職場積極向上的勵志文章5篇

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  偉大人物的最明顯標志,就是他堅強的意志,不管環(huán)境變換到何種地步,他的初衷與希望仍不會有絲毫的改變,而終于克服障礙,以達到期望的目的。下面由小編與大家分享職場積極向上的勵志文章5篇,希望你們喜歡!歡迎閱讀!

  勵志文章1:將平凡的夢想做實

  在單位,和她是相鄰的辦公室,但我們都有隨手關門的習慣,關起門來,是獨立的小圈子,沒什么交集。同事之交淡如水,對于我這樣慢熱和被動的性格,還是很適合的。

  有時碰上活兒沒干完,下班比平時遲,經(jīng)過隔壁,會看到她還對著電腦——她的座位面向門。好像每次她們辦公室留守的都是她。

  快遞送包裹來,她的總是很大,聽說都是戶外裝備之類。碩大的包裹和她寡言的神情以及瘦小的身材,似乎總也對應不起來。

  后來,我們這些平凡得毫無沖頂經(jīng)歷甚至連野外徒步都未曾嘗試過的朝九晚五族,也大多會買一件鮮艷的大牌沖鋒衣。閉塞的格子間里,“沖鋒衣們”端著速溶咖啡,自我感覺良好。當然,風餐露宿,挑戰(zhàn)極限,對天地自然以及自由的向往,不是身披一件沖鋒衣就能體驗到的。

  忽然聽說她請假了,年休假加上平時各種加班攢的調(diào)休,那么長的假,說請就請了。對我們來說,總有些不可思議——我們總喜歡把假期切分成幾段,零敲碎打地用在所謂生活的刀刃上;另外目睹領導四處奔忙,也就沒了開口請長假的膽量。

  一天午后,翻一份時尚報紙,里面連續(xù)幾個版面,都是關于如何玩轉(zhuǎn)戶外的。所配照片,無一例外都是白皚皚雪山前,蹲著穿紅穿藍的登頂者。其中一篇訪談描寫的女主角,爬過梅里雪山四姑娘雪山,挑戰(zhàn)過5000多米的海拔,還徒步過稻城亞丁……文章里歷數(shù)的,都是版圖上那一個個令人心馳神往的地名。

  我本是當故事看的,但文字間交代的某些情節(jié)又似曾相識,忽然發(fā)現(xiàn),女主角的名字,分明就是隔壁辦公室的女同事,仔細辨認配圖,全副裝備背后的那個人,正是她。

  我至今記得確認后那種汗毛直豎的震驚——因為,我從未把那些有關征服的萬丈雄心和艱辛歷程,對號入座到我身邊的人。我總是有偏見——最美的地方從來都是異鄉(xiāng),而有趣和偉大的人,無疑離我很遠。不承想,隔壁的她,儼然是很有料可挖的玩戶外“資深前輩”。

  在同一個地方上著班,置身于相似的環(huán)境中,似乎也有著類似的大大小小的生活愿望,最大的區(qū)別在于,當我們坐在辦公室,端著咖啡杯,假想著等有錢有閑一定要仰天大笑出門去時,她卻已悄無聲息地走在了路上。

  這個世界的每個角落,大約都充斥著各式各樣的夢想,或許因為時代轟隆隆提速,出于對現(xiàn)實時間成本的種.種考量,夢想顯得廉價,容易改變,容易沉沒。從前,我對偉大這個詞的理解,也是高高在上的,但是現(xiàn)在,我覺得那些能夠堅持夢想的人,便足以配上偉大這個詞。

  所以,當我和那個沉默的女同事,依然在洗手間門口,像往常那樣點頭擦肩而過時,她并不知道,其實內(nèi)心小有觸動的我,隱隱覺得適才接近過一團亞光質(zhì)地的理想。

  勵志文章2:你有沒有成長的“金剛鉆”

  “不懂就問”應該是上學時期老師最愛跟學生講的一句話,這句話在走進職場以后同樣適用。很多企業(yè)愿意要上手快的畢業(yè)生,一方面看重他自身的領導能力,另一方面看重的就是溝通能力。

  在一家媒體工作的小A,專業(yè)基礎不是最好的,在隨后的采寫稿件過程中遇到的問題也就不少。她常常在稿件中加入主觀感受,這無疑與新聞的客觀性要求相違背,因為她的想法與領導不一致卻又想搞清楚“為什么不可以”,因此發(fā)生了很多的討論機會。再比如,消息電頭的不同寫法,她也會去請教老師,有了選題思路更愿意跟其他老師分享,交流心得。

