安徽省勞動合同范本下載

文濱1147由分享時間：2020-09-15 15:26:38

勞動合同是指勞動者與用人單位之間確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。以下是小編為大家整理的安徽省勞動合同范本下載，供大家參考學(xué)習(xí)。

安徽省勞動合同范本下載1

甲方(用人單位)名稱：

地址：

性質(zhì)：

法定代表人(委托代理人)：

乙方(勞動者)姓名：

性別：

出生年月：

家庭住址：

居民身份證號碼：

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，同意訂立本勞動合同，共同遵守本合同所列條款。

一、合同類型和期限

第一條甲、乙雙方選擇以下第種形式確定本合同期限：

(一)有固定期限：自年月日起至年月日止。

(二)無固定期限：自年月日起至法定的或本合同所約定的終止條件出現(xiàn)時止。

(三)以完成一定的工作(任務(wù))為期限。自年月日至工作(任務(wù))完成時即行終止。

其中試用期自年月日至年月日止，期限為天。

二、工作內(nèi)容

第二條根據(jù)甲方工作需要，乙方同意從事崗位(工種)工作。經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意，可以變更工作崗位(工種)。

第三條乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

三、工作時間和休息休假

第四條乙方實(shí)行工時制。

(一)實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時工作制的，甲方安排乙方每日工作時間不超過八小時，每周不超過四十小時。甲方由于工作需要，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間，一般每日不得超過一小時，因特殊原因需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時，每月不得超過三十六小時。

(二)實(shí)行綜合計算工時工作制的，平均每日工作時間不得超過8小時，平均每周工作時間不得超過40小時。

(三)實(shí)行不定時工作制的，工作時間和休息休假乙方自行安排。

第五條甲方延長乙方工作時間的，應(yīng)依法安排乙方同等時間補(bǔ)休或支付加班加點(diǎn)工資。

第六條乙方在合同期內(nèi)享受國家規(guī)定的各項(xiàng)休息、休假的權(quán)利，甲方應(yīng)保證乙方每周至少休息一天。

四、勞動保護(hù)和勞動條件

第七條甲方要嚴(yán)格執(zhí)行國家和地方有關(guān)勞動保護(hù)的法律、法規(guī)和規(guī)章，為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具，建立健全生產(chǎn)工藝流程，制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。

第八條甲方應(yīng)對乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，保證乙方具備必要的安全生產(chǎn)知識，熟悉有關(guān)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，掌握本崗位的安全操作技能。乙方未經(jīng)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)合格的，不得上崗作業(yè)。

第九條甲方應(yīng)當(dāng)督促乙方嚴(yán)格執(zhí)行本單位的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程;并向乙方如實(shí)告知作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施以及事故應(yīng)急措施。

甲方應(yīng)告知乙方以下勞動安全、防止職業(yè)危害的事項(xiàng)：

1、

2、

3、

第十條甲方必須為從業(yè)人員提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的勞動防護(hù)用品，并監(jiān)督、教育乙方按照使用規(guī)則佩戴、使用。

第十一條乙方從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的，甲方應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定組織上崗前和離崗時的職業(yè)健康檢查，在合同期內(nèi)應(yīng)定期對乙方進(jìn)行健康檢查。

第十二條乙方有權(quán)了解其作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素，防范措施及事故應(yīng)急措施，有權(quán)對甲方安全生產(chǎn)工作提出建議，有權(quán)拒絕甲方的違章指揮，對甲方及管理人員漠視乙方健康的行為，有權(quán)提出批評，并向有關(guān)部門檢舉控告。甲方不得因此而降低乙方的工資、福利等待遇或者解除與乙方訂立的勞動合同。

第十三條乙方應(yīng)當(dāng)接受安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，掌握本職工作所需的安全生產(chǎn)知識，提高安全生產(chǎn)技能，增強(qiáng)事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。

第十四條乙方在作業(yè)過程中，應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，服從管理，正確佩戴和使用勞動防護(hù)用品。

五、勞動報酬

第十五條乙方試用期的工資標(biāo)準(zhǔn)為元/月。(試用期間工資不得低于本單位同工種、同崗位職工工資的80%)。

第十六條乙方試用期滿后，甲方應(yīng)根據(jù)本單位的工資制度，確定乙方實(shí)行以下第種工資形式：

(一)計時工資。乙方的工資由以下幾部分組成：、、、 ;其標(biāo)準(zhǔn)分別為元/月、元/月、元/月、元/月。如甲方的工資制度發(fā)生變化或乙方工作崗位變動，按新的工資標(biāo)準(zhǔn)確定。

(二)計件工資。甲方應(yīng)制定科學(xué)合理的勞動定額標(biāo)準(zhǔn)，計件單價約定為。

(三)其他工資形式。具體約定在本合同第條中明確。

第十七條甲方應(yīng)以法定貨幣形式按月支付乙方工資，發(fā)薪日為每月日，不得克扣或無故拖欠。甲方支付乙方的工資，應(yīng)不違反國家有關(guān)最低工資的規(guī)定。

