學校團支書個人工作計劃范文
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學校團支書個人工作計劃范文1
團支部工作總結
x年,在公司黨支部、上級團組織的正確領導下,我公司團支部緊緊圍繞企業(yè)的改革、發(fā)展與穩(wěn)定的工作大局,以及廣大團員青年的根本需求,以團的先進性教育為基礎,以促進青年成長成才為主線,以工作創(chuàng)新為出發(fā)點,以竭誠服務青年為落腳點,團的工作在繼承中創(chuàng)新,于探索中前進,青春的熱血在前進的征途中樹立了一面風帆,在風帆中勇往直前,為推動我公司禮貌建設及企業(yè)跨越式大發(fā)展注入了生機勃勃的活力。
一、一年來的回顧:
一年來,我們依靠公司黨支部、公司行政的大力支持及廣大團干、團員青年的共同努力,共青團工作的外部環(huán)境得到進一步優(yōu)化,各項團的工作實現(xiàn)新突破,為我公司的改革發(fā)展和禮貌建設做出了用心貢獻,取得了一系列的豐碩成果:我公司團支部繼續(xù)被鄉(xiāng)團委授予“五四紅旗團委”,被團縣委授予“青年安全示范崗”。我們的作法主要如下:
(一)以工作創(chuàng)新為出發(fā)點,堅持“五抓”加強組織建設,不斷提高共青團的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
1、抓組織健全。至去年8月,我公司因人員變動、企業(yè)機構調整等因素造成團委組織結構不完善,健全團委班子是共青團組織建設迫在眉睫的頭等大事。在經上級團組織批準,在公司黨委的大力支持下,全體團干的精心籌備下,于x年8月12至13日順利召開了團員大會,團縣委、鄉(xiāng)團委及公司領導參加了本次會議,會議選舉產生了第2屆團支部委員會,討論透過了第1屆團委工作報告,共收集了近40份推薦表。在團代會上,團代表們共商大計,明確了團支部今后幾年的工作目標及努力方向,并表彰了一批先進群眾及個人。
2、抓支部建設。隨著企業(yè)規(guī)模不斷擴大,為了更科學合理的加強組織管理,公司團支部根據(jù)企業(yè)機構的調整而隨之不斷充實團支部班子建設。一年來,根據(jù)人員的變動及時調整團支部班子,確保了支部組織、班子健全完善。并逐步完善了團支部負責制,健全團支部職能,加強了對團員青年的管理效能,提高了工作的針對性和有序性。
3、抓團干隊伍建設。加強團干部隊伍建設,用心選拔培養(yǎng)優(yōu)秀團干,為企業(yè)培養(yǎng)、儲備、選拔人才是團組織工作的一項重要任務。公司團支部透過支部工作手冊規(guī)范了團干部選拔制度,并堅持透過政治學習例會、送外培訓、團干例會,對團干部進行時事政治、思想品德、業(yè)務潛力培養(yǎng)。一年來,共有5名團干被外送培訓。透過持續(xù)不斷的學習提升過程,有效地提高了團干的綜合素質,增強了團組織的凝聚力,打造了團隊精神,團干們工作的熱情和士氣大增;并定期深入基層了解支部班子成員工作狀況,根據(jù)實際狀況適時的調整團干部,注重團干管理,從而保證了團委良好的工作作風。
4、抓“育苗推優(yōu)”建設。向黨組織輸送新鮮的血液是團組織義不容辭的職責。我們把推優(yōu)工作列為重中之重,堅持標準,嚴格程序,確保黨組織發(fā)展黨員“六不批”的原則落到實處,堅持做到措施上與黨組織配合、教育培養(yǎng)上與黨組織配合、推薦上與黨組織配合的“三配合”工作,使團員隊伍建設和黨的建設良好的銜接起來。一年來,經過團組織考察推薦,共有2名團員光榮地加入了中國共產黨。
