公務(wù)員考試的一般面試形式

目前的公務(wù)員面試，不管是國(guó)考、省考、選調(diào)，還是三支一扶，亦或是事業(yè)單位和遴選，面試的主要形式主要分為：結(jié)構(gòu)化面試、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論和結(jié)構(gòu)化小組三種。下面小編給大家分享公務(wù)員考試的一般面試形式，希望能夠幫助大家!

公務(wù)員考試的一般面試形式（精選篇1）

1、公務(wù)員面試技巧之精神面貌

有個(gè)詞叫首因效應(yīng)，就是在你開口說話前，考官會(huì)通過你的精神面貌給你打分，心理有個(gè)初步的印象。很多考官教在意考生的精氣神。主要指的就是儀表儀態(tài)，所以在這方面一定要重視。在面試的時(shí)候，衣著打扮是很重要的，因?yàn)榻o考官的第一印象就是靠穿著來的，穿著是否得體可能影響成績(jī)的高低。面試是一個(gè)嚴(yán)肅的場(chǎng)所，穿著一定要穩(wěn)重沉穩(wěn)為主，一般來說上身都是一身西裝配皮鞋，衣服顏色的話一般西服以深色為主，襯衫選擇淺色，皮鞋也選深色。

2、公務(wù)員面試技巧之眼神交流

眼神交流是雙向的，并不少是目光呆滯，可以適當(dāng)微笑，展現(xiàn)其親和力。如果沒有眼神交流，容易讓考官喪失傾聽的欲望?？脊倏赡軣o法從你這里獲取有用的信息，從而導(dǎo)致分?jǐn)?shù)不高。因此，我們一定要學(xué)會(huì)如何去跟考官交流。

3、公務(wù)員面試技巧之語言組織邏輯強(qiáng)

在面試講話的時(shí)候，不要結(jié)巴或者停頓，要有一口流利的言語。所以在面試回答的時(shí)候，做到言語通暢、邏輯清晰、聲音明亮以此來增加考官傾聽的欲望。另外，不要跟機(jī)器人一樣的去講述，要充分表達(dá)自己的思想感情，像對(duì)老朋友一樣，把你的想法吐露出來。

公務(wù)員面試技巧就是一個(gè)語言表達(dá)的過程，需要有清晰的表述，講話要有思維邏輯，讓考官能夠“聽得懂”我們的話，認(rèn)可并且記住更多我們所說的內(nèi)容。有條理的言語，才能更好地抓住考官的心。

公務(wù)員考試的一般面試形式（精選篇2）

公務(wù)員常見面試形式：

一、結(jié)構(gòu)化面試，是一種標(biāo)準(zhǔn)化的面試方式?？脊倬褪虑皽?zhǔn)備好的題目向考生提問，考生依次作答。

二、結(jié)構(gòu)化小組，是面試者三人或四人一組，被分為若干小組進(jìn)行面試。重點(diǎn)考察了考生的互動(dòng)交流能力。

三、無領(lǐng)導(dǎo)小組面試，是一種采用情景模擬的方式對(duì)考生進(jìn)行集體面試的面試考察方式。

公務(wù)員考試的一般面試形式（精選篇3）

一、儀容整潔

在公職人員面試中，有很多同學(xué)會(huì)將注意力放在面試的答題內(nèi)容，而忽視儀容的整齊與清潔，但是儀容往往會(huì)給考官留下深刻的印象，因此要特別的注意，不可以有衣衫不整、涂抹指甲等現(xiàn)象，著裝要符合公職人員面試的嚴(yán)肅場(chǎng)合。

二、禮儀適當(dāng)

禮儀是一個(gè)人修養(yǎng)的體現(xiàn)。一般來說，禮儀適當(dāng)即可，但有以下幾點(diǎn)需要特別的注意：1.開門前須先敲門，敲三下，切記不能敲兩下;2.進(jìn)門后輕輕關(guān)門，轉(zhuǎn)身面對(duì)考官，并向考官問好和鞠躬，如果考官說“請(qǐng)坐”，答以“謝謝”后就座，特別注意一點(diǎn)，鞠躬的時(shí)候不要問候，問候的時(shí)候不要鞠躬，如果同時(shí)進(jìn)行顯得不穩(wěn)重;3.面試完畢須向考官道謝，然后起身并恭敬地說一聲“謝謝考官”;4.起身將凳子和筆放好，筆要斜放45°，而后開門，輕聲關(guān)門后離開。

三、坐姿標(biāo)準(zhǔn)

坐姿很重要，以背部挺直為標(biāo)準(zhǔn)，理由如下：1.良好的坐姿能給人以莊重有教養(yǎng)的好感，并能顯示出年輕人的活力，給考官留下深刻的印象;2.背部挺直可以讓情緒沉穩(wěn)、思維有序，可以使發(fā)音宏亮，讓人覺得非常有精神。

四、眼神從容

眼神顯示一個(gè)人的性情與思想。視線不定的同學(xué)會(huì)給考官帶來性情浮躁、思想不夠縝密的不好印象;一直低頭看下方的同學(xué)也會(huì)給考官帶來性情消極、缺乏魄力的不好印象。因此，在答題時(shí)應(yīng)將視線置于考官的額頭處。如此，既可令人感受被尊重，在一定程度上也能夠緩解自己的緊張情緒，以沉穩(wěn)冷靜的心態(tài)與考官進(jìn)行有感交流。

五、體魄健康

“文明其精神,野蠻其體魄”，面試者也應(yīng)當(dāng)有強(qiáng)健的體魄，要有朝氣、活力，才有可能是考官心儀的對(duì)象。因此，面試時(shí)要特別注意展示自己的健康形象。

六、物品準(zhǔn)備

備妥面試應(yīng)帶的物品，如身份證、準(zhǔn)考證、面試通知單、手機(jī)、鏡子、梳子、水杯、濕巾和巧克力等。最好將需攜帶的物品列成表格，避免因疏漏而驚慌失措。

七、語速適中

情緒緊張的同學(xué)往往因緊張而使答話速度越來越快，以致思維脫節(jié)、答非所問，導(dǎo)致不能成功入圍。有條理的清晰表達(dá)才是最重要的。所以面試時(shí)答話的聲調(diào)與速度要適中，口齒要清晰，表現(xiàn)出邏輯嚴(yán)謹(jǐn)、思維有序、堅(jiān)定沉著。每分鐘200字為最佳，字正腔圓，而且邊說還可以邊思考，邊調(diào)整。

八、立場(chǎng)一致

欲求面試成功，最直接的方法就是與命題老師的題目處于共同的立場(chǎng)，站在命題老師的角度去思考和分析問題。對(duì)考官所提問題，應(yīng)以點(diǎn)頭表示回應(yīng)，思考后迅速有條理地予以回答，以表現(xiàn)出個(gè)人的涵養(yǎng)與禮節(jié)，并讓對(duì)方感到自己的積極互動(dòng)。