第十八條甲方安排乙方延長日工作時間，應(yīng)支付不低于乙方工資150%的工資報酬;安排乙方在休息日工作又不能安排補(bǔ)休的，應(yīng)支付不低于乙方工資200%的工資報酬;安排乙方在法定休假日工作的，應(yīng)支付不低于乙方工資300%的工資報酬。

第十九條甲方安排乙方每日22時到次日6時工作的，每個工作日夜班補(bǔ)貼為

元;從事井下作業(yè)的，每個工作日井下津貼為元。

第二十條非因乙方原因造成甲方停工、停產(chǎn)、歇業(yè)，未超過一個月的，甲方應(yīng)按本合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資;超過一個月，未安排乙方工作的，甲方應(yīng)按不低于當(dāng)?shù)厥I(yè)保險標(biāo)準(zhǔn)支付乙方停工生活費(fèi)。

第二十一條乙方依法享受年休假、探親假、喪假等假期期間，甲方應(yīng)按國家和地方有關(guān)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)，或勞動合同約定的標(biāo)準(zhǔn)，支付乙方工資。

六、社會保險和福利待遇

第二十二條甲方應(yīng)按國家和地方有關(guān)社會保險的法律、法規(guī)和政策規(guī)定為乙方繳納基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險費(fèi)用;社會保險費(fèi)個人繳納部分，甲方可從乙方工資中代扣代繳。

甲乙雙方解除、終止勞動合同時，甲方應(yīng)按有關(guān)規(guī)定為乙方辦理社會保險有關(guān)手續(xù)。

第二十三條乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按照國家和地方有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。

第二十四條乙方工傷待遇按國家和地方有關(guān)政策法規(guī)執(zhí)行。

第二十五條乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期等各項(xiàng)待遇，按國家和地方有關(guān)生育保險政策規(guī)定執(zhí)行。

第二十六條甲方為乙方提供以下福利待遇：

1、

2、

3、

七、勞動紀(jì)律和規(guī)章制度

第二十七條甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度應(yīng)向乙方公示。

第二十八條乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方制定的規(guī)章制度、完成勞動任務(wù)，提高職業(yè)技能，執(zhí)行勞動安全衛(wèi)生規(guī)程，遵守勞動紀(jì)律和職業(yè)道德。

第二十九條乙方違反勞動紀(jì)律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予相應(yīng)的行政處分、行政處理、經(jīng)濟(jì)處罰等，直至解除本合同。

八、勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

第三十條訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。

第三十一條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。

第三十二條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同。

1、在試用期間，被證明不符合錄用條件的;

錄用條件為：①

②

③

2、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;

3、嚴(yán)重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;

4、被依法追究刑事責(zé)任或勞動教養(yǎng)的。

第三十三條下列情形之一，甲方可以解除本合同，但應(yīng)提前三十日以書面形式通知乙方：

1、乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;

2、乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;

3、雙方不能依據(jù)本合同第三十條就變更合同達(dá)成協(xié)議的。

第三十四條甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難(地方政府規(guī)定的困難企業(yè)標(biāo)準(zhǔn))，經(jīng)向工會或者全體職工說明情況，聽取工會或者職工的意見，并向勞動保障行政部門報告后，可以解除本合同。

第三十五條乙方有下列情形之一，甲方不得依據(jù)本合同第三十三條、第三十四條終止、解除本合同：

1、患職業(yè)病或因工負(fù)傷達(dá)到國家規(guī)定不得終止、解除勞動合同等級的;

2、患病或負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

3、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;

4、復(fù)員退伍義務(wù)兵和建設(shè)征地農(nóng)轉(zhuǎn)工人員初次參加工作未滿三年的;

5、義務(wù)服兵役期間的;

6、擔(dān)任集體協(xié)商代表在履行代表職責(zé)的;

7、符合法律法規(guī)、規(guī)定其他情況的。

第三十六條有下列情形之一，乙方可以隨時通知甲方解除本合同，甲方應(yīng)當(dāng)支付乙方相應(yīng)的勞動報酬并依法繳納社會保險：

1、在試用期內(nèi)的;

2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的;

3、甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。

第三十七條乙方解除勞動合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方。

第三十八條本合同到期，勞動合同即行終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動合同。

第三十九條本合同期滿后，雙方仍存在勞動關(guān)系的，甲方應(yīng)與乙方及時補(bǔ)簽或續(xù)訂勞動合同，雙方就合同期限協(xié)商不一致時，補(bǔ)簽或續(xù)訂的合同期限應(yīng)從簽字之日起不得少于月。乙方符合續(xù)訂無固定期限勞動合同條件的，甲方應(yīng)與其簽訂無固定期限勞動合同。

