工會(huì)主席學(xué)習(xí)心得體會(huì)
在工會(huì)主席學(xué)習(xí)期間,開展工會(huì)活動(dòng),認(rèn)真履行工會(huì)的社會(huì)職能,切實(shí)維護(hù)機(jī)關(guān)職工的合法權(quán)益,充分調(diào)動(dòng)機(jī)關(guān)職工的積極性,促進(jìn)機(jī)關(guān)各項(xiàng)任務(wù)的順利完成,在此分享心得體會(huì)。下面是小編為大家收集整理的工會(huì)主席學(xué)習(xí)心得體會(huì),歡迎大家閱讀。
工會(huì)主席學(xué)習(xí)心得體會(huì)篇1
本次,我有幸與其他七十余位基層工會(huì)主席共同參加了區(qū)教委工會(huì)組織的工會(huì)主席培訓(xùn)班。在參訓(xùn)活動(dòng)中,通過(guò)老師的講解,我從工會(huì)的歷史發(fā)展、工會(huì)民主管理、工會(huì)主席的溝通技巧等方面進(jìn)行了系統(tǒng)的學(xué)習(xí)。受益菲淺。
通過(guò)學(xué)習(xí),我認(rèn)識(shí)到:作為一位基層工會(huì)工作者,要做好工會(huì)工作,心中必須始終樹立“三個(gè)觀念”,即黨的觀念、全局觀念、群眾觀念。作為一名工會(huì)工作者,要在工作中符合“議大事、懂全局、干本行”的要求,既關(guān)注教職工的權(quán)益,還要關(guān)注受困的教工家屬,做到第一時(shí)間知情、第一時(shí)間報(bào)告、第一時(shí)間幫扶。
通過(guò)學(xué)習(xí),我認(rèn)識(shí)到:為了更好地適應(yīng)工會(huì)工作的需求,更好地為學(xué)校教職員工服務(wù),作為一名工會(huì)主席,要著眼于工作創(chuàng)新,著重提升自身的能力,即著重培養(yǎng)和提升學(xué)習(xí)能力、執(zhí)行能力、組織能力、協(xié)調(diào)能力和創(chuàng)新能力這五種能力。
因?yàn)?,提升學(xué)習(xí)能力,才能將國(guó)家法律規(guī)定、黨和國(guó)家的政策要求及上級(jí)工會(huì)的工作部署,融會(huì)貫通用以指導(dǎo)工會(huì)工作的實(shí)踐;提升執(zhí)行能力,才能及時(shí)了解和準(zhǔn)確把握教職工的思想脈搏,切實(shí)為他們排憂解難,在促進(jìn)學(xué)校發(fā)展中維護(hù)好教職工的利益;提升組織能力,才能促使我不斷思考,用科學(xué)的組織方法調(diào)動(dòng)教職工的積極性;提升協(xié)調(diào)能力,要注意在日常工作中,積極尋求積極穩(wěn)妥的解決復(fù)雜問(wèn)題、化解各種矛盾的方法,積極構(gòu)建融洽的人際關(guān)系,要善于發(fā)現(xiàn)、分析、研究勞動(dòng)關(guān)系的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題,運(yùn)用相關(guān)法律法規(guī)政策和制度機(jī)制,充分發(fā)揮橋梁紐帶作用。此外,作為一名工會(huì)主席,還要注意提升創(chuàng)新能力,以適應(yīng)變化、不斷創(chuàng)新,把上級(jí)精神與工作實(shí)際緊密結(jié)合起來(lái),堅(jiān)持在繼承中發(fā)展,在實(shí)踐中完善,在創(chuàng)新中提高,使各項(xiàng)工作更富有創(chuàng)造性。
在參加過(guò)“如何組織召開教代會(huì)”的培訓(xùn)后,我對(duì)于提案工作還有了進(jìn)一步的了解。以往在組織教代會(huì)的時(shí)候,我都是在開會(huì)前把提案紙一下發(fā),討論提交回復(fù)之后直接存入檔案。提案的內(nèi)容,往往是由于時(shí)間倉(cāng)促,所以涉及的面較窄,多處于“想起什么提什么”的狀態(tài),并沒有充分發(fā)揮提案的作用。