5、抓標桿建設。樹好標桿,在團員青年中樹立正面的輿論導向作用是擴大團組織影響力和凝聚力的重要途徑和手段。一年來,我們不僅僅做好團內各項表彰,還將評選擴大到青年中去,透過公開推選、公示、投票、統(tǒng)計確定、報公司黨委同意一系列的公開化評先程序,評選出了大家心目中滿意的青年先進人物。評出了24名優(yōu)秀團干、團員。
(二)、以團的先進性教育為基礎,以培養(yǎng)四種意識為目標,切實加強青年職工的思想政治工作。
1、著力培養(yǎng)青年樹立正確的理想信念意識,構筑青年精神支柱。一年來,我們堅持以理想信念教育為核心,在廣大團員青年中開展了以“三個代表”重要思想、黨的十八大、團的十五大精神為主要資料的學習教育活動,堅持了每月一期的理論政治學習,并注重開展將思想教育與調研結合起來,及時掌握分析青年的思想動態(tài)。今年4月份,我們在青年中開展了思想狀況調查,精心設計了一份調研問卷,資料上涉及職工的人生觀、道德觀、價值觀、學習成才觀以及企業(yè)改革發(fā)文化建設等諸多問題,并附以個別訪談、座談等方式進行調查,本次調研,我們及時了解到廣大團員青年的政治態(tài)度、思想傾向和關注熱點,找到了團的工作與青年需求的結合點,增強了工作的針對性和有效性。
2、提高青年的服務奉獻意識,樹立青年新形象。我們一向堅持有計劃、有方案地開展青年志愿者活動,并將青年志愿者活動落實到支部,以加大青年志愿者活動的覆蓋面。公司團支部組織青年志愿者在縣城進行了義務宣傳活動,用心倡導節(jié)水、節(jié)電、節(jié)能,獲得了市民的一致好評;除此之外,還組織青年志愿者為企業(yè)進行義務服務工作,透過義務清掃電腦灰塵及病菌、綠化植樹等活動在全公司職工及青年中展現(xiàn)了良好的黃電青年的高尚道德情操。
3.結合體制改革與我公司改革發(fā)展的新形勢,提高青年的自主教育意識。我們利用先進的科技媒體向全公司青年帶給了互相交流溝通的天地,并增強了自我分析、自我管理、自主教育的意識,并采用現(xiàn)場討論會、座談會、征文等靈活多樣的活動激發(fā)青年的自主意識,并組織和發(fā)動廣大團干們深入到廣大青年職工中去,熱情地幫忙他們主動地、正確地應對思想、工作和生活中的問題,帶領廣大青年成為了我公司改革、發(fā)展和穩(wěn)定的重要力量。
4、牢牢抓住企業(yè)改革發(fā)展脈博,培養(yǎng)青年敢于參加競爭的意識。為引導青年以正確心態(tài)應對改革中的各項改革和措施,我們舉辦了管理知識競賽、改革征文等活動,廣大團員青年競爭意識、危機意識和成才意識不斷增強,理解、支持和參與改革潛力進一步提高。
(三)我們堅持以“服務青年”為宗旨,結合青年特點開展了一系列的特色活動,青年展示舞臺進一步拓展,樹立了青年新形象。
1、拓展了青年展示才華舞臺。根據(jù)青年愛好、興趣特點,適應青年需求,組織開展了青年足球賽、羽毛球賽、青春的足跡征文等豐富多彩的活動。還配合公司黨委、工會舉辦了大型的文藝晚會,獲得了各級領導及職工的好評。團支部也相應開展了一系列的活動:如娛樂晚會、戶外運動會、野外爬山比賽等,這些活動,為廣大團員青年一展青春風采搭起了特色舞臺,豐富了團員青年的文化生活,提高了他們的禮貌修養(yǎng)和綜合素質。
2、搭建了新時代青年形象舞臺。今年3月,我們在廣大團員青年提倡樹新風、倡節(jié)儉、除陋習、婚事簡辦的風氣,在青年中發(fā)出倡議,針對目前的婚禮形式及方式進行了大討論。一年來,有四對青年結婚均采用了婚事簡辦,這種做法,得到了廣大青年的認可,向公司展示了新時代青年的良好形象。
3、大力開展支部特色活動。透過這一系列的特色活動,充分體現(xiàn)了團員青年們在企業(yè)改革發(fā)展中“力出一份力,力獻一份情”的高尚思想,在團組織的文體活動中構成了百花齊放的局面。
二、存在的問題