第四十條訂立無固定期限勞動合同的，出現(xiàn)法定終止條件或甲乙雙方約定的下列終止條件出現(xiàn)，本合同終止。

九、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償

第四十一條甲方違反勞動合同的，應(yīng)按下列標(biāo)準(zhǔn)支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金：

1、甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的，以及拒不支付乙方延長工作時間工資報酬的，除在規(guī)定的時間內(nèi)全額支付乙方工資報酬外，還需加發(fā)相當(dāng)于工資報酬百分之二十五的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

2、甲方支付乙方的工資報酬低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，要在補(bǔ)足低于標(biāo)準(zhǔn)部分的同時，另外支付相當(dāng)于低于部分百分之二十五的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

第四十二條甲方解除乙方勞動合同，除本合同第三十二條規(guī)定的情形外，甲方應(yīng)按國家和地方有關(guān)規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

第四十三條甲方解除乙方勞動合同后，未按規(guī)定給予乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?，除全額發(fā)給經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金外，還須按該經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金數(shù)額的百分之五十支付額外經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

第四十四條乙方患病或者非因工負(fù)傷，經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認(rèn)不能從事原工作，也不能從事甲方另行安排的工作而解除本合同的，甲方除按第三十八條執(zhí)行外，還應(yīng)發(fā)給乙方不低于六個月工資的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)(月工資標(biāo)準(zhǔn)按甲方正常生產(chǎn)情況下乙方解除合同前十二個月月平均工資計算，若乙方月平均工資低于企業(yè)月平均工資的，則按企業(yè)月平均工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行)?；贾夭『徒^癥的還應(yīng)增加醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)，患重病的增加部分不低于醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)的百分之五十，患絕癥的增加部分不低于醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)的百分之百。

第四十五條甲方發(fā)生故意拖延不與乙方續(xù)訂勞動合同、與乙方訂立無效勞動合同、違反規(guī)定或本合同約定侵害乙方合法權(quán)益以及解除勞動合同等情形之一的，給乙方造成損害，甲方應(yīng)按下列規(guī)定賠償乙方損失：

1、造成乙方工資收入損失的，按乙方應(yīng)得工資收入支付給乙方，并加付應(yīng)得工資收入25%的賠償費(fèi)用;

2、造成乙方勞動保護(hù)待遇損失的，應(yīng)按國家規(guī)定補(bǔ)足乙方的勞動保護(hù)津貼和用品。

3、造成乙方工傷、醫(yī)療待遇損失的，除按國家規(guī)定為乙方提供工傷、醫(yī)療待遇外，還應(yīng)支付乙方相當(dāng)于醫(yī)療費(fèi)用25%的賠償費(fèi)用;

4、乙方為女職工或未成年工，造成其身體健康損害的，除按國家規(guī)定提供治療期間的醫(yī)療待遇外，還應(yīng)支付相當(dāng)于其醫(yī)療費(fèi)用25%的賠償費(fèi)用;

第四十六條乙方違反規(guī)定或本合同的約定解除勞動合同，對甲方造成損失的，乙方應(yīng)賠償甲方下列損失：

1、甲方為其支付的培訓(xùn)費(fèi)和招收錄用費(fèi);

2、對生產(chǎn)、經(jīng)營和工作造成的直接經(jīng)濟(jì)損失;

3、本合同約定的其他賠償費(fèi)用。

十、違反勞動合同的責(zé)任

第四十七條當(dāng)事人一方違反本合同時，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金元。

第四十八條其他違約責(zé)任

十一、雙方約定的其他事項(xiàng)

第四十九條

十二、勞動爭議處理

第五十條因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，當(dāng)事人可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;不愿調(diào)解或調(diào)解不成，當(dāng)事人一方要求仲裁的，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

十三、其他

第五十一條以下專項(xiàng)協(xié)議和規(guī)章制度作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。

(一)

(二)

(三)

第五十二條本合同未盡事宜，雙方可另協(xié)商解決;與今后國家法律、行政法規(guī)等有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第五十三條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

第五十四條乙方確定下列地址為勞動關(guān)系管理相關(guān)文件、文書送達(dá)地址。如以下地址發(fā)生變化，乙方應(yīng)書面告知甲方。

(特別提示：以上條款內(nèi)容乙方在簽署本合同前，均應(yīng)事先仔細(xì)閱讀，并詳細(xì)了解本合同以及附件內(nèi)容，雙方簽字后即行生效。)

甲方：(蓋章)

法定代表人：

簽約日期：

乙方：(簽名)

簽約日期：

鑒證機(jī)關(guān)：(蓋章)

鑒證人：(簽章)

簽約日期：

安徽省勞動合同范本下載2

工程承包人(甲方):

勞務(wù)分包人(乙方):