學(xué)通過(guò)學(xué)習(xí),我了解到:學(xué)校教代會(huì)的提案,應(yīng)該是在教代會(huì)召開前的一至兩個(gè)星期就開始操作下發(fā)提案表,向代表們征求意見寫出提案,經(jīng)由學(xué)校各工會(huì)小組呈遞教代會(huì)主席團(tuán),而后作為會(huì)議的議題提請(qǐng)代表們討論的。如果不給教代會(huì)代表充分的時(shí)間醞釀和擬定提案,是很難保證提案工作的實(shí)效性的。因此,我準(zhǔn)備在下一次的教代會(huì)召開之前,利用學(xué)期末的校務(wù)會(huì)先向教職員工進(jìn)行廣泛宣傳,由教代會(huì)代表利用假期時(shí)間深入思考、廣泛收集具體意見和建議,草擬提案,以此來(lái)激發(fā)教師主動(dòng)參與到學(xué)校的發(fā)展工作中來(lái),讓每一位教師在個(gè)體獲得成就的同時(shí),學(xué)校也獲得發(fā)展。預(yù)計(jì),這樣實(shí)施后能產(chǎn)生一定的效果,能夠產(chǎn)生對(duì)學(xué)校各方面的工作具有推動(dòng)作用的有意義的提案。
總之,在參加了本次工會(huì)主席培訓(xùn)活動(dòng)之后,我對(duì)于工會(huì)主席在基層工會(huì)工作中應(yīng)該發(fā)揮的作用有了進(jìn)一步的認(rèn)識(shí)。尤其是對(duì)于自己以往偏重于行政管理,側(cè)重于做日常事務(wù),而缺乏工會(huì)工作全局性的工作理念思考不足有了比較客觀的認(rèn)識(shí)。通過(guò)參訓(xùn),我認(rèn)識(shí)到了作為一名基層工會(huì)主席應(yīng)該做什么及怎么做。我一定會(huì)在學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)和全體工會(huì)會(huì)員支持下,繼續(xù)努力開拓,不斷實(shí)踐創(chuàng)新,開創(chuàng)學(xué)校工會(huì)工作的新局面。
工會(huì)主席學(xué)習(xí)心得體會(huì)篇2
我從2__-__年到___分行任副行長(zhǎng)、紀(jì)委書記,同時(shí)兼任分行工會(huì)主席。近三年來(lái),分行工會(huì)工作在服務(wù)開發(fā)性金融實(shí)踐、發(fā)揮橋梁和紐帶作用上不斷取得新成績(jī)。我們的主要做法和體會(huì)如下:
一、工會(huì)工作的主要做法
(一)堅(jiān)持用先進(jìn)的理論教育職工,提高員工全面素質(zhì)。分行工會(huì)始終把提高員工思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)作為工作中心之一。
在思想政治學(xué)習(xí)上,牢牢把握政治理論熱點(diǎn),通過(guò)專家講座、黨委成員黨課、黨委中心組和黨支部集體學(xué)習(xí)等多種形式組織分行員工定期學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀。同時(shí)堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,運(yùn)用鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想指導(dǎo)工作,按照科學(xué)發(fā)展觀的要求,分析、研究和解決分行工作中的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題。在提高員工思想政治素質(zhì)的同時(shí),通過(guò)組織業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)、業(yè)務(wù)技能競(jìng)賽等多種形式增強(qiáng)職工的愛崗敬業(yè)意識(shí),不斷提高職工的科學(xué)文化素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。/> (二)堅(jiān)持不斷完善民-主制度,保障員工民-主權(quán)利。分行工會(huì)從工作實(shí)際出發(fā),確定了適合分行特點(diǎn)的員工民-主參與和民-主監(jiān)督的形式,建立健全了相應(yīng)的制度。