在這一年中,我們取得了一些可喜的成績,但在成績的背后,同時也應看到,我們工作中還有許多不足:
1、青年思想教育的感召力和滲透力不強,新的方法和手段不多;
2、相對于青年需求的多樣化趨勢,團組織的服務手段和服務方式顯得單一;
3、團干部的作風建設有待加強,知識水平、創(chuàng)新潛力有待提高;團員的模范帶頭作用未充分發(fā)揮,團員先進性意識還須進一步增強;
4、標桿發(fā)掘及宣傳力度不足,未能充分發(fā)揮在各專業(yè)中標桿的榜樣帶頭作用。
5、團支部工作的主動性不夠,支部凝聚力、戰(zhàn)斗力不強。這些問題都需要我們在今后工作中正確對待,認真分析,用心探索,逐步加以解決。
三、一年來的工作體會:
1、務必堅持黨對共青團的領導。團組織只有始終不渝地堅持黨的領導,才能正確地貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,才能牢牢把握正確的政治方向,有所作為,這是共青團組織發(fā)揮作用的前提基礎。
2、務必堅持圍繞全公司的中心工作開展活動。只有圍繞全公司的工作重點,找準切入點,主動爭取黨政對共青團工作的領導,找準團工作的立足點和著力點,才能在服務大局中求發(fā)展,這是共青團工作取得成效的根本保證。
3、務必堅持把竭誠服務青年作為共青團工作的出發(fā)點和落腳點。切實為青年服務,維護好青年的切身利益,為青年的成長成才創(chuàng)造條件,才能吸引青年、贏得青年,這是增強團組織吸引力、凝聚力,充分發(fā)揮橋梁紐帶作用的前提條件。
4、務必建設一支高素質的團干隊伍。團的干部決定著共青團事業(yè)的興衰,只有培養(yǎng)和造就一支思想素質高,工作潛力強,能為共青團事業(yè)無私奉獻的團干部隊伍,才能構成強大的內在動力,推動我公司共青團事業(yè)的蓬勃發(fā)展。
5、務必主動適應新形勢,堅持“以特色求生存,以創(chuàng)新求發(fā)展”的工作思路。團組織的工作務必做到與時俱進,在繼承中創(chuàng)新,才能把工作開展得朝氣蓬勃,扎實有效。這是共青團工作富有生機活力的源泉。
學校團支書個人工作計劃范文2
回眸x年,公司團委在公用局團委和公司黨委的正確帶領下,堅持以科學發(fā)展觀和團的十八大精神為指導,緊密地圍繞在公司黨委的周圍,努力拼搏、奮發(fā)進取,充分發(fā)揮團組織的自身優(yōu)勢,切實抓好自身建設和新型基層團組織建設,使全公司共青團工作邁出了新的步伐,取得了新的成績。圍繞“服從大局,服務社會、教育青工、創(chuàng)先爭優(yōu)”的工作大局,與時俱進,開拓創(chuàng)新,用心開展共青團的各項活動。
x年工作回顧
一、精心組織,認真落實,全面開展團的各項活動。
(一)x年是“五四”運動x周年,也是“青年禮貌號”活動開展的重要之年。為紀念“五四”運動x周年,公司團委在局團委的號召和公司黨委的領導下,組織開展了形式多樣、資料豐富的主題教育活動,成效顯著。
1、透過開展以“節(jié)約挖潛、創(chuàng)新創(chuàng)效”為主題的“我行動、我奉獻”演講比賽和參加局團委舉辦的文體活動,用心宣傳“五四”運動“愛國、民主、科學、進步”的精神,較好地用“五四”精神激勵和凝聚青年職工多為公司出謀獻力。同時進一步提高廣大青年職工的資源憂患意識和節(jié)能意識,增強的主人翁精神,建設節(jié)約型企業(yè)的緊迫感和職責感,立志在企業(yè)發(fā)展的進程中展現(xiàn)青春、貢獻才智。
2、利用公司開展“安全月”活動為契機,組織青年志愿者走上街頭發(fā)放宣傳單,宣傳燃氣知識,并為有問題的燃氣用戶解答疑難。開展“捐獻一瓶水奉獻一片愛”向西南災區(qū)“捐贈一瓶飲用水”活動。號召全公司職工向旱情嚴重的西南災區(qū)捐增一元錢,幫忙災區(qū)人民渡過難關,累計捐款61元。