依據(jù)《中華人民共和國合同法》和《建筑安裝工程承包合同條例》及其有關(guān)法律、行政的規(guī)定，遵循平等、自愿、公平和誠實(shí)信用的原則，結(jié)合本工程特點(diǎn)，經(jīng)公司、項(xiàng)目部、勞務(wù)隊(duì)協(xié)商一致就本項(xiàng)目勞務(wù)，訂立本合同;

第一條：勞務(wù)承包工作對象及提供勞務(wù)內(nèi)容

工程名稱：

工程地點(diǎn)：

承包范圍：

第二條：承包工作期限

開始工作日期：年月日，結(jié)束日期：年月日;總施工天數(shù)為：天。

第三條:質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)

工作質(zhì)量：

1、按總承包合同的有關(guān)質(zhì)量規(guī)定、國家現(xiàn)行的《建筑安裝工程施工及驗(yàn)收規(guī)范》和《建筑安裝工程質(zhì)量評定標(biāo)準(zhǔn)》及相關(guān)的企業(yè)標(biāo)準(zhǔn);

2、分項(xiàng)工程、分部工程、單位工程一次驗(yàn)收合格率100%。

3、本工程必須達(dá)到質(zhì)量評定等級。

第四條：安全目標(biāo)

安全生產(chǎn)目標(biāo)：工亡事故為零，杜絕重大安全事故，一般輕傷事故控制在2‰以內(nèi)。

第五條：成本目標(biāo)

成本目標(biāo)：實(shí)行計劃報備、限額領(lǐng)料，材料實(shí)際消耗量控制在項(xiàng)目部的計劃成本消耗量以內(nèi)。

第六條：其它目標(biāo)

1、文明施工目標(biāo)：強(qiáng)化現(xiàn)場科學(xué)管理，滿足現(xiàn)場文明要求爭創(chuàng)“達(dá)標(biāo)文明工地”。

2、服務(wù)目標(biāo)：與項(xiàng)目部協(xié)同配合完成項(xiàng)目管理目標(biāo)責(zé)任書，創(chuàng)建業(yè)主滿意工程

第七條：勞務(wù)報酬

7.1、本項(xiàng)目的勞務(wù)報酬采用下列方式計算：

7.2、上述價格為確定價，不予調(diào)整。如后續(xù)法律及政策變化，導(dǎo)致勞務(wù)價格變化的，市場人工價格的變化超過 %，經(jīng)雙方協(xié)商可酌情考慮調(diào)整勞務(wù)報酬，但在協(xié)商變更的合同價款之前勞務(wù)分包人仍需履行原合同，不得以價格不合適為由拒絕施工，否則視為違約，并依照本合同第十八條之規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任。

7.3、圖紙以外需增加施工量的：室外配套、增加工程量，由勞務(wù)隊(duì)負(fù)責(zé)完成，依照實(shí)際發(fā)生工程量，按核定程序以公司統(tǒng)一勞務(wù)價格計酬。

7.4、本工資不含稅費(fèi)

7.5、保險及生活用煤不計。

7.6、本項(xiàng)目評定獲得以下獎項(xiàng)的。以勞務(wù)總費(fèi)為基數(shù)，分別作為勞務(wù)獎勵費(fèi);

a、自治區(qū)級工程“天山杯”獎 %

b、昌吉州級工程“博峰杯”獎 %

c、自治區(qū)級“文明施工工地” 獎 %

d、昌吉州“文明施工工地” 獎 %

第八條：工程量的確認(rèn)

1、采用固定勞務(wù)報酬方式的，施工過程中不計量工程量。

2、采用按確認(rèn)的工程量計量勞務(wù)報酬的，由項(xiàng)目部施工技術(shù)負(fù)責(zé)人、項(xiàng)目經(jīng)理、公司質(zhì)安部、經(jīng)營計劃部主管簽字認(rèn)可、報總工、總經(jīng)理批準(zhǔn)方可有效。未經(jīng)上述程序辦理的，公司將不予支付報酬。

第九條：勞務(wù)報酬的支付：

9.1、勞務(wù)分包人與工程承包人約定下列方法支付：

1、第一期付款：材料進(jìn)場后，甲方支付工程總價款 %(即元)的材料款。

2、第二期付款：經(jīng)項(xiàng)目部、設(shè)計院、監(jiān)理、甲方共同驗(yàn)收合格后再付總價 %(即元)的費(fèi)用。

3、第三期付款：待備案完成后支付至總價 %(即元)的費(fèi)用。

4、全部款項(xiàng)結(jié)算時，由公司財務(wù)將全部勞務(wù)報酬的5%作為質(zhì)量保修金。待保修期滿后無質(zhì)量問題另行付清;

