職場勵志書籍

小龍0由分享時間：2023-07-10 08:13:44

　　步入職場，有很多東西需要學(xué)習(xí)，今天，小編特意為大家推薦職場經(jīng)典書籍，希望大家喜歡!

　　職場勵志書籍01《卓有成效的管理者》

　　彼得·德魯克

　　豆瓣評分：8.8(7915人評價)

　　機械工業(yè)出版社

　　個人管理的思想修煉指南

　　小編有話說

　　雖然不是管理者，但事實上我們每個人都是自己的管理者，都應(yīng)該像管理者一樣工作和思考。

　　三句話感受這本書

　　1.管理者的任務(wù)不是去改變?nèi)?，而在于運用每一個人的才干。

　　2.管理的任務(wù)是讓人們能夠合作，發(fā)揮他們的長處，使他們的短處無關(guān)緊要。

　　3.決策的過程往往不是從搜集事實開始的，而是先從其本人的見解開始的。

　　基思·法拉奇

　　豆瓣評分：8.0(1512人評價)

　　世界知識出版社

　　人際溝通的制勝秘訣

　　書單有話說

　　一本實用的社交技巧書，告訴你如何根據(jù)自己的個性和特點，提升自己的社交圈，拓展人際關(guān)系，實現(xiàn)自己的職業(yè)發(fā)展。

　　三句話感受這本書

　　1.有人認(rèn)為關(guān)系是有限的，就像一個餡餅，只能被分成幾塊，拿走一塊少一塊，然而，我知道關(guān)系更像肌肉，你越使用，它越強壯。

　　2.正的關(guān)系在于如何想辦法讓其他人更成功，在于努力去付出而不是索取。

　　3.人們都是與他們所認(rèn)識的并且喜歡的人做生意。

　　羅伯特·西奧迪尼

　　豆瓣評分：8.6(51584人評價)

　　萬卷出版公司

　　你不可不知的“影響力”

　　書單有話說

　　我們是如何被人影響或者被說服的，我們又應(yīng)該如何去避免。本書從實踐技巧的角度，深度剖析生活中各種現(xiàn)象，讓你認(rèn)清自己和他人，全方位提高你影響他人的能力。

　　三句話感受這本書

　　1.影響力的6個原則：互惠、承諾和一致、社會認(rèn)同、喜好、權(quán)威、短缺，每一個原理都能產(chǎn)生讓人明顯的、自動的、無意識地順從他人的能力，即人們沒有經(jīng)過思考而愿意說同意。

　　2.當(dāng)我們請別人幫忙時，如果能講出一個理由，那我們得到別人的幫助的可能性就更大，在成人的世界里，“因為”這個詞據(jù)具有不同尋常的力量。

　　3.人們不假思索的行動，是為了適應(yīng)復(fù)雜生活而習(xí)得的自動反應(yīng)，掌握人類自動反應(yīng)的“習(xí)慣性判斷”，可以更有效地影響他人。