  小A還有一個很大的優(yōu)點,那便是她喜歡打破砂鍋、刨根問底,花很多的時間去搜查資料。盡管撰寫稿子可能并不需要這么多內(nèi)容,但她還是會通過書本、網(wǎng)絡或者周圍的朋友、同學去請教某個問題或知識點,時間長了,無形中拓寬了她審視問題的思路;遇上集體討論問題,大家經(jīng)常能夠聽到她一些獨到、創(chuàng)新的見解,視野廣闊不拘泥于現(xiàn)有格局。

  有時候一篇稿子很急,記者的“搜商”就變得極為重要,即在短時間內(nèi)如何能夠獲取到自己最需要的信息。小A的搜商很高,即使工作很多,她看上去也是一臉悠閑;即使是棘手的或從未觸碰的選題,她也不會表現(xiàn)出忐忑,臉上永遠是滿滿的自信。

  這也就是小A細膩的一面,她會把工作中發(fā)生的值得回味品讀的精彩片段記錄下來。在新聞報道中,捕捉細節(jié)來展現(xiàn)人物個性、事件主題思想,需要記者具備很好的觀察力,同時在采訪中引導被采訪對象展現(xiàn)出他本來的“模樣”或者遮蓋在事件下的原貌,這樣的文章才會好看好讀。

  在工作中,誰敢于承擔、敢于表現(xiàn),誰就是贏家。俗話說,機會總是垂青有準備的人。小A的勇敢、自信與細膩,讓領導看到希望,每一次的被認可,又給下一次采訪機會增加了籌碼。這些機會是她的優(yōu)秀工作成績累積的結(jié)果,這就跟實習經(jīng)歷能夠影響未來求職是一個道理。

  去年兩會,小A被指派去采訪南方科技大學的校長朱清時委員,從主動要求接機到聯(lián)系采訪時間,都被朱校長一一婉拒。在兩會駐地,她和工作人員幾番“較量”后拿到了朱校長的房間號碼。唯恐直接叩門打擾到他,打電話過去她又一次被拒絕,但默默等待的小A沒有放棄,她坐在朱校長的門口開始偷聽,并繼續(xù)想辦法??吹絹硭蛨蠹埖目头糠諉T,她便拿出一張便簽紙,寫上:“朱校長,您就讓我進去采訪您吧!”然后署上她的名字,從客服手中抽出一份報紙貼上去,放到那沓報紙的最上面。

  可以想象,最后,她成功了,并且問了朱校長4個“最后一個問題”,長聊了29分鐘。

  當夢想照進現(xiàn)實,為了到達理想的港灣,我們需要做的是好好審視自己,以及自己的工作環(huán)境,努力提高自己的能力,并懂得適時地表現(xiàn)出來,讓別人看得見你的努力與進步。當然,人不是一劑藥下去就可以改變自己的,也不是一件突發(fā)事件可以改變性格的,而是需要日積月累地與自己斗,不斷地給自己念“緊箍咒”。所謂“吹盡狂沙始到金”,是垃圾,是泡沫,抑或是金子,就讓時間作出最公允的評判。但前提是,你得先把內(nèi)功修好,要攬瓷器活兒,還得先有金剛鉆!

  勵志文章3:只專注于腳下的路

  浮躁,這個經(jīng)常堂而皇之出現(xiàn)在我門面前的詞,幾乎成為了現(xiàn)代人的通病。很多時候,我們忙忙碌碌地行走在車水馬龍之間,卻忽視了自己腳下的路。

  有一位名叫泰勒斯的古希臘哲學家,有一天在草地上觀察星象。他一邊看著天空,一邊緩緩地行走。不料前面有一個積滿雨水的深坑,泰勒斯沒有注意,一腳踩空栽進了坑里。泰勒斯怎么也爬不上來,大呼救命。路人見狀趕緊將他救起。泰勒斯一邊摸著被摔痛的身體,一邊告訴路人,明天會下大雨。路人笑著走開,并將泰勒斯的話講給別人聽。許多人聽后不以為然:“泰勒斯知道天上的事情,卻看不見腳下的路?!焙髞恚聡軐W家黑格爾聽說了泰勒斯的故事,感嘆道:“只有那些永遠躺在坑里從不仰望天空的人,才永遠不會掉進坑里?!?/p>

