公司年會優(yōu)秀員工致辭15篇

致辭是指在正式場合或重要場合上發(fā)表的演講或講話，通常由主持人、領(lǐng)導(dǎo)人或代表性人物進行。下面是小編為大家整理的公司年會優(yōu)秀員工致辭，如果大家喜歡可以分享給身邊的朋友。

公司年會優(yōu)秀員工致辭【篇1】

各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：

大家下午好：

我很榮幸這次被評為20__年優(yōu)秀員工。我們都在工作中并肩戰(zhàn)斗，取得了可喜的成果。這個榮譽不僅得益于企業(yè)同事的支持和默契協(xié)作，也得益于優(yōu)秀的團隊氛圍和集體團結(jié)，主動仔細的工作看法，領(lǐng)導(dǎo)對我工作的信任和支持，同事的支持和幫助，以及整個財務(wù)部的共同努力。

正是因為有了這樣一個和諧融洽的環(huán)境，我才能全身心的投入到工作中，實現(xiàn)自己更大的價值，所以這個沉重的榮譽不僅屬于我個人，也屬于我們財務(wù)部的每一個成員。我認為這不僅是企業(yè)對我工作的確定，也是對我將來做得更好的激勵。我也堅信以后的工作會更好。

財務(wù)部是我們企業(yè)的一個重要部門。我是財務(wù)部的一員。俗話說，沒有一般崗位，只有平凡的員工。假如我在這個崗位上不盡職，可以影響大局，所以責(zé)任高于一切。在工作中，沒有小事，小事不仔細負責(zé)，也會出大差錯。

業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)和財務(wù)部全部員工對我都很好，所以我始終帶著感恩的心工作。人沒有家庭，沒有暖和，員工沒有生意也沒有暖和，人在父母身邊有依靠感，員工在生意的大家庭里也有依靠感，所以我沒有理由不努力，也沒有理由不做一個忠誠的員工。

被選為優(yōu)秀員工只是進步的起點，這將是我將來工作的鞭策和動力。會推動我更加努力的去完成企業(yè)的`各項指標(biāo)，做好每一件事。沿著這個目標(biāo)，我不斷努力。我覺得優(yōu)秀最重要的一點就是要有一顆奉獻的心，敢于行動，情愿付出，這樣才能有所收獲。

我始終有堅決的毅力和信念贏得我的工作，并貫徹勤奮的精神。勤奮不是三分鐘的熱忱，而是一種堅韌不拔的精神，須要毅力和堅毅的意志。一個人工作好不好，并不取決于你的工作有多重要，你做出了多少貢獻；看你能不能兢兢業(yè)業(yè)，把工作做好，那你就是優(yōu)秀的；假如無論你負責(zé)哪項工作，你都能做同樣的事情，那么你就是一個表演者。

我想把這個獎項作為一個新的起點，嚴(yán)格要求自己有更高的標(biāo)準(zhǔn)，不斷展示自己的熱忱和才智，提高自己的整體素養(yǎng)。善待他人，就是善待自己，以團隊精神做好工作，樹立企業(yè)形象，為企業(yè)增光添彩，為企業(yè)貢獻全部的才智和才智，讓我們的企業(yè)在經(jīng)濟競爭的浪潮中恒久立于不敗之地。這是我們?nèi)咳说男那?，這是我們?nèi)繂T工所期盼的。展望將來，我還有很長的路要走。我不會被我現(xiàn)在的成就沖昏頭腦。我會接著發(fā)揚成果，戒驕戒躁，不斷創(chuàng)新。我不想做好，但我想做得更好。感謝領(lǐng)導(dǎo)和全體員工對我的愛。感謝大家！

公司年會優(yōu)秀員工致辭【篇2】

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，敬愛的同事們：

大家好！

很興奮在今年榮獲了優(yōu)秀員工稱號，也很興奮自己能夠站在年會的舞臺中心來做一下發(fā)言！第一次成為優(yōu)秀員工的心情是特別激烈的，離舞臺近的同事，眼睛好的話，肯定可以看到我拿話筒的手在抖，這份抖是來自于我的激烈，也是來自于我的驚慌，激烈在我最終當(dāng)上了優(yōu)秀員工，驚慌在我的個人閱歷又如何可以令在座的各位大神信服呢？每年我們公司都有優(yōu)秀員工年會發(fā)言，可以說，我是聽著以前的優(yōu)秀員工發(fā)言“長大”的！每次聽他們的閱歷之談，我都覺得自己像是打開了新世界的大門，讓我意識到“方法總是比困難多”這句話是一句真理，也讓我慢慢地走到了優(yōu)秀員工的位置。但是當(dāng)我自己上臺要跟其他同事共享我的工作閱歷時，我卻又不知道從何說起了，也怕自己說得根本無法令大家信服。假如真要硬著頭皮講的話，我以為在工作中最最緊要的就是勤奮。大家都知道“天道酬勤”這個詞語，連老天爺都會嘉獎勤奮，我們又如何放置勤奮于不顧，去選擇懶散呢？我們大家來工作來上班，不就是為了在這里吃一口飯，改善自己的生活嗎？說得直白一點，勤奮能夠帶領(lǐng)大家走向財寶，大家還要選擇懶懶散散“混日子”的看法去對待工作嗎？

說實話，在我未能成為優(yōu)秀員工之前，我一度都是做一項事情算一項事情，做一天工算一天工，過一天算一天的看法，這就是我說的“混日子”的看法。以這樣的看法是沒方法獲得優(yōu)秀員工稱號，更是沒方法獲得財神爺?shù)幕貓蟮?。機緣巧合，今年我家里的事情讓我重新諦視了自己的工作看法，真真正正地把以前聽到的優(yōu)秀員工閱歷發(fā)言運用到了實際工作中，我發(fā)覺這些閱歷真的.特別有用，而且最有用的部分肯定是我付出了行動的部分，假如我沒能付諸行動，那一部分就是一個靜止的部分，是一個別人的勝利閱歷，跟我沒有任何關(guān)系。但是我一旦付出了行動，執(zhí)行力上來了，那些閱歷就成為了之前優(yōu)秀員工與我的一種溝通和溝通，在我付出了行動之后，我們這種講者和聽眾的關(guān)系才算真正的完成了。不知道大家聽沒有聽明白我今日的發(fā)言，我的發(fā)言是在前輩們發(fā)言的基礎(chǔ)上的一次跟進，希望大家都能夠明白我講的，也希望大家能夠為此付出行動，這樣我們的整個集體才是一個相互學(xué)習(xí)的有溝通有溝通的優(yōu)秀集體！我的發(fā)言完畢，感謝大家仔細在聽！感謝！

公司年會優(yōu)秀員工致辭【篇3】

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同仁：

大家好！首先祝大家新年快樂，萬事如意。

在來公司的兩年時間里，我深深的感受到企業(yè)文化和企業(yè)精神對我的感染力。無論哪個部門，哪個科室都處處洋溢著和諧相處的氛圍。緊張工作之余，發(fā)自內(nèi)心的快樂和愉悅，溢于言表。集團公司領(lǐng)導(dǎo)高瞻遠矚，指點江山，描繪企業(yè)美好的前景，帶領(lǐng)全體員工一步一個腳印，邁向新的征程。能在這樣一個企業(yè)大家庭中工作和學(xué)習(xí)，我們還能有什么理由不努力工作，積極向上呢？