5、勞務(wù)隊(duì)必須負(fù)責(zé)現(xiàn)場的的保管，保衛(wèi)工作，工資由勞務(wù)隊(duì)支付。

第十條：項(xiàng)目經(jīng)理

10.1、工程承包人委派的擔(dān)任駐工地履行本合同的項(xiàng)目經(jīng)理為，職務(wù)是，職稱是。

10.2、職權(quán)：

第十一條：相關(guān)工作責(zé)任

11.1 項(xiàng)目部責(zé)任：

組建與工程相適應(yīng)的項(xiàng)目管理班子，全面履行總承包合同，組織實(shí)施施工管理的各項(xiàng)工作，對工程的工期和質(zhì)量安全向公司負(fù)責(zé);

1、編制施工作業(yè)計劃，做好施工前準(zhǔn)備工作。

2、在開工作業(yè)之前，項(xiàng)目部按施工要求配置必須的施工機(jī)具及原材料，并保證水電供應(yīng)正常，并向勞務(wù)隊(duì)進(jìn)行詳細(xì)的書面及現(xiàn)場技術(shù)交底工作。

3、落實(shí)安全防護(hù)用品，項(xiàng)目部負(fù)責(zé)提供安全帽、安全帶及安全網(wǎng)等防護(hù)用品，并向勞務(wù)隊(duì)盡享詳細(xì)的書面安全技術(shù)交底工作。

4、項(xiàng)目部指責(zé)：管理引導(dǎo)、技術(shù)服務(wù)、檢查驗(yàn)收、落實(shí)處罰。

5、負(fù)責(zé)編制施工組織設(shè)計，統(tǒng)一制定各項(xiàng)管理目標(biāo)，組織編制年、季、月施工計劃、物資需用量計劃表，實(shí)施對工程質(zhì)量、工期、安全生產(chǎn)、文明施工、計量檢測、實(shí)驗(yàn)化驗(yàn)的控制、監(jiān)督、檢查和驗(yàn)收;

6、負(fù)責(zé)工程測量定位、沉降觀測、技術(shù)交底，組織圖紙會審，統(tǒng)一安排技術(shù)檔案資料的收集整理及交工驗(yàn)收;

7、統(tǒng)籌安排、協(xié)調(diào)解決非勞務(wù)承包人獨(dú)立使用的生產(chǎn)、生活臨時設(shè)施、工作用水、用電及施工場地;

8、按時提供圖紙，及時交付應(yīng)供材料、設(shè)備、所提供的施工機(jī)械設(shè)備、周轉(zhuǎn)材料、安全設(shè)施保證施工需要;

9、按本合同約定，向勞務(wù)承包人簽發(fā)工程量及勞務(wù)報酬;

10、負(fù)責(zé)公司與監(jiān)理、設(shè)計及有關(guān)部門聯(lián)系，協(xié)調(diào)現(xiàn)場工作關(guān)系

11.2 勞務(wù)對工作責(zé)任：

本合同勞務(wù)承包范圍內(nèi)的工程質(zhì)量、工期向工程總承包人負(fù)責(zé)，組織具有相應(yīng)資質(zhì)證書的熟練工人投入工作;未經(jīng)工程承包人授權(quán)或允許，不得擅自與發(fā)包人及有關(guān)部門建立工作聯(lián)系，自覺遵守法律法規(guī)及有關(guān)規(guī)章制度;

1、勞務(wù)承包人根據(jù)施工組織設(shè)計總進(jìn)度計劃的要求，周密完成施工時段、階段性的勞務(wù)用工計劃，經(jīng)項(xiàng)目部批準(zhǔn)后嚴(yán)格實(shí)施。

2、嚴(yán)格按照設(shè)計圖紙、施工驗(yàn)收規(guī)范，安全操作規(guī)程等規(guī)定進(jìn)行施工，投入足夠的人力、物力，嚴(yán)格按圖紙及做法說明施工。

3、加強(qiáng)安全教育，認(rèn)真執(zhí)行安全制度，落實(shí)安全措施，確保施工安全。

4、遵守國家和地方政府部門對施工現(xiàn)場管理的規(guī)定，自覺接受公司及上級有關(guān)部門的管理、監(jiān)督和檢查，接受公司隨時檢查其設(shè)備、材料保管、使用情況，及其操作人員的有效證件、持證上崗情況，與項(xiàng)目部密切配合，照顧大局。

5、按項(xiàng)目部統(tǒng)一規(guī)劃堆放材料、機(jī)具，按公司統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)化地要求設(shè)置標(biāo)牌，搞好生活區(qū)的管理。負(fù)責(zé)進(jìn)場材料的轉(zhuǎn)運(yùn)。

6、工程竣工后移交建設(shè)單位之前，負(fù)責(zé)對現(xiàn)場的一切設(shè)備、設(shè)施和施工成品進(jìn)行保護(hù)，因自身責(zé)任發(fā)生損壞，應(yīng)承擔(dān)由此引來的一切損失。