(二)大力開展“導師帶徒”活動。透過“學幫帶”的形式幫忙企業(yè)青年職工快速提高業(yè)務水平、技能水平,造就一支工人技師隊伍,加快培養(yǎng)一批技術技能型、知識技能型、復合技能型青年技術人才,使企業(yè)后續(xù)人才盡快抓緊抓穩(wěn)接力棒,為燃氣事業(yè)持續(xù)發(fā)展貢獻力量。全年共結成師徒對子5對。透過這些活動進一步加大團委參與企業(yè)生產工作的力度。在安全月期間,開展了一系列豐富多彩的活動,在全公司青工中舉行“安全征文”活動,有力的促進了青工安全意識和安全素質的提高。
(三)開展青工技能培訓活動。為全面提高燃氣青年職工隊伍整體素質,進一步深化實施“青工技能振興計劃”,加強青工技能培訓。今年,公司團委組織廣大團員青年用心參加了由勞資科和保衛(wèi)科主辦的防火專業(yè)知識、財務基礎知識、報表應用基礎知識、《勞動法》和《工會法》等技術培訓活動,并撰寫了心得體會,意在引導和動員廣大青年職工能夠更好地為企業(yè)服務,努力建設一支能夠在本職崗位上做出不平凡業(yè)績的高技能青工隊伍。
(四)緊緊圍繞全局經濟建設的開展,進一步深化“五四紅旗團組織”建立活動。開展“我與祖國共奮進”主題教育實踐活動。一是從公司各團支部中選樹3名專業(yè)技術好、工作業(yè)績突出、語言組織潛力強、綜合素質高的團員青年職工作為先進典型,從而激發(fā)團員青年勤奮工作,甘于奉獻的工作熱情。二是組織廣大團員青年參加由局黨委組織的參觀紅色基地靖宇陵園活動,緬懷先烈,激發(fā)了團員青年的愛國熱忱,進而更大地為燃氣事業(yè)的發(fā)展貢獻自己的力量。
(五)深入開展青年禮貌號活動。今年年初以來,全市各級團組織開展了“青年禮貌號”建立活動。根據(jù)團市委要求我公司客服中心貼合標準并參與了此次建立活動,透過上級團組織的層層選拔和考核,最終我公司客戶服務中心榮獲市級“青年禮貌號”稱號。
二、加強組織建設,完善團的各項工作機制
(一)對團委原下設0個團支部進行重新規(guī)劃成5個團支部。為使共青團工作再上一個新臺階,今年由于新入廠團員青年職工數(shù)量的增加,根據(jù)所屬部門的團員實際狀況將原有的0個團支部改編成0個。并透過民主評議投票的方式從00名團員中選派出0名優(yōu)秀團員擔任團支部書記。
(二)建立團費管理明細帳簿。由專人記帳,詳細記錄團費的用途和開銷并逐一進行登記,在使用團費時須由兩人以上在場并簽字,進而規(guī)范團費使用,完善團內制度。
三、存在的問題及推薦
回顧x年的工作,取得的成績固然可喜,但在成績的背后亦存在著一些問題,主要表此刻:一是青年職工的思想教育比較薄弱,未能適應新形勢的發(fā)展,缺乏創(chuàng)新意識;
二是部分基層團組織活力不夠,個別團員自覺性不強,有管理比較松散的現(xiàn)象;三是團費明細帳簿管理制度不健全,缺少團費使用票據(jù)。四是活動組織還不夠嚴密,缺乏部門之間的協(xié)調與溝通,很多活動沒有到達預期效果。
推薦:在逐步完善公司團委各項機制的同時,可否建立團支部書記獎懲制度,對任命的各基層團支部書記給予必須的崗位津貼補助或物質獎勵,進而提高基層團支部干部的工作用心性。
x年工作計劃
(一)結合局團委工作考核目標開展各項豐富多彩的團組織活動。
(二)有計劃、分層次地組織青年團員深入學習科學發(fā)展觀、團十八大會議精神,做到“團干帶頭學、團組織幫忙學”,從時事政策、法律法規(guī)、專業(yè)知識、先進管理理念幾個方面著手,來開拓青工視野,加強對青年人才培養(yǎng)開發(fā)。