20__年即將過去，回想起漫漫長征路，我感慨萬千，我監(jiān)理部承接了大大小小10多項工程的監(jiān)理任務(wù)，既有市區(qū)政府重點工程，又有老百姓的民生工程，還有運用新技術(shù)、新材料的.工程。作為總監(jiān)，每一項工程對我都是挑戰(zhàn)，我始終堅持“服務(wù)無止境，滿意是標(biāo)準(zhǔn)”的服務(wù)理念。在工作的點滴之中體現(xiàn)與業(yè)主、承包商的和諧、共贏。為承包人和委托人搭建溝通的橋梁。在監(jiān)理過程中，在言談舉止中都注重做到合理合度，在溝通交談中，努力做到行如流水，顧全大局。

作為總監(jiān)，我始終積極地貫徹公司的綜合體系和管理方針，制定監(jiān)理項目部的工作目標(biāo)以及項目監(jiān)理工作紀(jì)律，要求每一位監(jiān)理工程師及監(jiān)理員在自己的工作崗位上能夠做到勤巡檢、勤監(jiān)督、勤要求，認真為建設(shè)方服務(wù)，認真做好監(jiān)理工作，完成合同目標(biāo)，最終讓建設(shè)方滿意。

經(jīng)過兩年不懈的努力，我監(jiān)理部的工作均得到了建設(shè)單位的認可和滿意，能夠取得這樣驕人的成績，首先離不開集團公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和親切關(guān)懷，離不開監(jiān)理部全體員工的團隊協(xié)作互助精神和較強的專業(yè)技術(shù)能力。

云州區(qū)檔案館在半月前喬遷之喜還特意邀請我參加了遷址儀式，這充分證明業(yè)主對我監(jiān)理部工作的認可和肯定。中鐵十七局新開的陵園路2.7公里道路的改造工程，十七局向業(yè)主極力舉薦我監(jiān)理部對該工程實施監(jiān)理，并最終得到業(yè)主認可，順利簽下合同。這充分顯示出中鐵十七局通過緯一路的施工，對我監(jiān)理部過硬的專業(yè)素質(zhì)的認可和對他們工程上的幫助。

由于我監(jiān)理部超前.的服務(wù)理念，大塘路解放4S店業(yè)主指定我監(jiān)理部全權(quán)負責(zé)該項目的勘察、設(shè)計、試驗、監(jiān)理、造價等工作.

大同農(nóng)業(yè)嘉年華項目是平城區(qū)政府今年引進的重點項目，我監(jiān)理部積極幫助業(yè)主對項目進行整體策劃、整體包裝。加大安全文明施工投入力度，保證工程質(zhì)量，得到了平城區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)的多次表揚。同時通過設(shè)置室外展板、懸掛彩旗對我集團公司進行大力宣傳，為了公司的經(jīng)濟效益和社會效益及長遠發(fā)展，貢獻一份力量。

路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索。前行的路任重道遠，新的一年即將開始，在這里讓我們激情飛揚，滿懷熱情去敲響20__的鐘聲。

公司年會優(yōu)秀員工致辭【篇4】

各位領(lǐng)導(dǎo)、同事：

今天在這里能代表優(yōu)秀員工發(fā)言，著實有點激動，很多年都沒這么激動過了，激動中又夾帶了些欣喜和壓力。就這兩天評選的結(jié)果還沒最終宣布，就有人調(diào)侃的不稱呼我名字了，直接叫我“先進”，弄得我在這新年的伊始就覺得這20__給人倍感壓力。當(dāng)然了，有壓力就是動力，有動力就有更多的能力提升空間，也就能更快的成長起來。

雖然今年的優(yōu)秀員工只評選了六位，但是，我們肯定不能簡單的說這六位就比其他人要優(yōu)秀什么，或者多做了什么，可能只是他在專心的做一件正確的事情的時候，正好被領(lǐng)導(dǎo)們看見了，加深了很好的印象，而這樣的次數(shù)多了，自然也就優(yōu)秀了。又或者僅僅是一種處事態(tài)度和方式得到了廣泛的肯定。所以那些低調(diào)勤勞，埋頭苦干，把公司當(dāng)家的同事們，在這里更需要我們向他們看齊，就比如高工從早上一上班就開始奮筆疾書，不知疲倦一直寫到下班，有時候還會因為工作而累倒;我們潘總把車間當(dāng)辦公室，每天督戰(zhàn)在生產(chǎn)第一線，遇到重點難點問題都是親自指揮戰(zhàn)斗;我們強哥每天都是忙里忙外的，把車子當(dāng)床鋪，把泡面做三餐，不管大事小事，事事親力親為;我們計工也是忙上忙下，保質(zhì)保量，嚴(yán)把著公司質(zhì)量關(guān);還有我們車間主任張師傅，技術(shù)部唐工，朱工，各班班長等等，都是為工作殫精竭慮。當(dāng)然如果這些中層領(lǐng)導(dǎo)不在優(yōu)秀員工的評選之列，那么來年是不是應(yīng)該增加一項優(yōu)秀干部的評選?領(lǐng)導(dǎo)中也有競爭，那樣會有一個更好的良性循環(huán)。

我們部門被評選為“先進集體”，確實是讓人有點受寵若驚，其實質(zhì)檢部，各個班組都應(yīng)該比我們有資格，因為我們清楚的知道在過去一年里我們有過多少錯誤和種種不足之處。上次去升華拜克的路上，計工說我們技術(shù)部下發(fā)的十套圖紙，九套有問題，還有一套也不能說是沒問題，只是他還沒找到，沒看過也就不知道有沒有問題。雖然我們知道計工是在開玩笑，但是我們可不能就認為這是在開玩笑，比如事情一旦太多太雜就不仔細，不嚴(yán)謹(jǐn)，上補下漏;整個部門年輕化，有速度沒質(zhì)量;缺少足夠的設(shè)計經(jīng)驗等等。所以這就要求我們在新的一年里在我們唐工的領(lǐng)導(dǎo)下努力的去克服困難，解決問題，多向有經(jīng)驗的'老師傅去請教，特別是像計工這樣有豐富的經(jīng)驗和閱歷的老資格，去取長補短，自我提升，逐漸的充實自身。

時間就如白駒過隙般沖沖而過，來公司都有三個年頭，對于自身的成長，和對公司發(fā)展也有了自己的理解，為了不影響同事們用餐時間，就把這些理解留到明年發(fā)言時再說吧。

總之，總結(jié)為一句話就是：在新的一年里，我們公司上下要緊密的團結(jié)在周總和曾總周圍，高舉著我們思創(chuàng)那實干、創(chuàng)新的精神，努力為公司的發(fā)展抒寫新的篇章。