7、勞務(wù)承包人必須服從公司及項(xiàng)目部的轉(zhuǎn)發(fā)的各項(xiàng)指令。

8、除非本合同另有約定，勞務(wù)承包人應(yīng)對其施工內(nèi)容的實(shí)施、完工負(fù)責(zé)，應(yīng)承擔(dān)并履行總承包合同約定的、與勞務(wù)作業(yè)有關(guān)的所有義務(wù)及施工程序。

9、勞務(wù)承包人因人員素質(zhì)技術(shù)力量跟不上時，項(xiàng)目部有權(quán)終止合同，并要求承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任。如公司采購部門不能滿足項(xiàng)目正常施工時，勞務(wù)隊(duì)有權(quán)向公司投訴，并要求承擔(dān)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，同材料、設(shè)備造成的勞務(wù)隊(duì)停工，24小時以上，按停工每一天造價增加0.5元/㎡。

10、工程安全及質(zhì)量由勞務(wù)分包人自行負(fù)全責(zé)，并承擔(dān)相關(guān)損失和罰款。

第十一條：材料、設(shè)備供應(yīng)的約定

1、勞務(wù)承包人應(yīng)在接到圖紙后天內(nèi)，向本項(xiàng)目部提供材料、設(shè)備、構(gòu)配件供應(yīng)計劃，經(jīng)確認(rèn)后，按計劃要求的品種、規(guī)格、型號、數(shù)量和供應(yīng)時間等組織貨源并及時交付;如規(guī)格、型號、數(shù)量不符合要求時，應(yīng)在驗(yàn)收時提出，項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)處理。

2、勞務(wù)承包人應(yīng)妥善保管、合理使用公司供應(yīng)的材料、設(shè)備。因保管不善而發(fā)生丟失、損壞的勞務(wù)承包人應(yīng)按數(shù)賠償，并承擔(dān)因此造成的工期延誤等發(fā)生的一切經(jīng)濟(jì)損失。

3、勞務(wù)承包人設(shè)專人向項(xiàng)目部保管辦理施工材料限額領(lǐng)料手續(xù)。進(jìn)場材料驗(yàn)收，裝卸工作由勞務(wù)隊(duì)負(fù)責(zé)。

4、勞務(wù)承包人應(yīng)嚴(yán)格按照項(xiàng)目部提供的質(zhì)量要求和配合比施工。施工中用料浪費(fèi)及不合理的超出現(xiàn)額部分，由勞務(wù)隊(duì)承擔(dān)，必須在施工中使用材料，做到活完料盡，保持現(xiàn)場整潔，否則根據(jù)情節(jié)給予處罰。

5、大型工具項(xiàng)目部負(fù)責(zé)提供保證使用需要，勞務(wù)隊(duì)負(fù)責(zé)日常維護(hù)、保養(yǎng)、使用，并填寫運(yùn)轉(zhuǎn)記錄、領(lǐng)設(shè)備用時填寫，并報項(xiàng)目部及公司備案;大型機(jī)械由公司指定專人負(fù)責(zé)維修。

6、需用周轉(zhuǎn)、低值易耗材料填寫，具體消耗指標(biāo)公司另行規(guī)定。

7、勞務(wù)機(jī)械操作手，特殊工種應(yīng)持證上崗操作，無證上崗造成的一切后果由勞務(wù)承包人承擔(dān)。

第十三條：現(xiàn)場管理規(guī)定

1、勞務(wù)人員要求嚴(yán)格遵守現(xiàn)場各項(xiàng)管理制度，在項(xiàng)目部的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下組織施工，有關(guān)計劃進(jìn)度、材料供應(yīng)等工作應(yīng)密切配合，保證施工順利進(jìn)行。

2、勞務(wù)隊(duì)負(fù)責(zé)人對操作人員落實(shí)三級安全教育，進(jìn)行遵紀(jì)守法安全生產(chǎn)的日常檢查，教育操作人員愛護(hù)公物，嚴(yán)禁偷拿現(xiàn)場用料及機(jī)具，如違反現(xiàn)場制度和有不法行為，項(xiàng)目部有權(quán)采取必要措施，勞務(wù)隊(duì)?wèi)?yīng)承擔(dān)法律責(zé)任，并負(fù)責(zé)賠償經(jīng)濟(jì)損失，操作人員要遵守施工現(xiàn)場制度，不允許外來人員出入現(xiàn)場和住宿。

第十四條：關(guān)于工程質(zhì)量及驗(yàn)收的約定

1、分項(xiàng)、分部、單位工程質(zhì)量一次驗(yàn)收合格率100%。

2、達(dá)不到驗(yàn)評標(biāo)準(zhǔn)時，項(xiàng)目部要求勞務(wù)隊(duì)返工，勞務(wù)隊(duì)?wèi)?yīng)無條件按項(xiàng)目部要求的時間返工，直到符合驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)，造成的一切經(jīng)濟(jì)損失由勞務(wù)隊(duì)承擔(dān)。