通過(guò)職工代表大會(huì)的形式實(shí)現(xiàn)了對(duì)分行內(nèi)部重要事務(wù)的民-主參與和民-主監(jiān)督,并以此作為機(jī)關(guān)職工民-主管理的基本形式。同時(shí)還積極探索了多種形式的職工民-主參與、民-主監(jiān)督、民-主管理網(wǎng)的實(shí)現(xiàn)形式和渠道。如參與制定了行長(zhǎng)專題辦公會(huì)、業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)會(huì)、審貸會(huì)、信用評(píng)級(jí)審查會(huì)等多個(gè)專項(xiàng)會(huì)議制度,加強(qiáng)了行務(wù)公開規(guī)范化、制度化;建議擴(kuò)大了業(yè)務(wù)動(dòng)態(tài)、信息快報(bào)、會(huì)議紀(jì)要等重要信息的閱知范圍,使普通員工也能及時(shí)了解分行經(jīng)營(yíng)目標(biāo)完成情況和業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)發(fā)展情況;創(chuàng)建了“員工懇談會(huì)”、開通“行長(zhǎng)意見箱”、“行長(zhǎng)接待日”“合理化建議”通道等,鼓勵(lì)職工參政議政,拓寬了民-主管理和監(jiān)督的渠道;推選職工代表參加分行干部年度考核小組,就分行干部的提拔任用聽取員工的意見;每年分行班子召開民-主生活會(huì)之前廣泛收集分行員工的意見,將分行黨委班子的整改意見及時(shí)向全體員工反饋;通過(guò)工會(huì)的信息渠道收集反映職工的建議、意見和要求,以引起領(lǐng)導(dǎo)和單位的重視等。
(三)大力推動(dòng)合理化建議活動(dòng),吸取員工集體智慧。分行工會(huì)緊緊圍繞分行開發(fā)性金融中心工作,從工作實(shí)際出發(fā),廣泛組織職工群眾開展合理化建議活動(dòng),制定了《開展合理化建議活動(dòng)實(shí)施方案》,把這項(xiàng)活動(dòng)作為工會(huì)組織發(fā)揮作用、服務(wù)中心工作的切入點(diǎn),使職工群眾參與民-主管理得以具體體現(xiàn)。合理化建議活動(dòng)的內(nèi)容和主題緊緊圍繞分行當(dāng)前的工作中心、重點(diǎn),緊扣工作中存在的問(wèn)題、難題,既涉及到分行的內(nèi)部事務(wù)管理、部門之間的工作協(xié)調(diào)、職工工作、生活、福利事項(xiàng)等內(nèi)容,又涉及分行中心工作發(fā)展問(wèn)題。近年來(lái),分行員工參與合理化建議活動(dòng)的熱情不斷高漲,提出的網(wǎng)意見和建議質(zhì)量不斷提高,多條被開發(fā)銀行總行評(píng)獎(jiǎng),收到了領(lǐng)導(dǎo)搭臺(tái)、工會(huì)唱戲、圍繞中心、發(fā)動(dòng)廣泛、成效顯著、上下滿意的效果。
(四)廣泛開展全員健身和全員保健活動(dòng),提高員工健康水平。分行工會(huì)制定了《國(guó)家開發(fā)銀行___分行全員健身計(jì)劃實(shí)施意見》,以增強(qiáng)員工體質(zhì),培養(yǎng)員工意志和挑戰(zhàn)能力為指導(dǎo),在員工中倡導(dǎo)“自覺參與健身,崇尚健康人生”的生活理念,有針對(duì)性開展健身活動(dòng),引領(lǐng)一種健康的生活方式。分行工會(huì)組建了登山隊(duì)、羽毛球隊(duì)、乒乓球隊(duì)、足球隊(duì)、網(wǎng)球隊(duì)、瑜伽隊(duì)、籃球隊(duì)、壁球隊(duì)等多種形式的員工運(yùn)動(dòng)小組,廣泛吸引員工參與;堅(jiān)持為員工辦理健身卡,在___市體育館為員工租用羽毛球、網(wǎng)球、乒乓球場(chǎng)地;為每位員工購(gòu)買了“一毽、一球、一繩”;定期舉行職工乒乓球、羽毛球賽、足球賽等比賽;邀請(qǐng)___市體育運(yùn)動(dòng)科研所上門為員工進(jìn)行體能測(cè)試,根據(jù)測(cè)試情況體科所的專家們?yōu)閱T工們開出了個(gè)性化運(yùn)動(dòng)處方,提高了員工的健身效果和質(zhì)量。