  黑格爾的看法有一定道理。如果泰勒斯不去仰望天空,思考一些哲學方面的問題,那么人類社會無非增添了一個多如恒河沙粒般生長了又死去的人,而少了一個如星光般燦爛的人類智者,這將給人類留下無可彌補的缺憾??稍捰终f回來,并非每個人都像泰勒斯那樣具有獨特的稟賦。實際上,每個人都有各自不同的特點和優(yōu)勢,比如有的人擅于思考;有的人則擅于做一些具體工作;有的人擅于從事精神活動;有的則擅于從食物質(zhì)生產(chǎn)。所以我們就沒有必要強求一致,關鍵是要從自身的實際情況出發(fā),走出屬于自己的路。

  張藝謀的成功在很大程度上就來源于他對電影藝術(shù)的誠摯熱愛和忘我投入。正如傳記作家王斌所說的那樣:“超常的智慧和敏捷固然是張藝謀成功的主要因素,但驚人的勤奮和刻苦也是他成功的重要條件。”

  拍《紅高粱》的時候,為了表現(xiàn)劇情的氛圍,他親自帶人去種出一塊100多畝的高粱地;為了一場戲中轎夫們顛著轎子踏著山道塵土飛揚的鏡頭,張藝謀硬是讓大卡車拉來十幾車黃土,用篩子篩細土撒在路上;在拍《菊豆》中楊金山溺死在大染池一場戲時,為了給攝影機找一個最好的角度,更是為了照顧演員的身體,張藝謀自告奮勇地跳進染池充當“替身”,一次不行再來一次,直到攝影師滿意為止。

  我們?nèi)绻€在抱怨自己的命運,還在羨慕他人的成功,就需要好好反省自身了。很多時候,你可能就輸在對事情的態(tài)度上。

  爬山的時候若以山頂為目標,意志極其堅定的人倒無妨,可稍微軟弱一些的人,就會在每次翻過一個山頭卻發(fā)現(xiàn)了更高的山頭的時候覺得無比沮喪,特別是疲倦的時候。這種情況下,解決的辦法就是專注于腳下的路。一步一步地走著,最后回首看起點已在“九霄云外”的感覺,讓所有風景更加動人。

  小草生而不擇肥瘠,長而步步為營,只要堅持走好每一步,就能染綠荒原;積雪融而溪流淙淙,流而不避勞苦,只要堅持流好每一程,就能奔流入海。同樣,不管我們從事什么工作,只要撲下身子,堅持踏踏實實做好手上的每一件事,就能最終實現(xiàn)人生價值。

  勵志文章4:你有才華為什么得不到重用

  之前我特別喜歡說的一句話叫“心比天高,命比紙薄”,后來我更喜歡一句話叫“到處都是有才華的窮人”。我至今很少見到承認自己不太有才華的,而值得一提的是,這些人其實是有大智慧的人,他們的預期低于自己的能力,所以總能滿意。而對于大部分人來說,總覺得自己有才華卻無處施展,而根據(jù)經(jīng)驗來看,“智商低情商高總會有貴人相助,情商低智商高總覺得生不逢時”。

  今天和同事討論人才的事情,涉及到了評判的標準,然后產(chǎn)生的了分歧。一個比較顯著的差別在于業(yè)績是否是一個主要的判斷標準,而在我看來,業(yè)績是一個團隊的結(jié)果,彰顯個人的因素則有2,一個是創(chuàng)造性的工作,一個是是否符合企業(yè)的價值觀。然后話題回到了之前一個比較有才華的同事身上,最后卻郁郁寡歡,含恨離去。他的才華確實較旁人略勝一籌,所以說明了,才華和被重用并非是必然關聯(lián)。這里值得一提的是,我們討論的確實是在有才華這個前提下,而不是自以為有才華的前提下,兩者差別很多。

  你有才華為什么得不到重用

  其實思考來去,大概的根源在于判斷的標準不同。雖然從本質(zhì)上,我們更希望極端純粹的人才,而根據(jù)我之前的經(jīng)歷,這樣的人確實出現(xiàn)過,然后被其他人齊心協(xié)力的給擠兌走了。這時候,出眾的才華反而成了致命的毒藥,變成了木秀于林風必摧之。所以,最終的成功還是一個綜合的結(jié)果,智商情商才華關系,缺一不可。當然,還是有極少數(shù)人可以超越這個層面,那就是我也很愛說的“我這么牛逼,他們能把我怎么辦呢?”當然,想達到這個層次,那你真的必須要從各個層面達到一個巔峰的狀態(tài)。在嘗試之前,一定要掂量一下自己的斤兩。