3、猶豫項(xiàng)目部技術(shù)人員指揮失誤而造成的返工由項(xiàng)目部負(fù)責(zé)承擔(dān)一切經(jīng)濟(jì)損失。

第十五條：有關(guān)安全生產(chǎn)及防護(hù)的約定

1、勞務(wù)承包人在施工過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守《建筑安裝工程安全技術(shù)規(guī)程》、《建筑安裝工人安全操作規(guī)程》等有關(guān)法律規(guī)定和項(xiàng)目管理制度的安全要求。

2、勞務(wù)承包人應(yīng)在開工前5天內(nèi)以書面形式通知項(xiàng)目管理人，并提出相應(yīng)的安全防護(hù)措施，經(jīng)公司質(zhì)安部、項(xiàng)目管理人、總共認(rèn)可后實(shí)施，由公司承擔(dān)安全防護(hù)措施費(fèi)用。

3、勞務(wù)承包人應(yīng)對施工安全條件進(jìn)行檢查，有權(quán)停止不符合安全施工條件的作業(yè)，拒絕違章指揮，并要求項(xiàng)目部承擔(dān)由此造成的損失。

4、由于操作人員在施工過程中違反有關(guān)安全操作規(guī)程，及不正確使用安全防護(hù)用品導(dǎo)致發(fā)生重大傷亡事故，由此引發(fā)的一切經(jīng)濟(jì)損失的和法律責(zé)任全部由勞務(wù)分包人承擔(dān)。

5、施工過程中，操作人員因違反消防條例和法規(guī)造成大的火災(zāi)事故，由勞務(wù)隊(duì)自行負(fù)全責(zé)，給工地造成經(jīng)濟(jì)損失的應(yīng)賠償。

6、勞務(wù)承包人必須負(fù)責(zé)管理好自己下屬人員，不得在工地打架、鬧事，沒發(fā)生一次，罰款500元，情節(jié)嚴(yán)重的送當(dāng)?shù)毓膊块T處理。

第十六條：項(xiàng)目經(jīng)理與勞務(wù)對的日常調(diào)配

1、勞務(wù)承包人，負(fù)責(zé)現(xiàn)場勞務(wù)隊(duì)的日常調(diào)配。

2、勞務(wù)對指派現(xiàn)場施工員(質(zhì)檢員)配合項(xiàng)目部搞好技術(shù)工作，做好班組自檢、互檢工作。

3、勞務(wù)隊(duì)?wèi)?yīng)落實(shí)管理員一名，負(fù)責(zé)勞務(wù)隊(duì)工具的領(lǐng)發(fā)、保管及日常限額領(lǐng)料并辦理手續(xù)。

4、勞務(wù)隊(duì)負(fù)責(zé)人、現(xiàn)場施工員、專業(yè)班組長應(yīng)參加項(xiàng)目部組織的各項(xiàng)檢查、考核工作、周生產(chǎn)例會及班前交底會和班后碰頭會，并貫徹落實(shí)。

5、對工期、質(zhì)量、使用功能有影響的專業(yè)班組的選擇，勞務(wù)隊(duì)?wèi)?yīng)報項(xiàng)目部審核確認(rèn)。

6、材料節(jié)約部分，文明施工，質(zhì)量，進(jìn)度獎勵部門由勞務(wù)隊(duì)和項(xiàng)目部5：5共同分享。

第十七條：工程變更

11.1、施工中發(fā)生對原施工內(nèi)容進(jìn)行變更，由項(xiàng)目經(jīng)理提前三天以書面形式向勞務(wù)承包人發(fā)出變更通知，并提出變更的相應(yīng)圖紙和說明，勞務(wù)承包人按照項(xiàng)目經(jīng)理發(fā)出的變更通知及有關(guān)要求，進(jìn)行下列需要的變更：

(1)更改工程相關(guān)部分的標(biāo)高、軸線、位置和尺寸;

(2)增減合同中約定的工程量;

(3)改變有關(guān)的施工時間和順序;

(4)其他有關(guān)工程變更的附加工作。

17.2 猶豫變更而發(fā)生的增減工程量，經(jīng)計算報酬單項(xiàng)施工項(xiàng)目在1000元以內(nèi)(含1000元)不予調(diào)整總價。

17.2 因勞務(wù)承包人自身原因?qū)е碌墓こ套兏?，無權(quán)要求追加勞務(wù)報酬，并承擔(dān)由此造成的一切損失，且工期不予順延。

第十八條：違約責(zé)任

1、承包人若不能按期保質(zhì)保量完工，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任并賠償因此給甲方造成的損失。

2、在項(xiàng)目部材料供應(yīng)及水電正常的情況下，由于勞務(wù)隊(duì)原因逾期竣工，每逾期一天，勞務(wù)隊(duì)?wèi)?yīng)承擔(dān)公司的元的違約金，業(yè)主要求提前竣工，應(yīng)做好經(jīng)濟(jì)簽證，按實(shí)際發(fā)生支付趕工措施費(fèi)(不可抗力造成的延誤除外)。