(三)繼續(xù)深化開展“五四紅旗團組織”建立活動。開展“五四青年崗位先鋒突擊手”活動,與“師帶徒”活動相結合,在各基層單位不同崗位中,挑選思想進步、技術過硬、作風優(yōu)良的青年職工組成“青年崗位先鋒隊”,在生產過程中擔任突擊能手,并在生產工作中佩戴“青年先鋒突擊手”臂章,率先垂范,帶動、鼓勵和幫忙身邊的青年職工解決工作中的難題,進而為企業(yè)多做貢獻。
(四)建立和開展“三紅團組織”主題教育實踐活動,即:紅色團旗飄起來、紅色團章學起來、紅色團員動起來。
1、組織青年志愿者進行義務奉獻日活動。開展“服務用戶,創(chuàng)先爭優(yōu)”活動。在社區(qū)內設立咨詢點為社區(qū)用戶解答難題,并發(fā)放燃氣使用安全常識宣傳單,宣傳燃氣知識;組織青年職工開展“美化廠區(qū)、凈化環(huán)境”大清掃活動;
2、組織團員青年集中學習團的基礎知識,提高團員青年對團的認識,做好黨的后備軍和助手,并做好學習筆記;
3、開展以“我在企業(yè)藍天下成長”為主題的知識問答比賽。透過對我廠歷史發(fā)展歷程的了解及生產過程中的技能知識的掌握,以問答的形式使廣大青年職工了解廠史,并探討和發(fā)現(xiàn)企業(yè)運營中的一些問題,鼓勵青工對企業(yè)多提合理化推薦,改革創(chuàng)新。
(五)結合工作實際開展“青工職業(yè)技能趣味運動會”。
1、透過一些生產過程中遇到的技術問題以競技項目的形式向青工展示出來,即是游戲又是比武,使青工在娛樂的同時不斷的提升業(yè)務技能水平,能更好地為企業(yè)發(fā)展服務。
2、以“學過硬本領,練生產技術”為主題,開展“青年科技創(chuàng)新”和“青年科技月”活動。用心引導廣大青年職工圍繞生產過程中的難題和重點,選題立項,攻關克難。鼓勵青工在企業(yè)一線生產工作中多創(chuàng)新、多發(fā)明,進一步發(fā)揮、提高青工隊伍的作用和戰(zhàn)斗力。
(六)規(guī)范基層團支部管理,更新健全團員檔案。
1、提高團干部素質。為了提高團干部的工作潛力和水平,x年總公司團委將利用開例會,舉辦學習班的形式,對團干部領導潛力,工作方法,團的基礎知識等方面進行培訓,并結合貫徹學習團十八大精神進行座談討論,提高業(yè)務素質和政治素質。
2、對新入廠的團員及時進行登記,并進一步的完善團費管理制度。
(七)完成上級團組織下達的其他各項任務。
學校團支書個人工作計劃范文3
一、工作目標
力爭做到:組織建設有科學性,思想工作有針對性,主題活動有實效性,文化宣傳有時代性,常規(guī)工作有連續(xù)性,特色工作有前沿性。
二、工作思路
在校黨總支的領導下,根據(jù)校園德育工作和上級團委的總體部署,緊密圍繞校園的中心工作,有機結合校園的德育工作,不斷創(chuàng)新共青團組織服務青少年的思路和途徑,努力開拓服務于青少年健康成長需求的工作新領域,用心探索與新課改相適應的工作新模式,在常規(guī)工作中求實效,在特色工作中求創(chuàng)新,獨立活潑、與時俱進地開展各項工作,以奮發(fā)進取的新形象促進共青團工作穩(wěn)步發(fā)展。
1、突出一個主題:自律、自主、自信
構筑外中校園文化,弘揚和培育以“自律、自主、自信”為核心的精神,進一步提升學生的自主管理潛力、時代職責感和校園榮譽感。讓學生們在實踐、體驗、活動和鍛煉中和諧、自主成長。
2、建設兩個陣地:學生會和共青團隊
透過建立、健全組織制度,創(chuàng)新培訓方式,提升學生會、共青團隊的戰(zhàn)斗力和影響力,充分發(fā)揮學生會在參與管理、服務校園中的用心作用,充分發(fā)揮共青團隊在學生思想道德建設中的陣地作用,推進禮貌、健康校風的構成。
3、堅持三個加強