  從學術(shù)的角度來看,極端的突破才是真正的突破。而對于一個組織的領導而言,混沌的前行,才是必要的標準。如果你危害到了組織的發(fā)展,有才無德反而是毒品,倒不如一個普通踏實不跳槽的人更有價值。所以為什么很多人都覺得自己的領導很弱智,很多時候是因為,聰明的都跳槽了,沒地方去的,堅持下來的就成了領導。所以從做領導這個角度而言,才華真心只是一部分而已?;蛘哒f,堅持踏實穩(wěn)重什么的也是才華的一部分。

  有一個悖論則是,老板喜歡努力踏實的人,而有才華的人往往又有蓬勃的野心,這樣的人不夠穩(wěn)定所以老板培養(yǎng)出來之后也是給別人做了嫁衣。所以有時候,老板對這樣的人就比較謹慎,尤其是在公司平臺不夠大的情況下。所以最后成功的人,有才華是一個前提,而踏實肯干能守得住寂寞,等待爆發(fā)的機會,才是一個關鍵。而就算你沒有才華,你肯踏實做事老板也會比較信賴。所以總結(jié)到這里你會發(fā)現(xiàn),才華只是一個必要因素,但絕不充分。如果你沒有得到重用,那么兩種情況,要么是你不夠有才華,這種居多,弱者并不值得可惜。可惜的是有才華情商卻不高,讓大家敬而遠之,退避三舍,就曲高和寡,非常遺憾了。

  所以你要區(qū)分自己得不到重用的原因到底是什么,是不夠有才華,事情做不出成績。還是做事挺出色,但是大家都不喜歡你。前者的改良方式,只能是堅持努力靠忠誠和感情取勝,后者的改良方式則是,要么你改變自己的個性這太難了,要么就去找一個喜歡你的領導。氣場匹配有時候是非常重要的。

  應試教育給我們一個絕對量化的思考習慣,就是考99分的一定要比考98分的強,但社會上的事情絕非這么簡單。一件事情的成功是各方面原因綜合的結(jié)果,而最終的結(jié)果往往符合木桶理論,成績往往取決于最短板的高度。這種思維方式的變化,是需要剛畢業(yè)的學生適應幾年的,因為已經(jīng)沒有了類似分數(shù)這樣的判斷標準,最后的判斷結(jié)果就只有是“功夫就是一橫一豎,對的站著,錯的躺下”的結(jié)果導向。

  彼得法則告訴我們在職場中,大家都趨向升職到一個自己不能勝任的崗位,最后的結(jié)果就是大部分領導崗位其實都不太勝任。而如果我們能夠準確的判斷自己的水準,90分的能力做80分的事情,其實才是最優(yōu)選擇,這樣大家都給自己留有了余地。只是這種留余地的智慧做法,和我們喜歡推崇的全力以赴又是一個悖論。老子說“:天之道損有余而補不足;人之道則不然,損不足以奉有余?!鼻罢呤蔷毟坏乃枷?,后者則是馬太效應,強者恒強。

  突然發(fā)現(xiàn)知識點有點多。最后總結(jié)一下,你有才華為什么得不到重用的結(jié)論。1、其實你沒有才華。2、情商低。

  勵志文章5:別隨便說夢想

  說不清是從什么時候開始,不再隨便興致勃勃地跟人聊夢想,甚至開始厭惡那些只說不做的嘴臉,冷靜下來才發(fā)現(xiàn),那厭惡其實是沖著自己來的,口口聲聲說著夢想,卻只會鏡花水月地給自己希翼的未來打白條,著實可惡。

  經(jīng)歷過那些只是擁有夢想就覺得幸福,哪怕只是談到都覺得興奮的年紀,當現(xiàn)實中的不如意不再能用對生活一而再再而三的遷就、將就,甚至是妥協(xié)來撫慰的時候,你突然發(fā)現(xiàn)平日里說得風生水起的那些所謂的夢想,除了想一想,就只剩下偶爾才會出現(xiàn)在深夜酣睡時,或白日無聊發(fā)呆時的夢。