3、如勞務(wù)分包人就本合同的履行有異議，雙方應(yīng)協(xié)商解決，在協(xié)商一致變更合同之前，應(yīng)先履行原合同，如勞務(wù)分包人拒不履行原合同，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，項(xiàng)工程承包人支付工程總價款10%的違約金。

4、勞務(wù)分包人施工質(zhì)量不符合本合同的質(zhì)量保準(zhǔn)，應(yīng)無償返工，維修至合格標(biāo)準(zhǔn)，公司造成損失的，向公司支付總價款10%的違約金。

5、勞務(wù)承包人應(yīng)妥善保管、維護(hù)項(xiàng)目部所有的機(jī)械設(shè)備工具，安全用品。如造成損失按照損失程度給予賠償。

6、項(xiàng)目部做好成本預(yù)算和實(shí)際發(fā)生額，按月或按進(jìn)度進(jìn)行考核，未能完成“項(xiàng)目管理目標(biāo)責(zé)任書”，由項(xiàng)目部和勞務(wù)隊(duì)分別承擔(dān)各自責(zé)任。

第十九條：其他約定：

第二十條：合同份數(shù)

本合同一式四份，工程承包人持三份，勞務(wù)隊(duì)持一份，雙方簽字蓋章之日生效。

工程承包方(蓋章)：　　　　勞務(wù)承包方(蓋章)：

授權(quán)代表(蓋章)：　　　　　身份證號碼：

時間; 年月日　　　　　　時間：年月日

安徽省勞動合同范本下載3

甲方(用人單位)：

乙方(生產(chǎn)廠長)：

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

一、勞動合同期限

本合同期限年。即年月日始至年月日止。其中試用期 2至3 個月。

二、工作內(nèi)容

1、乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任生產(chǎn)廠長崗位工作。

2、生產(chǎn)廠長在廠方授權(quán)的崗位范圍行使職權(quán)。接受和執(zhí)行總經(jīng)理的指令和任務(wù)，接受廠方的監(jiān)督和管理。

3、生產(chǎn)廠長的工作出發(fā)點(diǎn)、指導(dǎo)思想提高生產(chǎn)效率、保證產(chǎn)品質(zhì)量、對產(chǎn)品設(shè)定基本標(biāo)準(zhǔn)，確保生產(chǎn)工作任務(wù)按計劃如期完成，降低成本、提高經(jīng)濟(jì)效益、提高本廠技術(shù)力量。

4、生產(chǎn)廠長運(yùn)用管理方面的知識、方法、制度、藝術(shù)進(jìn)行計劃、組織、指揮、控制活動，達(dá)到企業(yè)正常生產(chǎn)。做到有章可循，違章處罰;按章管理，制止生產(chǎn)紊亂。

5、生產(chǎn)廠長首先要對本廠的制品部和門業(yè)部的生產(chǎn)過程與細(xì)節(jié)加深了解，并進(jìn)行有效的生產(chǎn)管理，生產(chǎn)過程的組織，生產(chǎn)能力的開發(fā)，均衡生產(chǎn);進(jìn)行生產(chǎn)作業(yè)計劃，生產(chǎn)跟進(jìn)、監(jiān)督與控制，確保生產(chǎn)工作任務(wù)的如期完成。

6、生產(chǎn)廠長進(jìn)行有效的產(chǎn)品制作過程的指導(dǎo)，產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)工作及質(zhì)量方面的管理，確保生產(chǎn)品的品質(zhì)。

7、生產(chǎn)廠長應(yīng)進(jìn)行上下級關(guān)系的有效溝通，把廠方的指令、意思正確的傳達(dá)下屬;把下屬的意思活動進(jìn)行信息反饋。學(xué)會對應(yīng)急問題、基本問題、根本問題的處理。重大管理事務(wù)實(shí)行報告制;

8、生產(chǎn)廠長做好生產(chǎn)訂單、每日發(fā)貨的訂單的登記統(tǒng)記工作，提高保證交貨及時率;并日寫廠記。

9、因生產(chǎn)廠長違紀(jì)、失職，廠方有權(quán)作相關(guān)處罰。

10、因生產(chǎn)廠長的能力(勝任工作)有限或有重大失職，廠方有權(quán)單方解聘或調(diào)整工作崗位。

三、勞動報酬

1、生產(chǎn)廠長的勞動報酬是由基本工資和管理提成合并而成。

2、生產(chǎn)廠長的月薪為人民幣5千元，管理提成按年銷售額的1‰，月薪次月30日發(fā)放，管理提成年終足額發(fā)放。

3、甲方有權(quán)按乙方的工作能力而調(diào)整工資。

四、勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

1、訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更合同相關(guān)內(nèi)容。

2、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。