公司年會優(yōu)秀員工致辭【篇5】

尊敬的銀行領(lǐng)導(dǎo)和同事：

大家下午好！

我很榮幸被評為銀行的優(yōu)秀員工。首先感謝銀行給我這個舞臺，感謝銀行領(lǐng)導(dǎo)的信任和愛惜，感謝同事們的幫助和支持。

在過去的幾年里，我們始終陪伴著_銀行。同時，有目共睹的是，在_行長的親切關(guān)懷和以_行長為核心的管理團隊的正確領(lǐng)導(dǎo)下，_銀行將繼往開來，與時俱進。對內(nèi)，狠抓團隊建設(shè)；對外，主動開拓市場，使_自從參與工作以來，并沒有為行業(yè)做出很大的貢獻，也沒有做出什么值得炫耀的可喜成果。我只是盡我所能做好自己的工作，盡我所能一心一意完成每一項任務(wù)，總結(jié)自己的閱歷，從中學(xué)習(xí)，向別人學(xué)習(xí)，盡我所能每一次都把工作做得更快更好，盡我所能提高工作效率，與同事相處融洽，合作開心。

在我看來，只有在工作中撒播辛勤的種子，才能收獲優(yōu)秀的果實；只有在工作中主動向上，才能保持好心態(tài)去勇闖難關(guān)。工作是一條漫長的荊棘路，可以選擇繞道而行，也可以退縮，但是我選擇披荊而行。因為工作只有這么做，才有條理，才有進度，才有成效。

這些年，__銀行通過社會聘請校內(nèi)聘請進了一批一批的`優(yōu)秀員工，看到他們就像看到了當(dāng)年的我。一個個孩子的稚嫩臉龐讓我也感受到了吉林銀行將來的希望。而我也成為了他們的第一任老師，行領(lǐng)導(dǎo)對我的信任讓我更加努力的教授我所學(xué)到的每一點學(xué)問，在一張白紙上繪出絢麗的藍天是很不簡單的，除了耐性，細心，還要深化淺出的闡述他們對業(yè)務(wù)的疑問。很欣慰的是，他們都很仔細地在學(xué)習(xí)，努力的做到最好。在____銀行的各項考試中都取得了驕人的成果。這讓我感受到了為人師者的喜悅。

__年，我的付出得到了行里的認可，我深感無比的榮幸，我想行里這次評優(yōu)活動也再次向每位員工傳達與說明白只要有付出，只要做好了屬于你的那份工作，就會有回報這個平凡的道理。我也堅信，今后的工作肯定會做得更好。過去的榮譽已成為過去，__年才是我們奮勉圖強的一年，我們面臨的新的形勢既充溢挑戰(zhàn)，更催人奮進，我將不斷加強個人修養(yǎng)，自學(xué)加強學(xué)習(xí)，努力提高工作水平，揚長避短，發(fā)奮工作，力求把工作做好的更好、更扎實，樹立____銀行人的良好形象。

“新年伊始，萬象更新”，在新春佳節(jié)之際，請允許我向一年來關(guān)切、支持幫助我的各位領(lǐng)導(dǎo)和全體同事們致以新春的祝愿和真誠的謝意！

公司年會優(yōu)秀員工致辭【篇6】

尊敬的集團公司領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁：

大家晚上好！

我首先自我介紹一下，我叫___，現(xiàn)為六方股份低溫車間主任。首先，感謝六股地領(lǐng)導(dǎo)對我的支持和信任，能讓我站在這里代表工人發(fā)言；其次感謝集團公司領(lǐng)導(dǎo)給我這次機會，能夠使我有這個機會在這里和所有，包括巨網(wǎng)、華鼎、峰光的同仁交流我的心德體會，與我們共享這一年一度的勞動者的聚會。

自20__年六方股份與合化機重組以來，我已在六方股份工作了八個年度，這八年內(nèi)，我在平凡的崗位上兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，感謝一路上有六方股份各級、各界領(lǐng)導(dǎo)對我不倦的教導(dǎo)和細致的關(guān)心，感謝所有與我有配合的同事。從20__年初引入南京銀源公司到20__年元月7日公司與南京銀源的順利清算結(jié)束，我作為六方股份的車間負責(zé)人，一直以來，是得到你們的支持，我才能一步一個腳印完成各項目標(biāo)。

總結(jié)20__年，從國家、大家到我們的小家都會是感慨萬千，公司受金融危機的影響嚴(yán)重，化工產(chǎn)品庫存量加大，市場競爭白熱化，“612產(chǎn)品”引發(fā)的質(zhì)量思考，所有想到的、沒想到的困難擺在我們面前，作為一線工人代表，我想面對當(dāng)前嚴(yán)峻經(jīng)濟形勢，信心比黃金更重要！公司應(yīng)直面金融危機，拒絕空談，企業(yè)需要具體的過冬的方法，管理上開源節(jié)流已經(jīng)成為當(dāng)務(wù)之急。因此，如何合理使用、節(jié)約能源，提高能源的綜合利用率，顯得尤為的重要。

節(jié)能降耗從企業(yè)的角度，就是審查過程中如何考慮有效節(jié)水、節(jié)電、節(jié)約資源，提高單位資源的綜合利用率，進而用最少的資源產(chǎn)生最大的利潤，作為六方股份公司的重要車間——低溫車間，不僅是產(chǎn)品產(chǎn)出的主要車間，同時也是公司能源及審查資料消耗的大戶。因此開展降低生產(chǎn)成本，節(jié)能增效工作顯得極為中藥，節(jié)能降耗工作應(yīng)從“軟”、“硬”兩個方面展開。 “軟”就是通過宣傳教育，提高車間員工的'全員素質(zhì)和節(jié)能意識，從節(jié)約一滴水、一度電開始，杜絕“無人燈、“無人扇”的行為發(fā)生，要求員工在生產(chǎn)休息間隙，養(yǎng)成隨手關(guān)停焊機及其它設(shè)備電源的習(xí)慣，做到“節(jié)約從我做起，利潤在我心中”來實現(xiàn)節(jié)能降耗的目的?！坝病本褪菄?yán)格的管理制度，來產(chǎn)生約束機制，使車間每一名員工在生產(chǎn)實現(xiàn)中必須遵從從節(jié)約降耗原則，使之成為長效機制。首先，焊材的消耗在車間生產(chǎn)中占第一位，因此嚴(yán)格焊材的領(lǐng)用和回收制度，杜絕整根半根焊條的廢棄和焊劑浪費，做好二次回收利用工作，使焊材損耗降到最低，并形成與焊工績效工資獎懲掛鉤方法，強制執(zhí)行。

其次，加強車間產(chǎn)品質(zhì)量管理工作，嚴(yán)格按工藝、按圖紙、按標(biāo)準(zhǔn)施工生產(chǎn)，降低鉚工生產(chǎn)返工率和誤差率，為焊工創(chuàng)造好的焊接形式，減少焊材的使用量。焊工在生產(chǎn)中，必須認真負責(zé)，降低產(chǎn)品焊縫的返修率，提高一次合格率，使之焊材、探傷膠片、砂輪復(fù)加使用降到最低，從而達到降耗增效的目的。

再有，做好車間設(shè)備和生產(chǎn)工具、器材的維護保養(yǎng)、檢修工作，使其使用率達到最佳狀態(tài)，教育車間員工正確使用生產(chǎn)工具，愛護生產(chǎn)器材，減少設(shè)備零部件、工具器材的損壞，從而降低生產(chǎn)經(jīng)費的開支。

面對新的機遇和挑戰(zhàn)，我們要樹立切實可行的目標(biāo)：在穩(wěn)定中求發(fā)展！這就要求我們必須擁有高尚的品德、極富誠心、愛心和責(zé)任心，具備優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)和領(lǐng)先的職業(yè)技能；要堅持承諾是金、勤勞進取、堅持學(xué)習(xí)創(chuàng)新；以更新穎的理念、更專業(yè)的技能、更完善的售后服務(wù)不斷地發(fā)展壯大，實現(xiàn)員工與企業(yè)的共成長！

我的發(fā)言結(jié)束，謝謝大家！

公司年會優(yōu)秀員工致辭【篇7】

公司領(lǐng)導(dǎo)，各位員工：

大家好!