⑴加強團員的先進性教育,建立和諧團隊,彰顯團隊活力;
⑵加強活動的策劃和組織,打造特色活動,構筑活動品牌;
⑶加強校園文化宣傳力度,展示學子風采,輻射名校效應。
三、工作計劃
(一)常規(guī)工作
1、認真完成團市委的各項工作安排。
2、加強校園團支部和學生團支部的建設。
3、做好新團員的發(fā)展工作、學生團組織關系的轉接工作及團籍整理工作。
4、做好新學年團員統(tǒng)計工作和團費收繳工作。
5、利用重大節(jié)日,加強愛國主義教育、感恩教育、理想信心教育,環(huán)境保護教育、法制教育。
6、抓好學生會換屆工作和學生會的督促管理工作。
7、定期召開學生會干部會,引導學生配合校園搞好日常管理工作。
8、加大校園活動對外宣傳力度。
9、做好升降旗工作。
10、做好學生值日工作,建立健全值日檢評制度。
(二)具體工作安排
九月:
1、做好開學升旗儀式工作,培訓好新一批的`國旗班成員、宣誓人員和主持人。
2、挑選出新一批的晨迎學生、禮貌值日崗學生,并且對其進行培訓。
3、做好校園開學宣傳工作,廣播臺正式開播。
4、根據(jù)團委制定工作計劃,布置各支部工作。針對新的學生團干部做好上崗培訓工作,要求團支書制定好支部工作計劃。
5、學生會進行改選,制定新的工作計劃。
6、召開學生會、各班團干部全體會議,規(guī)范本學期組織管理。
十月:
1、認真做好新團員的發(fā)展工作,把用心要求進步,各方面表現(xiàn)突出的學生吸收到團組織當中來。
2、開展心理健康教育系列活動。
十一月:
1、繼續(xù)落實團的各項日常工作,并對各班團的工作督促,檢查。
2、配合校園開展列活動。
十二月:
1、認真做好新團員的入團工作、
2、配合校園組織好元旦文藝會演。
一月:
1、對我校各班級團支部工作總評。
2、工作總結、材料整理和寒假事宜。
學校團支書個人工作計劃范文4
一、工作目標
力爭做到:組織建設有科學性,思想工作有針對性,主題活動有實效性,文化宣傳有時代性,常規(guī)工作有連續(xù)性,特色工作有前沿性。
二、工作思路
在校黨總支的領導下,根據(jù)校園德育工作和上級團委的總體部署,緊密圍繞校園的中心工作,有機結合校園的德育工作,不斷創(chuàng)新共青團組織服務青少年的思路和途徑,努力開拓服務于青少年健康成長需求的工作新領域,用心探索與新課改相適應的工作新模式,在常規(guī)工作中求實效,在特色工作中求創(chuàng)新,獨立活潑、與時俱進地開展各項工作,以奮發(fā)進取的新形象促進共青團工作穩(wěn)步發(fā)展。
1、突出一個主題:自律、自主、自信
構筑外中校園文化,弘揚和培育以“自律、自主、自信”為核心的精神,進一步提升學生的自主管理潛力、時代職責感和校園榮譽感。讓學生們在實踐、體驗、活動和鍛煉中和諧、自主成長。
2、建設兩個陣地:學生會和共青團隊
透過建立、健全組織制度,創(chuàng)新培訓方式,提升學生會、共青團隊的戰(zhàn)斗力和影響力,充分發(fā)揮學生會在參與管理、服務校園中的用心作用,充分發(fā)揮共青團隊在學生思想道德建設中的陣地作用,推進禮貌、健康校風的構成。
3、堅持三個加強
⑴加強團員的先進性教育,建立和諧團隊,彰顯團隊活力;
⑵加強活動的策劃和組織,打造特色活動,構筑活動品牌;
⑶加強校園文化宣傳力度,展示學子風采,輻射名校效應。
三、工作計劃
(一)常規(guī)工作
1、認真完成團市委的`各項工作安排。
2、加強校園團支部和學生團支部的建設。
3、做好新團員的發(fā)展工作、學生團組織關系的轉接工作及團籍整理工作。
4、做好新學年團員統(tǒng)計工作和團費收繳工作。
5、利用重大節(jié)日,加強愛國主義教育、感恩教育、理想信心教育,環(huán)境保護教育、法制教育。
