shù)據(jù)云圖”主要分上下兩層,底部是從事基礎(chǔ)設(shè)施的公司,從事數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)操作、數(shù)據(jù)服務(wù)、結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)庫等四大領(lǐng)域。云圖上面一層的公司主要做應(yīng)用程序,這部分公司又細(xì)分為垂直服務(wù)、廣告/媒體、運營智能、數(shù)據(jù)即服務(wù)、商業(yè)智能、數(shù)據(jù)分析和可視化等領(lǐng)域。
通過大數(shù)據(jù)云圖,你可以了解現(xiàn)有大數(shù)據(jù)企業(yè)在大數(shù)據(jù)領(lǐng)域中所扮演的角色以及該領(lǐng)域還有哪些空白等待填補,你將看到大數(shù)據(jù)領(lǐng)域的商機。
大衛(wèi)?芬雷布是“大數(shù)據(jù)商業(yè)應(yīng)用的引路人”,他與同伴共同創(chuàng)建的Big Data Group公司,旨在為科技買家和供應(yīng)商提供咨詢服務(wù)。他也是互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的資深連續(xù)創(chuàng)業(yè)者。此外,他還是著名風(fēng)險投資人,曾在莫爾達維多風(fēng)險投資公司人之,掌管20億美元資產(chǎn)。
一定要看的創(chuàng)業(yè)勵志書籍精選篇2
1、城市的勝利
愛德華?格萊澤 著
上海社會科學(xué)院出版社出版
出版時間:
易到用車創(chuàng)始人 周航:這是哈佛的一個教授寫的論文。我們對理想生活的描述,都是世外桃源般的田園生活,但實際上不是。
2、組織能力的`楊三角
楊國安 著
機械工業(yè)出版社出版
出版時間:
58同城CEO 姚勁波:“楊三角”通過對組織能力的診斷以及對高管針對性培訓(xùn),使得企業(yè)在快速成長和轉(zhuǎn)型中有更穩(wěn)固的保障,對企業(yè)組織提升和人才管理有著借鑒意義。
3、創(chuàng)業(yè)者的窘境
克萊頓?克里斯坦森 著
中信出版社出版
出版時間:
萬科集團總裁 郁亮:管理良好的企業(yè)之所以被顛覆,恰恰是因為它們管理良好,被自己的優(yōu)秀綁架了,無法對消費者需求和技術(shù)的變化做出及時的反應(yīng)。
4、黑客與畫家
Paul Graham 著
人民郵電出版社出版
出版時間:
蘑菇街聯(lián)合創(chuàng)始人 陳琪:不是技術(shù)書,也不是藝術(shù)史,是關(guān)于獨立、自由和人格。
5、最好的告別
阿圖?葛文德 著
浙江人民出版社出版
出版時間:
果殼網(wǎng)CEO 姬十三:關(guān)于衰老和死亡,做了深入而清晰的討論。來自醫(yī)生之筆,場景感歷歷在目。比起年輕,我們對衰老這件事談得太少。
6、頂層視野
D?邁克爾?林賽 著
出版時間:
北京大學(xué)出版社出版知乎CEO 周源:這本書詳細(xì)描寫了白宮學(xué)者那套機制,我覺得挺牛的。很多企業(yè)需要的人都是挖不來的。怎么辦?只能自己培養(yǎng)、批量造。
一定要看的創(chuàng)業(yè)勵志書籍精選篇3
1.塞林格:《麥田里的守望者》
2.泰戈爾:《飛鳥集》《草葉集》
3.錢鐘書:《圍城》(婚姻的鏡子)
4.沉重的枷鎖:張愛玲《金鎖記》
5.勇敢地被啟蒙:高爾基《母親》
6.西蒙娜·德·波伏娃:《第二性》
7.愛上你的心:雨果《巴黎圣母院》
8.張愛玲:《傾城之戀》
9.考林·麥卡洛:《荊棘鳥》
10.德克旭貝里:《小王子》
11.村上春樹:《挪威的森林》
12.雪兒·海蒂:《性學(xué)報告》
13.馬格利特·杜拉斯:《情人》
14.此幸福,彼幸福:楊絳《我們仨》
15.片刻的浮華盛世:莫泊?!俄楁湣?/p>
16.渡邊淳一:《失樂園》《男人這東西》
17.美與愛是獨立的:川端康成《雪國》
18.溶解心靈的秘密:舒婷《舒婷詩集》
19.用另一個角度來看婚嫻:老舍《離婚》
20.愛和欲的煎熬:福樓拜《包法利夫人》