剛剛過去的一年，是公司飛速發(fā)展的一年。

以會計口徑核算，全年主營業(yè)務(wù)收入完成2.38億元，同比增長57.95%；上繳國家各種稅費199萬元，同比增長39.81%，成為__市重點稅源企業(yè)；總資產(chǎn)規(guī)模于去年12月首次超過億元大關(guān)，發(fā)展形勢令人欣喜。

去年的財務(wù)工作，在集團董事會、公司管理層的領(lǐng)導(dǎo)和各部門的大力配合下，通過在職財務(wù)人員的努力，克服人事安排上的新老交替等諸多困難，順利地完成了本部門的各項工作。主要是：

一、在加強資金管理，盤活存量資產(chǎn)方面，配合業(yè)務(wù)部及時清收應(yīng)收賬款，根據(jù)公司資金需求量辦理的票據(jù)的貼現(xiàn)和背書，利用公司擁有的現(xiàn)有資源辦理質(zhì)押借款，積極為公司籌措流動資金；

二、在財務(wù)費用管理方面，清償高息資金，阻止積聚增長的財務(wù)費用對企業(yè)利潤的侵蝕；

三、在財產(chǎn)清查工作方面，定期開展財產(chǎn)清查工作，核實公司資產(chǎn)，確保公司財產(chǎn)安全；

四、在成本費用和稅費的核算方面，及時計算成本費用，認真做好各種稅費的計提及解繳工作；

五、在對企業(yè)外部工作聯(lián)系方面，按時保質(zhì)報送對外的各種報表及企業(yè)信息資料，發(fā)現(xiàn)問題及時溝通，融冶對政府、銀行和稅務(wù)等部門的關(guān)系；

六、正確及時地開具增值稅發(fā)票，保證銷貨款的及時清收；

七、嚴(yán)格審核會計憑證，防止不合規(guī)憑證入賬。

財務(wù)工作繁瑣、機械、枯燥乏味，工作量集中在月底和月初，如遇企業(yè)中心工作，經(jīng)常加班加點是常事，對此，財務(wù)人員都毫無怨言、任勞任怨地完成工作。

在公司高速發(fā)展的.同時也應(yīng)該看到，公司的盈利能力還不高，與公司高速發(fā)展不相適應(yīng)的管理上的矛盾還十分突出，跟公司做得比較成功的營銷工作相比，形成鮮明的反差，表現(xiàn)在核算粗略，管理松散，成文的管理制度比較少見，在管理上的人治現(xiàn)象，工作上的隨意性因此不可避免，這些應(yīng)該迅速得到改善。

新的一年里，財務(wù)部將緊緊圍繞公司的總目標(biāo)來安排工作，

一是開展全面預(yù)算管理，提高前瞻性財務(wù)規(guī)劃力度；

二是強化會計基礎(chǔ)工作，為公司逐步推進精細化管理提供信息支持；

三是升級會計電算化，按照新會計準(zhǔn)則要求，推進內(nèi)部控制制度建設(shè)，提高會計信息質(zhì)量；

四是加強財產(chǎn)清查工作，務(wù)必恢復(fù)建立庫存商品明細分類賬；

五是繼續(xù)保持和加深與銀行、稅務(wù)等部門的友好合作關(guān)系；

六是加強團隊建設(shè)，培養(yǎng)團隊協(xié)作精神；

七是積極探索轉(zhuǎn)換財務(wù)角色，提升水平。

新的一年，我部財務(wù)人員將在集團董事會和公司領(lǐng)導(dǎo)下，與各部門及全體員工一道勤勉工作，奮力完成各項工作目標(biāo)!

感謝各位對財務(wù)部工作的支持，謝謝大家!

最后祝公司繁榮昌盛，興旺發(fā)達!

公司年會優(yōu)秀員工致辭【篇8】

尊敬的酒店各位領(lǐng)導(dǎo)和全體同事：

大家好！我是來自保安部的__，十分榮幸地能代表酒店的優(yōu)秀員工發(fā)言，這是對我和我們保安部最大的褒獎和鼓勵。

我和在坐的許多同事一樣，能夠成為一名優(yōu)秀員工，這不但得益于酒店領(lǐng)導(dǎo)的栽培，更得益于各位同事的默契配合。在那里，我代表所有的優(yōu)秀員工對酒店的各位領(lǐng)導(dǎo)及全體同事表示衷心地感激，感激您們的關(guān)心、支持和幫忙，您們辛苦了！

自從我和大家一起相聚在中天世紀(jì)大酒店這個溫馨大家庭中的那天起，“虛心學(xué)習(xí)、認真工作、更好的服務(wù)于酒店”便是我的工作職責(zé)。所以，我始終努力在各方面完善自我，提高自我，以和大家一樣為實現(xiàn)酒店的共同目標(biāo)添磚加瓦。

在過去的這幾個月里，我們伴隨酒店一路精彩紛程的走了過來。其間，有目共睹的是，在彭董的親切關(guān)懷下，在以徐總為核心的管理團隊的正確領(lǐng)導(dǎo)下，酒店繼往開來，與時俱進。對內(nèi)，緊抓團隊建設(shè)；對外，進取開拓市場，使酒店進一步走上了制度化、規(guī)范化的管理軌道；市場營銷和酒店服務(wù)水平不斷上水平、上檔次，并獲得了豐厚的回報，取得了社會效益和經(jīng)濟效益的雙豐收，而我們員工的待遇也得到了必須的提高。所以我們不能忘記，沒有企業(yè)的發(fā)展，哪有小家的幸福，沒有企業(yè)的輝煌，哪有事業(yè)的成就。酒店與我們緊密相連，我們匯聚與此，不能僅限于把它當(dāng)作謀生的手段，而更多的是以感恩的態(tài)度去應(yīng)對它。服從領(lǐng)導(dǎo)，聽從指揮，刻盡職守，無私奉獻，把企業(yè)的利益放在最前線。