  當然,人的日子不是不能這么過下去,當你發(fā)現(xiàn)身邊絕大部分的人都是這樣生活的時候,要從中跳脫是需要愚公移山的勇氣的,一則要有持之以恒的耐力,二則要做好抵御孤軍奮戰(zhàn)時的孤獨。

  兒時的我極愛童話,也愛給小朋友們講那些被我吸收后深加工過的故事,每當看到大家津津有味的樣子,我想長大以后或許我能成為童話作家,寫像《豪夫童話》里《矮鼻兒》那樣的畫面感十足,情節(jié)跌宕起伏的故事……可后來老爸說:“作家?飯都吃不飽?!毕雭?,填飽肚子還是很重要的,當作家吃不飽飯,那算了吧。

  少年時,我畫得一手好畫,對家居設計甚是喜歡,我的啟蒙老師又一直認為我是個在美術(shù)方面極有造詣的孩子,在給我開了幾年的私灶之后,當她因私人原因必須離開我們生活的城市時,還特意給我寫了一張現(xiàn)在看來類似推薦信的字條,讓我的父母帶著我去找她早已退休的恩師,讓那位據(jù)說退休已久早不再收學生的,很厲害的老師能破例將我收入門下。還記得那長著圓圓臉,面色若桃花的女老師將字條遞到我的手里,扶著我的肩膀語重心長地叮囑說:“別忘了,一定要讓你父母帶著你去拜訪哦?!毕裉鞂⒔荡笕伟?,我心里滿是得意地將字條和原話帶給了我的父親,告訴他我將來長大了要做室內(nèi)設計師,老爸說:“室內(nèi)設計師?都養(yǎng)不活自己?!别B(yǎng)不活自己!那怎么辦?還是不要做了,再想想吧。

  上大學前的幾年間,我想過要做心理醫(yī)生,可老爸說中國的心理學發(fā)展滯后。我說要做律師,老爸說中國自己的法律都不健全……如果說考大學選專業(yè)算是為實現(xiàn)夢想埋下根基的話,那最后經(jīng)過一輪又一輪的排除法、比較法之后定下的電子信息工程,算是基本滿足了我懵懂的認知,又符合老爸對我未來出路的想象??蛇@么多年下來,看看我現(xiàn)在的生命軌跡,早就不知跑偏了多少。

  曾經(jīng)受雜志的邀約寫過一篇主題關于父母是禍害的文章,內(nèi)容大致說的就是我那些早年被“老爸說”掐死在襁褓中,夭折的夢想?,F(xiàn)在想來幼稚得很,其實沒有人能扼殺你的夢想,除了你自己。沒能堅持并不是因為那句“吃不飽飯”或是“養(yǎng)不活自己”,而是當時對于自己的不確定和對世界的陌生感,與人無關。

  諾貝爾文學獎獲得者喬瑟夫?布羅德斯基曾經(jīng)說過,“一個人的首要任務在于掌控屬于他自己的生活,而不是外界給他強加或規(guī)定的生活,不管那種生活表面上看起來有多高貴。因為人的生命只有一次,如果把這僅有一次的生命耗費在別人的表象和經(jīng)驗上,那只會讓我們悔恨萬分?!?/p>

  在夢想初長成的年紀,對于自我和人生本身都缺乏了解,更何來經(jīng)驗之說,唯一慶幸的是,雖然懵懂,雖然無知,但卻倔強得不肯將他人雙手奉上的經(jīng)驗據(jù)為己有,即便跌跌撞撞也要自己往前走。

  我遇見過一個在路邊賣唱的男孩,每天風雨無阻,他帶著他那把花200塊錢淘來的二手電吉他,一手拖著一個湛藍色的,更多時候會出現(xiàn)在早市,主婦們用來盛新鮮蔬果的尼龍布編織拖車。轱轆和地面摩擦發(fā)出均勻的沙沙的聲音,他極小心穩(wěn)當,因為里面裝著朋友買來送他的音響。

  我認識他的時候,他才23歲,守過地下通道,唱過地下鐵,上過《非你莫屬》,后來托朋友的福在北京世貿(mào)天街的天幕下有了一個固定賣唱的位置。他和我們認知里的那些在街邊拖個破音響唱歌討生活的人最大的不同在于,他正經(jīng)大學美聲專業(yè)畢業(yè),和所有來北京的搞音樂的那些北漂一樣,希望有一天能出人頭地,只是他卻選擇了一條讓人跌破眼鏡的道兒。

