離職后千萬不能干的事是哪些

隨著職場的發(fā)展，離職成為了很多小伙伴的一種選擇，離職后也有很多事情是需要注意的，那么，離職后千萬不能干的事是哪些呢?

離職后千萬不能干的事是哪些

不要搬弄是非

其實職場的圈子很小，同一個圈子很多人都是認(rèn)識的。離職后不要傳播以前公司相關(guān)的秘密，不要說以前公司的壞話，不要搬弄是非。

不要泄露前單位有關(guān)的秘密

任何一家公司都有其相關(guān)的機(jī)密。即使有些事沒有簽署保密協(xié)議，我們也不要因為已經(jīng)離職了，就把控不住嘴，將以前公司的機(jī)密透露出去。

離職前不要報復(fù)

職場工作，難免遇到不和的同事，因為工作弄得十分不愉快。離職前咽不下這口氣，便找機(jī)會報復(fù)關(guān)系不好的同事，甚至散播對方的謠言，這樣是不對的。我們要有職業(yè)道德。

勸同事一起走

離職是職場中很常見的事情，我們離職后找到更好的工作，可以介紹給關(guān)系好的同事，但要尊重別人的意見，不能強(qiáng)行讓別人跟你一起走。

離職后的注意事項

雖然不是朋友，但也不是敵人

很多小伙伴都覺得離職后可以放心去吐槽之前關(guān)系不好的同事。其實不然，同一個圈子總是很容易見面的，冤家宜解不宜結(jié)，最好給自己多留一條路。

活沒干完就走

離職也是要講究時間的，不要在公司正忙的時候離職，因為此時你離開，會導(dǎo)致其他同事要承擔(dān)你的工作量，公司也會覺得我們沒有承擔(dān)的能力。

不交接工作

離職的時候需要交接工作，最沒有職業(yè)道德的就是突然失聯(lián)，工作不交接，這對公司會造成很大的麻煩。如果不交接工作直接走人，會導(dǎo)致你負(fù)責(zé)的項目其它人無法順利接手，給公司帶來很多麻煩，嚴(yán)重的甚至?xí)还酒鹪V。

離職的原因很多，只要在職場上工作，就會遇到各種煩惱，換一家公司可能會給自己帶來更好的工作體驗。