雖然這次我和在座的許多同事一樣，我們的工作得到了大家的認可，榮幸地被評為這次“優(yōu)秀員工”的榮譽稱號，應(yīng)對榮譽我們不能沾沾自喜，固步自封。逆水行舟，不進則退。成績與輝煌，屬于即將逝去的__，光榮與夢想，則屬于悄然臨近的__。所以，在以后的'日子里，作為中天世紀(jì)大酒店的我們要飲水思源，善待工作。做感恩的事來回饋酒店，懷著感恩的心去服務(wù)賓客，服務(wù)社會。這樣才更能體會出自身的價值。今后的目標(biāo)等待著我們大家齊心協(xié)力的去完成。我們要凝心聚力，再接再厲，登高望遠，再攀高峰，為酒店的全面發(fā)展和攀升目標(biāo)而奮斗！

我們相信，在接下來辭舊迎新的這兩個月里，在酒店領(lǐng)導(dǎo)和管理團隊的正確引領(lǐng)下，我們本著踐行“微笑、快捷、準(zhǔn)確、周到”的服務(wù)準(zhǔn)則和“協(xié)作、奉獻、真誠、高效”的企業(yè)精神，團結(jié)一致，同心同德，定能發(fā)揚和鞏固已取得的成績和提高，克服和改善存在的＇問題與不足，為中天世紀(jì)大酒店再續(xù)輝煌而做出我們的貢獻。

我堅信，中天世紀(jì)大酒店的明天會更加完美！

最終，我衷心的祝愿在坐的各位工作順利，身體健康，和家幸福！多謝大家！

公司年會優(yōu)秀員工致辭【篇9】

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：

大家好！

大家好！我叫___，是__物業(yè)一名普通的保潔員，今天，我能代表本年度物業(yè)公司優(yōu)秀保潔員發(fā)言，感到無比的驕傲和自豪，在此我衷心感謝公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和信任，感謝同事們的幫助和支持！

作為一名保潔員，我們的工作雖然很平凡但卻很重要，因為我們肩負著保證整個__金融廣場干凈整潔的重任，我們要把每處不干凈的地方打掃干凈，要不斷地巡視保持客戶辦公區(qū)域的清潔，要為客戶提供清潔舒心的生活的環(huán)境。我在加入__物業(yè)成為保潔員的那一天領(lǐng)導(dǎo)就強調(diào)保潔工作的重要性，強調(diào)我們要細致、認真的工作。我就是這樣做的，我用實際行動證明了我對工作的認真負責(zé)，無論什么樣的天氣，我都會早早的來到公司，在我負責(zé)的區(qū)域內(nèi)，認認真真的工作，不放過任何一個死角。第一遍打掃過后我就會不停地巡視，隨時隨地保證地面、衛(wèi)生間、臺面、公共走道、消防通道、電梯的衛(wèi)生。因為我覺得這是我們應(yīng)該做的最基本的工作，公司給了我這個工作，給我發(fā)工資我就應(yīng)該把衛(wèi)生打掃好，把工作干好。

__物業(yè)在__非常出名，很多人都知道__物業(yè)服務(wù)做的好，我們在一個很好的物業(yè)公司工作，所以我們的一舉一動要達到公司的要求，因此除了做好基本工作外我覺得我們還應(yīng)該做得更多，比如看見客戶上下班主動地問聲好，看見客戶需要幫忙清理衛(wèi)生主動幫忙清理，看見不屬于自己工作區(qū)域內(nèi)的垃圾主動地撿一下，我覺得只有這樣我們才能算真正的做好自己的工作。與此同時，我們還需要不斷學(xué)習(xí)，掌握必要的保潔知識和操作技能，熟悉清潔藥水的性能和清潔工具的使用，熟練掌握日常清潔機械的`使用，學(xué)會使用以后高級寫字樓可能用到的多功能擦地機、吸水機等。我們要在工作中進行學(xué)習(xí)，在工作中得到進步，在工作中發(fā)現(xiàn)問題。

記得有一次，____剛?cè)胱∵M來的時候，我正在_層打掃，當(dāng)時一位領(lǐng)導(dǎo)叫我給他打掃下辦公室，因為剛搬完家，辦公室灰挺大。當(dāng)我給他擦窗子的時候，發(fā)現(xiàn)他的窗子關(guān)不上，我就馬上的告訴了正在樓層巡查的維修師傅，師傅一會的功夫就給修好了，說到窗戶關(guān)不上時客戶說他還沒有發(fā)現(xiàn)呢，然后對我的做法連連夸獎。通過這件事我覺得我們保潔員不但能為客戶提供整潔的辦公環(huán)境，還能為客戶及時的排憂解難。

現(xiàn)在金融廣場入住的客戶越來越多，有些客戶我們也很熟悉了，每天碰到客戶上下班時，我們也能很自然的問好、打招呼，我感覺我們與客戶之間的距離也越來越近了。

公司年會優(yōu)秀員工致辭【篇10】

各位尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、關(guān)聯(lián)單位的同事們：

下午好！

很榮幸，今天能有此機會在這發(fā)言，首先感謝集團領(lǐng)導(dǎo)對我們的關(guān)懷，對我們工作的肯定；感謝各關(guān)聯(lián)單位對我們工作的支持，再次表示最誠摯的感謝！

20__年，是酒店開拓創(chuàng)新，收獲碩果的一年。全體員工在集團領(lǐng)導(dǎo)的英明決策下，在酒店領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)下，上下一心，發(fā)揮無私的奉獻精神，提倡共同協(xié)作的團隊精神，提前并超額完成了集團公司下達的利潤指標(biāo)，全年營業(yè)收入4518萬元，利潤1017萬元，驕人的業(yè)績得到集團領(lǐng)導(dǎo)的.肯定。

在過去的20__年，酒店面對日趨壟斷競爭的酒店業(yè)市場，充分利用自身的一切優(yōu)勢，通過媒介渠道實現(xiàn)酒店與公眾之間的信息溝通，擴大酒店知名度。在酒店管理方面，營造相互信任的組織氛圍，建立有效的溝通機制，進行人性化管理，創(chuàng)造高效團隊；加強酒店市場信息和競爭對手信息的調(diào)研，提高市場占有率；重視消費客戶對酒店的建議和意見，不斷提高客戶忠誠度；在招聘中甄選優(yōu)秀人才，使酒店人力資源達到最優(yōu)配置，加強崗位培訓(xùn)，強調(diào)細節(jié)服務(wù)，提高酒店服務(wù)品質(zhì)，給客人賓至如歸的感覺；落實員工社會保障等方面的福利，使員工有歸屬感。加強權(quán)限控制，嚴(yán)格資金管理，提高資金使用效率，降低資金成本。在預(yù)算中貫徹細節(jié)量化的原則，使管理具體到各物品單位，并采取全員參與財務(wù)管理的方針，節(jié)約了經(jīng)營成本，提高經(jīng)濟效益。這些正是酒店領(lǐng)導(dǎo)層采取的戰(zhàn)略性管理與經(jīng)營性管理相結(jié)合的管理模式，使經(jīng)營業(yè)績節(jié)節(jié)攀升，20__年創(chuàng)造了1017萬元的利潤，給投資者以豐厚的回報。

