加強(qiáng)企業(yè)會計(jì)管理在企業(yè)生存和發(fā)展中的影響

      摘要：會計(jì)管理工作是企業(yè)管理的基礎(chǔ)，為企業(yè)的戰(zhàn)略決策提供大量的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，能夠?yàn)槠髽I(yè)的決策把好關(guān)，所以企業(yè)一定要認(rèn)識到會計(jì)管理在企業(yè)經(jīng)營過程中的重要作用。本文從會計(jì)管理對企業(yè)生存和發(fā)展的影響入手，分析了企業(yè)會計(jì)管理所存在的問題，并從定期組織會計(jì)工作人員培訓(xùn)；定期組織核對會計(jì)賬目的工作；完善內(nèi)部會計(jì)控制制度；強(qiáng)化法律意識；提高對會計(jì)管理的重視程度等五個方面提出了相應(yīng)的對策。
　　關(guān)鍵詞：會計(jì)管理；戰(zhàn)略決策；會計(jì)控制制度；法律意識

　　隨著我國市場經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，會計(jì)管理逐漸成為企業(yè)管理的核心，會計(jì)管理主要以價值形態(tài)參與企業(yè)資金的運(yùn)作，滲透在企業(yè)管理的每一個環(huán)節(jié)之中。企業(yè)在融資、對資金的使用和分配方面，都于會計(jì)工作息息相關(guān)。企業(yè)的會計(jì)管理工作關(guān)系到企業(yè)能否能在日益復(fù)雜的金融環(huán)境中生存、發(fā)展，同樣也是企業(yè)可持續(xù)經(jīng)營的一個關(guān)鍵因素。
　　
　　一、會計(jì)管理對企業(yè)生存和發(fā)展的影響
　　
　　1.會計(jì)管理是對企業(yè)的資金進(jìn)行管理
　　企業(yè)的各個部門幾乎都與會計(jì)部門有一定的關(guān)系，因?yàn)槊恳粋€部門都要使用經(jīng)費(fèi)，來完成部門的日常工作。會計(jì)管理工作就是對這些資金的流向進(jìn)行詳細(xì)的記錄，它的目的是節(jié)約成本，增加收入，參與相關(guān)的企業(yè)決策，對資金的使用進(jìn)行合理的統(tǒng)籌、規(guī)劃、分配。
　　
　　2.會計(jì)管理是企業(yè)決策的重要依據(jù)
　　企業(yè)的戰(zhàn)略決策是企業(yè)內(nèi)部的高層管理者的一項(xiàng)重要工作內(nèi)容，它決定了企業(yè)在一定時期內(nèi)的目標(biāo)和發(fā)展方向。但是企業(yè)的決策也是有一定成本的，比如一家公司決定投資一千萬到某一個項(xiàng)目，并計(jì)劃兩年以后收回成本。假如失去了這個機(jī)會，這一決策的成本可能就是一千萬；假如投資了以后，兩年后沒有收回成本，損失了一千萬，也就是說當(dāng)初的決策成為了錯誤決策，那么這個決策的總成本就是二千萬。這會給企業(yè)帶來滅頂之災(zāi)。所以投資決策可能是企業(yè)決策中最重要的決策，它的成功，可能給企業(yè)帶來巨大的收益；它的失誤，會使企業(yè)陷入無法自拔的困境，甚至于破產(chǎn)。而做出這樣決策的依據(jù)正是企業(yè)的會計(jì)信息，會計(jì)管理的重要職能就是為企業(yè)的決策提供依據(jù)，為企業(yè)的決策把關(guān)。
　　
　　3.會計(jì)管理要做好監(jiān)管作用
　　企業(yè)想要在激烈的市場經(jīng)濟(jì)生存下去，并成為行業(yè)的主導(dǎo)者，必須要在融資、對資金的使用和分配方面，形成一個良好的監(jiān)督機(jī)制。會計(jì)管理要發(fā)揮好監(jiān)督作用，規(guī)范企業(yè)的經(jīng)濟(jì)活動，使企業(yè)能夠達(dá)到預(yù)期的目標(biāo)。會計(jì)工作人員要時刻銘記，要對企業(yè)的資產(chǎn)負(fù)責(zé)，而并非對個別的主管負(fù)責(zé)，只有樹立這種觀念，才能有效的發(fā)揮會計(jì)的監(jiān)管作用。
　　
　　4.會計(jì)管理要做好利潤分配
　　利潤分配是指將企業(yè)的凈利潤，按國家的相關(guān)財(cái)務(wù)制度和投資者的決議，進(jìn)行分配的過程。利潤分配在企業(yè)經(jīng)營過程中起到的是杠桿的作用，它能夠正確處理企業(yè)與各個方面的經(jīng)濟(jì)關(guān)系，能夠調(diào)動起各個方面的積極性，進(jìn)而對促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展有著極其長遠(yuǎn)的意義。
　　
　　二、企業(yè)會計(jì)管理所存在的問題

　　1.會計(jì)從業(yè)人員的綜合素質(zhì)不高，多數(shù)為無證上崗，又缺乏學(xué)習(xí)的精神。
　　2.會計(jì)數(shù)據(jù)失真、監(jiān)督力量不夠、工作無秩序。
　　3.會計(jì)制度不健全，開支帶有隨意性。
　　4.會計(jì)人員缺乏基本的職業(yè)道德，對其它部門的監(jiān)督意識不夠，甚至某些員工還參與了違法犯罪的活動。