通過(guò)全員健身分行員工的身體素質(zhì)大大提高,各項(xiàng)競(jìng)技技能日趨精湛,在行內(nèi)外的比賽中不斷取得好成績(jī):2006年參加開行西部片區(qū)分行工會(huì)籃球獲優(yōu)勝獎(jiǎng);2006年獲___市金融工會(huì)“興業(yè)杯”羽毛球賽女子單打亞軍;2007年參加開行西部片區(qū)分行工會(huì)羽毛球賽分行獲得了團(tuán)體亞軍、女單、女雙冠軍、混雙亞軍、男雙季軍;2008年在西北西南片區(qū)乒乓球比賽中獲乒乓球女單冠軍、女團(tuán)亞軍。
在組織開展全員健身活動(dòng)的同時(shí),分行工會(huì)還積極開展全員保健活動(dòng)。定期組織員工進(jìn)行健康體檢,為員工注射乙肝、流感疫苗;針對(duì)___特有的高溫天氣,為職工發(fā)放防暑藥品,以保證員工有良好的身體和精神面貌投入工作;邀請(qǐng)醫(yī)療專家來(lái)行給大家進(jìn)行健康講座、增強(qiáng)員工健康知識(shí),進(jìn)行健康咨詢;定期制作健康園地,制作“健康提示卡”向廣大員工宣傳保健知識(shí),做好日常保健的提醒工作。
(五)積極組織各類文娛活動(dòng),陶冶員工情操。針對(duì)員工精神文化生活的需要,結(jié)合重大活動(dòng)和節(jié)假日,分行工會(huì)始終重視組織好各類文娛活動(dòng),以高尚的精神塑造人、以優(yōu)秀的作品鼓舞人。分行工會(huì)在開展文娛活動(dòng)的過(guò)程中,高度重視文體
工會(huì)主席學(xué)習(xí)心得體會(huì)篇3
骨干隊(duì)伍的建設(shè),把那些有一定文體專長(zhǎng)、熱心為職工群眾服務(wù)、有一定組織能力的人組織起來(lái),通過(guò)他們組織更多的員工參加工會(huì)組織的文娛活動(dòng)。幾年來(lái),分行工會(huì)堅(jiān)持在每年國(guó)慶、春節(jié)前后組織了多次聯(lián)歡晚會(huì),多次組織參加了___市金融系統(tǒng)、開行系統(tǒng)的文藝調(diào)演。針對(duì)分行年輕員工多的特點(diǎn),還組織開展了深受年輕員工歡迎的賽歌會(huì)等歌唱比賽。為貫徹___市
委關(guān)于唱紅歌的倡議,組織開展了紅歌會(huì)歌詠比賽。為使員工更加深刻理解開發(fā)性金融的理念,組織開展了“與祖國(guó)共奮進(jìn),與開行同發(fā)展”演講比賽。還號(hào)召全行員工積極參與《和-諧中華,魅力開行》—2008年迎奧運(yùn)新春職工攝影比賽。通過(guò)這些活動(dòng),一方面展示了分行員工團(tuán)結(jié)、活潑、昂揚(yáng)向上的精神風(fēng)貌
另一方面通過(guò)各種寓教寓樂的文體活動(dòng),加深相互了解,融洽了氣氛,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力。
二、工會(huì)工作的主要體會(huì)
(一)要圍繞中心、服務(wù)大局開展工作,堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)。中國(guó)工會(huì)作為工人階級(jí)最廣泛的群眾組織,自誕生之日起,就一直在黨的領(lǐng)導(dǎo)下,團(tuán)結(jié)廣大職工群眾,積極投身革命、建設(shè)和改革的偉大實(shí)踐,在不同的歷史時(shí)期,作出重大的貢獻(xiàn),成為黨聯(lián)系職工群眾的橋梁紐帶。因此,黨的宗旨就是工會(huì)的宗旨,黨的要求就應(yīng)該成為工會(huì)的行動(dòng)。同時(shí),我國(guó)不斷深入的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制改革使職工的利益與企業(yè)的利益更加緊密地結(jié)合在一起,員工不僅是在為國(guó)家和社會(huì)勞動(dòng),而且在為自己勞動(dòng)。從這個(gè)意義上來(lái)說(shuō),發(fā)展經(jīng)濟(jì)、辦好企業(yè)已經(jīng)成為職工群眾最關(guān)心的關(guān)系到自身長(zhǎng)遠(yuǎn)利益和現(xiàn)實(shí)利益的重大問(wèn)題。為此工會(huì)工作就要把企業(yè)的發(fā)展和維護(hù)職工利益統(tǒng)一起來(lái)作為落腳點(diǎn),始終圍繞中心、服務(wù)大局,有效地調(diào)動(dòng)和發(fā)揮全體員工的積極性和創(chuàng)造性,實(shí)現(xiàn)企業(yè)和員工自身的發(fā)展。