榮耀須冷靜，居安必思危。未來，我們將面臨更大的挑戰(zhàn)。隨著周邊新建星級酒店的開業(yè)，將會分流我們酒店的客源，降低酒店的市場份額，競爭將越來越激烈，每一位酒店員工心中都有危機感，這危機感迫使我們要不斷開拓創(chuàng)新，提高服務(wù)品質(zhì)，提高客戶滿意度；酒店將繼續(xù)倡導(dǎo)以人為本，注重實效的企業(yè)文化，提高酒店的核心競爭力。在酒店業(yè)這片藍天下，我們將用青春的熱情、敏銳的智慧，描繪最美的圖畫。我們有信心，在酒店領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，努力拼搏，積極進取，完成集團領(lǐng)導(dǎo)下達的新的利潤指標(biāo)，攜手開創(chuàng)酒店加更輝煌的明天。

最后祝大家春節(jié)愉快，事業(yè)進步，身體健康，萬事如意！謝謝！

公司年會優(yōu)秀員工致辭【篇11】

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)們，親愛的同事們：

大家好！

我叫__，在這辭舊迎新的歲月，我們喜氣洋洋、歡聚一堂，作為____集團（公司）大家庭中的一員，我感到由衷的高興，尤其是今天能代表受表彰的先進個人在這里發(fā)言，我更感到無比的榮幸和激動。首先，請允許我代表所有先進個人，向關(guān)心和支持我們的各級領(lǐng)導(dǎo)表示衷心的感謝！向風(fēng)雨同舟、相互支持、并肩奮斗的同志們致以崇高的敬意！

我于20__年_月份進入本公司，目前負責(zé)單位__部門的__與__工作。當(dāng)我第一次走進公司，就被這里的氛圍所觸動，每一位員工都在各自的崗位上充滿激情的工作著，都在為打造“___”而努力，都在踐行著“____”的工作理念，正是這種強烈的團隊合作精神感染了我，使我下定決心加入這支團隊，為實現(xiàn)自己的職業(yè)理想，同時也為了整個團隊目標(biāo)的實現(xiàn)而努力工作；正是這種信念，給我?guī)頍o窮的動力。領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)懷與支持、自身的不斷學(xué)習(xí)與總結(jié)，使我以很少的時間，走最直的路，達到最高能的效果。

入司__年多以來，第一次獲得“優(yōu)秀員工獎”，對我個人來說，這成績的取得離不開各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助，離不開在座同事尤其是公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持與配合。是你們?yōu)槲覀兊某砷L創(chuàng)造了健康的空間和條件；為我們的工作創(chuàng)造了和諧的氛圍和環(huán)境。我們每一點滴的進步，領(lǐng)導(dǎo)和同事們都給予了極大的關(guān)注和鼓勵，并給予了很高的贊賞。在此，請允許我再次借此機會代表先進工作者，向一年來給予我們關(guān)心、愛護、支持、信任的領(lǐng)導(dǎo)和同事，表示深深的謝意和崇高的敬意！在此，我也代表先進工作者向各位領(lǐng)導(dǎo)和同事表個態(tài)：我們都將時刻嚴(yán)格要求自己，正確認識自身工作和價值，正確處理苦與樂，得與失，個人利益與集體利益，工作與家庭的關(guān)系，從大局出發(fā)，堅持甘于奉獻，誠實敬業(yè)，不辜負各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的.期望。

作為____公司的一名普通員工，給我感受最深的，是我司領(lǐng)導(dǎo)的正確決策和全體員工的敬業(yè)精神。眾多的榮譽，用激情和拼搏來開創(chuàng)的。這是一支優(yōu)秀的隊伍，一支由優(yōu)秀管理者和優(yōu)秀員工組成的隊伍，所以，我們今天歡聚一堂，榮譽應(yīng)該屬于在座的每一位在自己的崗位上默默耕耘、辛勤奉獻的新華人，榮譽屬于我們大家！我們深知，新的征程在前方等待著我們，我想，所有獲獎的同事都不會沉醉在今天的鮮花與掌聲中，這反而是我們出征的戰(zhàn)鼓、前進的號角。“雄關(guān)漫道真如鐵，而今邁步從頭越”，我們相信，在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下，在公司領(lǐng)導(dǎo)班子和全體員工的共同努力下，____的明天一定會更加燦爛、更加輝煌！

謝謝大家！

公司年會優(yōu)秀員工致辭【篇12】

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)們，親愛的同事們：

大家好！

我是運作部球童___。在這辭舊迎新的日子里，我很高興與大家在此相聚一堂，因為這樣能讓我們所有人的心靠得更攏。今天能夠代表年度優(yōu)秀員工上臺發(fā)言，我感到十分榮幸，又感到自己的壓力，感到榮幸的是我今年的工作得到了公司領(lǐng)導(dǎo)及同事們的認可，我這榮譽也是離不開公司領(lǐng)導(dǎo)及同事的關(guān)心及支持，在此我深表感謝！感到有壓力的是我更應(yīng)該嚴(yán)格要求自己，把將來的工作做得更好，我想這也是對我工作的一種鞭策，這也象人們常說的沒有壓力，就沒有動力一樣，我在新的一年里會把工作做的更好的，為客戶提供高品質(zhì)服務(wù)的精品球會這一目標(biāo)奮斗。

我不僅熱愛高爾夫，而且也感謝公司給我們提供的平臺。作為公司的一名球童，其實也是球會的`主人，需要有將球會當(dāng)成家的態(tài)度，態(tài)度認真是整個工作的主導(dǎo)，為公司做事其實就是為自己做事。`因為只有公司的發(fā)展，才有我們小家的幸福，只有公司的輝煌，才有我們事業(yè)的輝煌，我們與公司是緊密相連，我們要用感恩的心把公司的利益放在第一位，要做感恩的事回饋于公司，更應(yīng)該有良好的態(tài)度服務(wù)于社會，這才能體現(xiàn)出自身的價值。我是在20__年10月進入公司，在這3年多工作中，我親自感受到了公司規(guī)模在不斷的提高，不斷的發(fā)展，身為公司其中的一員，我感到無比驕傲與自豪，也正是這份自豪，讓我們時時充滿信心。

最后，雖然被評為優(yōu)秀員工，但我深知，我也有不足之處，也有很多東西還需要我學(xué)習(xí)。我會在以后的工作當(dāng)中，不斷提高工作技能，以積極的工作態(tài)度去服務(wù)，用實際行動為公司的發(fā)展盡自己的微薄之力。我相信公司在何總以及所有的同事同心協(xié)力下，我們的公司明天會更好！相信明年這個時候就是我們公司又一次豐收的時刻！最后，祝愿大家在新的一年里合家歡樂，身體健康，萬事如意！

謝謝大家！

公司年會優(yōu)秀員工致辭【篇13】

尊敬地各位領(lǐng)導(dǎo)、親愛的各位同事：

大家下午好！

首先，我想借此機會，向曾經(jīng)在工作上和生活上給予我指導(dǎo)、關(guān)心及照顧的領(lǐng)導(dǎo)和伙伴致以忠心的感謝。謝謝你們！

今天，我非常榮幸能有這個機會站在這里和大家一起回顧辛勤而充滿快樂的20__年，迎接充滿希望的20__年。今天，我沒有什么華麗的語言來跟大家分享，只想跟大家分享我內(nèi)心的真實感受。