6、抓好學生會換屆工作和學生會的督促管理工作。
7、定期召開學生會干部會,引導學生配合校園搞好日常管理工作。
8、加大校園活動對外宣傳力度。
9、做好升降旗工作。
10、做好學生值日工作,建立健全值日檢評制度。
(二)具體工作安排
九月:
1、做好開學升旗儀式工作,培訓好新一批的國旗班成員、宣誓人員和主持人。
2、挑選出新一批的晨迎學生、禮貌值日崗學生,并且對其進行培訓。
3、做好校園開學宣傳工作,廣播臺正式開播。
4、根據(jù)團委制定工作計劃,布置各支部工作。針對新的學生團干部做好上崗培訓工作,要求團支書制定好支部工作計劃。
5、學生會進行改選,制定新的工作計劃。
6、召開學生會、各班團干部全體會議,規(guī)范本學期組織管理。
十月:
1、認真做好新團員的發(fā)展工作,把用心要求進步,各方面表現(xiàn)突出的學生吸收到團組織當中來。
2、開展心理健康教育系列活動。
十一月:
1、繼續(xù)落實團的各項日常工作,并對各班團的工作督促,檢查。
2、配合校園開展列活動。
十二月:
1、認真做好新團員的入團工作、
2、配合校園組織好元旦文藝會演。
一月:
1、對我校各班級團支部工作總評。
2、工作總結、材料整理和寒假事宜。
學校團支書個人工作計劃范文5
上半年,公司團委在公司黨委和指揮部機關團委的正確領導下,緊緊圍繞公司黨政中心工作,聯(lián)系本團實際,勤奮務實,開拓創(chuàng)新,圓滿完成了上半年的工作計劃和上級交給的各項任務。團的'工作有了新的發(fā)展,團員青年的素質有了進一步提高,為在下半年里更好更出色地完成各項工作,特總結如下:
一、結合企業(yè)發(fā)展新形勢,開展青年思想政治教育
1、創(chuàng)新學習載體,豐富學習資料
上半年,團委針對當代青年的特點開設了南京河西指揮部團委博客及微博,透過互聯(lián)網信息平臺,建立團員學習交流陣地。切實提高青年學習政治的熱情,有效提高了青年的政治素質。
2、健全組織建設,理順工作流程
根據(jù)團委的指示于2012年3月21日召開了第一屆公司團委換屆選舉會議。經等額選舉,黃瀅同志當選為團委書記,徐薛斌同志為組織委員,張慧為宣傳委員,順利產生了新一屆團委班干的組建工作。
二、抓好各項主題活動,增強團組織的凝聚力
1、3月12日是一年一度的植樹節(jié),為給南京發(fā)展作貢獻,給家園增添一點綠色,市河西建設指揮部機關團委開展“建設青奧服務青奧”主題義務植樹活動在3月10日下午順利開展。此次活動同時也對團支部內部成員的相互協(xié)作潛力起到了很好的鍛煉,大家共同協(xié)作圍繞指揮部機關黨委的總體部署和工作要求,高質量開展建設青奧、服務青奧的各項工作,努力用優(yōu)秀的工作成績奉獻青奧,為青奧營造了良好的城市環(huán)境和生態(tài)氛圍,展現(xiàn)團員青年(歡)的爭先之氣和河西指揮部建設者的精神風貌。
2、為紀念“五四”運動92周年,同時增強團組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力,營造各支部團員之間勇于爭先、樂于奉獻、團結互助的良好氛圍,指揮部機關團委5月14日、15日組織指揮部(集團)機關和下屬基層公司團員,赴安徽開展了“四渡徽水河”戶外拓展訓練和涇縣新四軍軍部舊址紀念館參觀活動。此次活動讓公司團員都感悟艱辛。并到達了“磨練意志、陶冶情操、完善自我、熔煉團隊”的目的。
一、弘揚先進事跡,開展技術練兵。
(1)用心加強宣傳勞模的先進事跡,并參加上海市政協(xié)會先進人物事跡報告會,團支部用心利用這一平臺,宣傳公司“五一”勞動獎章獲得者邱建華黨員同志的先進事跡,讓市政工人邱建華的先進事跡在公司團員青年中得到發(fā)揚廣大,透過宣傳凝聚團員的向心力,培育團員用心向上看齊的良好氛圍,同時也宣傳了市政工人和基層黨員的新風貌。