(二)要充分認(rèn)識(shí)新時(shí)期工會(huì)工作的指導(dǎo)思想和新特點(diǎn),增強(qiáng)群眾觀念。胡錦濤強(qiáng)調(diào):群眾工作是我們黨的政治優(yōu)勢(shì)和優(yōu)良傳統(tǒng)。在改革發(fā)展進(jìn)入關(guān)鍵時(shí)期的新形勢(shì)下,加強(qiáng)和改進(jìn)群眾工作尤為重要。工青婦組織是黨開展群眾工作的重要力量,要在社會(huì)主義和-諧社會(huì)中充分發(fā)揮組織群眾的作用,動(dòng)員廣大職工、青年、婦女群眾踴躍投身構(gòu)建社會(huì)主義和-諧社會(huì)的實(shí)踐,充分發(fā)揮引導(dǎo)群眾的作用,努力在廣大群眾中形成牢固的共同思想道德基礎(chǔ);充分發(fā)揮服務(wù)群眾的作用,多為廣大群眾做好事、辦實(shí)事、解難事;充分發(fā)揮維護(hù)群眾合法權(quán)益的作用,傾聽群眾呼聲、反映群眾訴求,為共同建設(shè)、共同享有和-諧社會(huì)作出積極貢獻(xiàn)。胡錦濤的講話,進(jìn)一步明確了工會(huì)等群團(tuán)組織的地位和重要作用,為我們搞好新形勢(shì)的工會(huì)工作指明了前進(jìn)方向。中國(guó)《工會(huì)法》和《___市工會(huì)條例》規(guī)定:工會(huì)是黨領(lǐng)導(dǎo)下的工人階級(jí)群眾組織,是黨聯(lián)系職工群眾的橋梁和紐帶,是國(guó)家政權(quán)的重要支柱,是職工利益的表達(dá)者和維護(hù)者。在當(dāng)前形勢(shì)下,做好工會(huì)工作就是要不斷增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的群眾觀念,緊緊圍繞黨的中心任務(wù)和分行中心工作開展工會(huì)活動(dòng),認(rèn)真履行工會(huì)的社會(huì)職能,切實(shí)維護(hù)機(jī)關(guān)職工的合法權(quán)益,充分調(diào)動(dòng)機(jī)關(guān)職工的積極性,促進(jìn)機(jī)關(guān)各項(xiàng)任務(wù)的順利完成。
(三)要不斷提高工會(huì)組織的服務(wù)能力和組織能力,加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)。工會(huì)工作要做好,就要不斷加強(qiáng)自身建設(shè),提高工會(huì)組織的組織能力和服務(wù)能力。首先要健全和完善分行工會(huì)的組織機(jī)構(gòu)。建立好工會(huì)組織,有利于工會(huì)橋梁紐帶作用的發(fā)揮,有利于進(jìn)一步加強(qiáng)黨在機(jī)關(guān)中的群眾工作,有利于機(jī)關(guān)的民-主建設(shè)。其次是要建立健全民-主集中制為核心的各項(xiàng)制度。一是建立健全分行工會(huì)會(huì)員(代表)大會(huì)制度。二是建立健全分行工會(huì)的集體領(lǐng)導(dǎo)制度。三是要建立機(jī)關(guān)工會(huì)定期向同級(jí)黨組織請(qǐng)示、匯報(bào)工作制度。機(jī)關(guān)工會(huì)要自覺接受同級(jí)黨組織的領(lǐng)導(dǎo),定期向黨組織匯報(bào)工作,及時(shí)提請(qǐng)黨組織討論重大事項(xiàng)
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