20__年對我來說，是值得珍惜的一年。因為我實現(xiàn)我了我兒時的夢想。我當(dāng)上了老師。這對于我來說，是機會，也是挑戰(zhàn)。

其實對于“老師”這兩個字，我并沒有太深刻的了解。自從上學(xué)以來，我就在老師的教導(dǎo)、呵護下成長。是他們教我學(xué)知識、學(xué)做人；是他們讓我變得快樂、變得自信起來。所以，我小時候的夢想就是希望長大后能夠當(dāng)上老師。我想像我的老師一樣去教育我的學(xué)生。用這種方式去報答我的老師。從古至今，贊美老師的名言、詩、詞、佳句太多，太多了，把老師比喻成人類靈魂的工程師；比喻成照亮別人的犧牲自己的蠟燭等等。其實我覺得我沒有這么偉大。作為一個老師，就是要在傳授自己專業(yè)知識的同時，教他們怎么做人、做事，怎么與人溝通、與人相處。不僅要有淵博的知識去改變他們，更要用自己的人格魅力去影響他們。也就是為人師表。對于我，雖然沒有接受過專業(yè)的培訓(xùn)，也沒有多高的學(xué)歷。但我有老師的奉獻精神、對工作負責(zé)任的態(tài)度、充滿激情的青春。我每天都要告訴自己，要不斷地提高自己的做事能力和學(xué)習(xí)力。因為我始終記得劉校長說過的一句話，學(xué)歷不代表學(xué)習(xí)力，學(xué)習(xí)力比學(xué)歷更重要。

我一開始當(dāng)老師的時候，雖然我并不會緊張。但還是有很多不足的地方。所以一開始學(xué)生對我很排斥，并不喜歡我。這也是我后來我叫他們給我寫意見書時告訴我的。他們說我的字寫得不漂亮、上課時太嚴(yán)肅等。對于他們提的意見，我都牢記在心，上課的時候不斷地提醒自己。我還叫他們每天給我寫日記，日記，拉近了我們的`距離。成為我們之間的溝通方式。從他們的日記當(dāng)中，我開始慢慢地了解他們，開始慢慢地走進他們的內(nèi)心世界。他們也就開始慢慢地接受我這個比他們大幾歲甚至更小的老師。

在當(dāng)老師的同時，我有幸當(dāng)上了班主任。作為班主任，要比其他的老師更了解學(xué)生。不管是學(xué)習(xí)上還是生活上都要去留心觀察。雖然我?guī)Я藥讉€班，但時間都不長。我現(xiàn)在帶的廣告設(shè)計班讓是讓我有最多感受的班級。他們一來學(xué)校就交到我手上了，可以說是名副其實的班主任了。廣告設(shè)計班男孩子更多，所以更難管。一開始的時候，他們不停地給我出難題。所以經(jīng)常讓我不知道怎么辦才好。慶幸的是，我有一直支持我、鼓勵我的領(lǐng)導(dǎo)、伙伴。每次劉校長都會利用給學(xué)生上課的時候，用很特別的方法去幫我解決難題。他們每一次一點小小的進步，都會讓我高興半天。我經(jīng)常會在他們身上看到以前的自己。我知道，我在教他們的同時，自己也在這期間成長。所以，我跟他們談心，講的都是我自己內(nèi)心的真實感受，講我自己當(dāng)時我是怎么去面對這些問題的。經(jīng)過一段時間的日記溝通和當(dāng)面談心，很多學(xué)生都有所改變。雖然他們還是會犯錯誤，但我從來沒有放棄過他們，只要他們不放棄，我就相信我可以把他們改變。

我在給我?guī)У牡谝粋€班上最后一堂課時。我送給他們六個字“自立，自信，自強?！边@也是我給廣告設(shè)計班開第一次班會課時要他們記住的六個字。這六個字也是我的人生信條。我希望他們知道，自己已經(jīng)是中專班了，要自立；無論在任何時候，就要自信，相信自己；人最終還是要靠自己，就是要自強。還有一個就是，我們是一家人。一家人要互相團結(jié)，要學(xué)會去愛自己的家人。每個人都是這家中的一份子，少了任何人都不行。所以，不到畢業(yè)，一個都不能少。

好多人都問過我，當(dāng)老師有什么感受。我的回答是：“很辛苦，但很幸福！”真的。很多時候，我們看到別人很痛苦的時候，習(xí)慣性的說：“我知道你現(xiàn)在很痛苦，我能體會得到?！逼鋵嵾@都是假的，凡事，只有自己親身經(jīng)歷了，才能真正體會這其中的酸甜苦辣。當(dāng)老師真的很苦，但卻很多人愿意去吃這個苦。每天上課、改作業(yè)、安撫他們的情緒……可以說，一天到晚都是在為學(xué)生而忙。說真的，我也只是一個1988年出生的女孩，比他們大不了幾歲。甚至比有些學(xué)生小。我也想過放棄，我也想像他們一樣去想干什么就干什么，可以不去理會結(jié)果。課后，我的朋友和在座的伙伴也講過我，我是一個十足的小女孩。但我更清楚地知道，我是一位老師。作為老師，應(yīng)該做什么，不應(yīng)該做什么。我要給我的領(lǐng)導(dǎo)、給伙伴給我自己、給學(xué)生一個交待。我要對他們負責(zé)。所以我告訴自己，一定不能放棄，一定要堅持下去。我很高興，自己堅持下來了。當(dāng)他們通過我的講解而學(xué)到知識時；當(dāng)他們因為我的開導(dǎo)而微笑時；當(dāng)他們叫我一聲老師的時候，我會覺得很有成就感，自己的付出都是值得的。覺得自己是這世界上最幸福的人。但我永遠不會忘記，在我想放棄，在我偷偷哭泣的時候，還有我的領(lǐng)導(dǎo)、我的伙伴，我的學(xué)生在看著我。是你們，讓我勇敢的挑戰(zhàn)了自己。謝謝！

20__年即將過去，所有的快樂與不快樂將成為歷史。在這里，我要再次感謝各位領(lǐng)導(dǎo)、各位伙伴在過去對我的支持和鼓勵。特別是光明的各位領(lǐng)導(dǎo)、伙伴。希望在今后，能夠繼續(xù)得到各位的支持和鼓勵。我也要感謝一直在背后支持我的家人，我的學(xué)生、所有關(guān)心我的人。沒有你們，就沒有今天的我。新的一年，新的夢想，迎接新的挑戰(zhàn)。我會在總結(jié)經(jīng)驗吸取教訓(xùn)的同時，不斷地提高自己的做事能力和學(xué)習(xí)力。勝任自己的工作。新聯(lián)企業(yè)一定會在各位領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，各位伙伴共同努力下越做越強大。就讓我們一起來努力實現(xiàn)吧！最后祝各位領(lǐng)導(dǎo)、各位伙伴在新的一年里工作順利、身體健康、全家幸福！

謝謝！

公司年會優(yōu)秀員工致辭【篇14】

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓，親愛的同事們：

大家好!