(2)認真組織隊伍參加由區(qū)總工會、建管局組織的“迎世博樹新風、為市政立新功”為主題的閔行區(qū)市政行業(yè)技能競賽活動即:“人行道鋪設技能比賽”活動,公司團員青年參加了應知考試,取得了優(yōu)良成績,并使總分獲得團體二等獎和團體三等獎的成績。
二、開展文體活動,關愛互助困難員工。
(1)組織全體團員用心參加建管局“全民健身,與奧運同行”運動會選拔賽,公司有9個人次透過選拔而入選代表隊,作為建管局代表參加了區(qū)“全民健身,與奧運同行”運動會,得到全區(qū)第三名的好成績。
(2)用心組織參加了建管局工會籌辦的《職工才藝展示》活動,團員青年共拿出二十八幅“十字繡”、油畫、攝影、書法、手工、集郵冊等作品參加了展示,獲得了一個二等獎、一個三等獎、一個鼓勵獎的好成績。
(3)開展青年志愿者活動,組織團員青年多次到因工作受傷的員工吳勤蘭家里進行衛(wèi)生保潔活動,使該員工十分感激和欣慰。
(4)組織“2008眾志成城、抗震救災”為四川受震災區(qū)募捐活動,為災區(qū)人發(fā)獻上一份綿薄之力。
(5)組織團員青年到上海展覽中心觀看抗震救災先進事跡圖片展,鼓勵大家學習抗震救災團結一致的精神,把自己的本職工作做得更好。
(6)組織團員青年參加“迎世博”志愿者活動。團員青年們都踴躍參與,冒著酷暑堅守在自己的崗位上。
(7)組織團員青年參加局運動會,獲得足球比賽第一的好成績。
三、進一步加強和改善工作作風,全面推進團支部的建設
1、切實加強和改善團的作風建設。組織支部全體成員認真學習精神,重視團支部隊伍的自身建設,集中解決團員青年的思想作風、工作作風、生活作風等方面存在的突出問題,增強與時俱進的創(chuàng)新精神,增強引導青年、組織青年、服務青年的意識,增強求真務實的精神,增強團支部的民主觀念,努力以良好的作風創(chuàng)造優(yōu)異的工作成績。
2、堅持黨建帶團建,切實加強團支部的組織建設。突出黨建帶團建,用心探索新時期、新形式下團的組織建設新思路。加強相互間的思想交流,加大工作力度,提高團員的思想覺悟,鼓勵優(yōu)秀青年加入黨組織,今年已有4名青年要求加入團組織。進一步改善團支部的組織生活制度,力爭每季度召開一次團員工作例會,引導全所團員青年不斷增強團員意識,提高團員的光榮感、職責感和使命感,更好地發(fā)揮團員的模范帶頭作用。
3、完善支部組織,做好與兄弟單位的共建、聯(lián)建工作。擴大團支部的工作人員,吸收用心的青年參與到團支部活動的策劃組織中來,發(fā)揮支部每位成員的優(yōu)點,用心做好對外交流聯(lián)系。
四、用心完成上級任務,協(xié)同其他部門做好工作
用心落實上級團委的工作部署,精心組織,認真完成。在工作全局中找準團的位置,發(fā)揮志愿隊作用,爭取各方支持,確保及時高效完成任務,力爭做好黨政助手。牢固樹立全局意識,用心配合其他部門完成工作,吸收借鑒別的部門適用經驗,與相關部門進行優(yōu)勢資源互補,使團支部工作職能更好的得到發(fā)揮。
在2020年工作中,團支部會不斷學習研究,不斷總結經驗教訓,改正不足,發(fā)揚優(yōu)點,用十七大精神指導實踐,用心主動地開展各項工作,在抓好基礎工作的前提下,抓好團的組織建設,活躍團的工作,切實做團員青年的“貼心人”,更好地為他們服務,努力開拓創(chuàng)新,爭取使我團的工作更上一層樓,為我團的發(fā)展與建設做出更多貢獻。
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