  那幾年,賣唱所得幾乎是他唯一的收入,一首原創(chuàng)歌曲《媽媽對不起》因為上了《非你莫屬》讓他多少賺得了些掌聲和知名度。然而現(xiàn)實卻是,他的媽媽在他到北京的第3年才第一次從電視節(jié)目里知道自己的兒子居然在地鐵里賣唱。撥通他的電話哭著埋怨道,“你可把我們家人的臉都丟完了!你在哪兒唱不好,還跑人家車上去了?!笨蓩寢尣恢溃嵌我曨l播出之時,男孩其實已經(jīng)在街頭唱歌有1年半的時間了。

  第一次上地鐵唱歌,第一次聽到有人帶著鄙夷的口氣說:“什么玩意兒,哪兒都唱”,還有那第一次帶著譏諷語氣的“要飯的”都像玻璃彈珠彈啊彈啊彈進男孩的心里,長長的尾音許久都不落。

  今天我依舊記得男孩用那雙清澈的眼睛看著我,說,“為什么我還在上面唱,因為我發(fā)現(xiàn)每天掌聲都比那些罵你的聲音多。我不可能因為幾千個人有幾個罵就放棄,如果你是因為他們而活,那你就自暴自棄去吧。我想要做得更好給支持我的人看。”

  想來別人的事與己何干,我們通常連自己都搞不定,到頭來還怪現(xiàn)實和夢想之間有著如鴻溝般的距離。說真的,那“距離”大多數(shù)時間都是憑空臆想出來的,有幾個人真正見過,都沒去實踐過!

  男孩的堅持總算有了回報,從他的微博上知道,后來有唱片公司簽了他。我相信這并不是他尋夢的終點,甚至這也不一定就是他夢想的Happy Ending,但至少他階段性地實現(xiàn)了他的夢想,待白駒過隙,即便只是回憶也是極好的。

  人生來有惰性,總需要些刺激,至少我是如此。面對挑戰(zhàn),我會害怕,想要逃避。這種時候就需要些將我往前推的刺激,這些年我記者生涯中遇到的那些人,那些事,給了我不少正能量。每當我開始滿足現(xiàn)狀,向下比較的時候,就會有這樣的故事出現(xiàn),羞得我無地自容。我總是不停地問自己:“你真正想要的是什么?你真的已經(jīng)得到了嗎?你能得到嗎?怎么才能得到?”這樣的問題我問過自己千遍萬遍,不是每次都有答案,但卻每次都能讓我振作,正視自身存在的問題。

  還清楚地記得第一次面對未來的生活坐立不安,無限恐慌的那年,也是朋友們覺得我在報社過得最滋潤的那些日子。松散的工作時間,大權(quán)在握的工作,吃香喝辣的生活……致使在離開報社北上的很長一段時間里,親密的朋友還是會問,“我實在搞不懂,放著這樣風生水起的日子不過,你為什么要跑到北京去受那份罪?”當時沒人能看到我在面對未來一眼就能望到頭的日子的那種恐慌和絕望。長輩說:“你是個心很大的孩子?!蔽沂菋?我不確定,對于北京,我向往的不是那所謂的大城市的生活,只是單純地以為那里可以成就我對職業(yè)的夢想。

  漸漸的,我才懂得課本里說的近期目標和遠期目標指的就是夢想的階段性,而夢想在付諸行動之后就被俗稱為目標。在實現(xiàn)目標的路途中,我希望能與誰為伍,所以我喜歡那些對生活充滿熱情、行動力強的人,在人的劣根性面前,攜手共進是最好的抗體。那些被提及的夢想,是因為存在著實現(xiàn)的可能才被稱之為夢想的,不然就只能是幻想。

  在這個夢想泛濫的時代,人人都在高談闊論著所謂的夢想,可未必人人都知道那究竟是什么。我已經(jīng)厭倦了只說不做的短暫興奮感,那隨之而來的失落才如黑洞一般把人的熱情一點點啃食干凈。

  我是個倔強的姑娘,我不甘心這一生沒能做一件我愿為其傾盡所有智慧和努力的事,那將是何等的遺憾,對不起來世上走這一遭,也對不起為了找到它,這一路走來的挫折和坎坷。


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