今天我非常榮幸的站在主席臺上和大家交流工作心得，這是領(lǐng)導(dǎo)和同事對我20__年的辛勤工作的認可。我對此表示深深的感謝，同時在這里也祝大家新年快樂。

從進入公司之初到現(xiàn)在我已經(jīng)在__店工作有3年時間了，在這三年的時間里，因為我從事崗位的性質(zhì)，與大家都有一定的接觸，因為我脾氣有點急，可能有時對大家不是很耐心，乘今天這個機會向大家說聲抱歉，望大家對于我以往工作的不足之處予以見諒，同時也望在今后的工作中對我進行指正。

當(dāng)初因為機緣巧合我從事了人力資源方面的工作，雖然在學(xué)校里面，從來沒有接觸過這方面的內(nèi)容，也不曾想過自己會尋找這個方向的工作。但是就是在這樣的環(huán)境下，我一個不留神跨入了這個行業(yè)，并且從進入這個行業(yè)開始，我就深深地喜歡上了它，從此下定決心要走好這條HR的道路。

3年來，我從對業(yè)務(wù)知識的茫然到懵懂到精熟，經(jīng)歷了很長一個過程。從開始的純操作性事務(wù)到現(xiàn)在的管理策劃，是我在事業(yè)及人生旅途中的成長。3年的時間，我從辦公室行政兼人事工作到專職人事專員的工作。在這段時間里面，我對人力資源工作從學(xué)習(xí)到接受到創(chuàng)新，也不斷完善了自己對人力資源工作的認識。尤其在20__年，新勞動合同法的實施對作為人力資源從業(yè)人員的我來說是一個考驗，考驗我的專業(yè)知識、溝通能力、以及我的處事態(tài)度是否夠細致。

從整體來說，一個人力資源工作者是維系公司領(lǐng)導(dǎo)層與員工溝通的橋梁，把上層的'思想轉(zhuǎn)化為工作與制度，把基層的思想及時有效的反饋至領(lǐng)導(dǎo)層。從全局出發(fā)，全面掌控公司的人力資源，為公司提供更好的服務(wù)。

在今年的工作中，溝通尤為重要，對于員工需及時溝通，排除員工的疑惑，使員工更安心、更用心的為企業(yè)工作。今年國家出臺了許多關(guān)系到員工利益的條例和法律，如年休假條例，自此條例出臺后，因為員工只是接受社會上面的一些傳言，對具體情況并不明晰，就會有許多員工來進行詢問，這時需要我對國家的政策有一定的了解，并且結(jié)合企業(yè)的制度給于解答，并且對員工的想法給于適當(dāng)?shù)囊龑?dǎo)。再比如，許多員工對于以前續(xù)簽合同只有一年已經(jīng)習(xí)慣，于是對今年續(xù)簽會有1至5年的差別有疑惑，這時就需要與員工及時溝通，讓他們了解到，企業(yè)對于其之前的工作的滿意度，并根據(jù)滿意度給出企業(yè)愿意繼續(xù)培養(yǎng)他，給于其發(fā)展的機會的期限，而不是一刀切。

為了使自己更為勝任人力資源工作者，我自己也不斷的參加各類培訓(xùn)，但做好一個HR需要的不僅僅是專業(yè)知識，更為關(guān)鍵的是必須了解企業(yè)整體局勢，特別是對于每一個部門的運作、流程，必須有一個大致的概念，否則光靠紙上談兵、閉門造車是無法做好人力資源工作的。

20__年對于企業(yè)來說面對越來越嚴(yán)峻的市場環(huán)境，承受著遠高于往年的經(jīng)營壓力，我們需秉承著“干一行、愛一行，專一行、精一行”的理念，把愛崗敬業(yè)的精神寫在人生奮斗的旗幟上，盡心盡職的做好本職工作。 “大鵬一日同風(fēng)起，扶搖直上九萬里。”我相信當(dāng)我們每一位員工都能在自己的崗位上自創(chuàng)輝煌時，愛企業(yè)有如愛家一樣時，那我們的企業(yè)，就會以更新、更美的形象昂然屹立于社會、屹立于市場。

我的發(fā)言結(jié)束

謝謝大家

公司年會優(yōu)秀員工致辭【篇15】

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓，親愛的同事們：

大家好!

今天我有幸作為優(yōu)秀員工代表上臺發(fā)言，與各位同仁一起分享20__年度的工作心得，我感到非常的榮幸。

今天的年終總結(jié)大會事實上就是冠亞集團的一次盛大閱兵式———展示大家的工作成果，展望充滿機遇的未來。在這里，我要真誠地向各位果斷決策的領(lǐng)導(dǎo)，向各位為公司勤勉服務(wù)的同仁致以深深的敬意。

眾所周知，20__年對于我們冠亞集團有著特別的.意義，作為一名普通員工，在具體的工作崗位上親眼目睹了公司在一年來的巨大變化，并從內(nèi)心深處為公司的快速發(fā)展而驕傲。

冠亞集團作為一家以房地產(chǎn)開發(fā)為核心的綜合性集團公司，市場是我們的生命線，同時也是檢驗企業(yè)運營實力的唯一標(biāo)準(zhǔn)。事實上，這一切都已得到證明———冠亞城市花園在不到一年的時間內(nèi)順利結(jié)案，冠盛_國際星城自7月19日登場亮相開始便引發(fā)省內(nèi)罕見的星城沖擊波，大型商業(yè)地產(chǎn)福州冠亞廣場正穩(wěn)步進入實質(zhì)性操作，山東濟寧近500畝大型房地產(chǎn)項目的成功簽約，這一切都向社會、向市場證明了冠亞集團的運營實力和前瞻性決策能力。

有容乃大，無滯則華。要在激烈的行業(yè)競爭中占有一席之地，就必須隨時保持一種健康的學(xué)習(xí)和競爭狀態(tài)。之所以公司一直在發(fā)展壯大，就是因為整體的運營比市場快一拍，而作為員工至少應(yīng)該跟上公司的運營層面，隨之提升自身的綜合素質(zhì)和專業(yè)技能。在這里，我想給大家推薦一本非常著名的心智讀本，名叫《第五種修煉》，其中最突出的觀點就是創(chuàng)立學(xué)習(xí)型的企業(yè)組織，塑造企業(yè)的遠景發(fā)展目標(biāo)，從而構(gòu)建企業(yè)的核心競爭力體系。

今天，冠亞集團上下濟濟一堂，其樂溶溶，共同分享著歲末成功的喜悅，共同體味著新年新景的快樂。在我們的心里，“敬業(yè)，誠信，進取，創(chuàng)造”成為唯一的信念，“無私奉獻，穩(wěn)健務(wù)實，追求完美”是唯一的目標(biāo)，“勤勉盡責(zé)，努力學(xué)習(xí)，追求上進”更應(yīng)在我們的每一件工作當(dāng)中得到具體落實。

展望新年，公司上上下下同心同德，心往一處想，勁往一處使，我們有理由相信，冠亞因為有我們更強大，我們因為冠亞更驕傲。