《致加西亞的信》讀書心得精選范文5篇
《致加西亞的信》講述的是一個叫羅文的美國陸軍中尉,身處危機(jī)四伏的異國他鄉(xiāng),在對送信路線及收信人身在何處完全不明的情景下,以其絕對忠誠、職責(zé)感和創(chuàng)造奇跡的主動性,憑著心中對命令的服從、對祖國的忠誠。那么致加西亞的信讀書心得怎么去寫呢,以下是小編整理的致加西亞的信讀書心得范文5篇,希望可以分享大家進(jìn)行閱讀和參考。
《致加西亞的信》讀書心得范文一
我不得不佩服作者,每一句話的前者都讓我厭惡,而后者又讓我覺得是那么的理所當(dāng)然,無謂回報的付出,隨之而來的是地位與金錢。
敬業(yè)、忠誠、勤奮,這是每個打工者應(yīng)有的品行。當(dāng)然,這本書之所以說是一本所有公務(wù)員、公司職員的必讀書。,是因為這是每個老板想要的結(jié)果。難道不覺得,因為這本書,會為老板省很多事嗎
對,人應(yīng)當(dāng)有比薪水更高的目標(biāo),要是一種精神享受,在工作中充分挖掘自我的潛能,發(fā)揮自我的才干,那更是一場精神盛宴。試問,有幾個人到達(dá)了這種境界。那么,在那里,我得為那些已經(jīng)到達(dá)和正要到達(dá)的人們表示敬仰,因為,我在努力試著讓自我無謂起來。
既然選擇一份工作,那我們都得把它看做是最偉大的事業(yè)來做,當(dāng)做最愉快的事情來做,認(rèn)真做,用心做。想要做到完美,那么,就得像作者所說,反對懶惰。對自我的公司,就應(yīng)當(dāng)敬業(yè)、自動自發(fā)、每一天多做一點(diǎn)、超越平庸、選擇完美。
我常聽到這樣一句話,這是咱們的事業(yè),你把它當(dāng)成自我的事來做,你會發(fā)現(xiàn)其中不一樣的奧妙。照做以后你會發(fā)現(xiàn),比以前更努力了,更投入了,更用心了。對,這是每個員工應(yīng)有的想法。跟著一個有本事的老板,你會學(xué)到那些在別的同事身上學(xué)不到的東西。那么學(xué)到以后呢,是不是應(yīng)當(dāng)感激我們的老板,因為他帶給我們的,不僅僅是金錢,還有本事。
對不起,我恐怕無法理解這項任務(wù),我的本事不夠,能夠清楚地認(rèn)識自我現(xiàn)有的本事固然是好事,但很多事,你不憋一憋自我,又怎樣明白自我到底能爆發(fā)多少的能量呢咬咬牙,自我不會,就算是請教長輩也得把它給完成了,并且得完成的完美。
成功與其說是取決于人的才能,不如說取決于人的熱忱熱忱理解容易做起難的字眼。如書中所言熱忱是戰(zhàn)勝所有困難的強(qiáng)大力量,它使你堅持清醒,使全身所有的神經(jīng)都處于興奮狀態(tài),去進(jìn)行你內(nèi)心渴望的事;它不能容忍任何有礙于實現(xiàn)既定目標(biāo)的干擾。那么,努力去做吧,請用你的所有,換取滿腔的熱情吧。
老板,這個項目你換個人做吧,它浪費(fèi)了我太多的時間和精力,卻還是看不到所帶來的利益。等等,你做完了嗎沒做完你怎樣明白沒有利益。說這話之前,請忍耐,請堅持。沒有耐心你怎樣做好每一件事,沒有堅忍不拔的決心,你怎樣戰(zhàn)勝困難來成功成功有兩個最重要的條件:一是堅定,二是忍耐。這些,你都做到了嗎
讀完這本書,唯一覺得遺憾的是,作者忘記了一個最簡單的詞團(tuán)結(jié)就是力量。為什么總統(tǒng)要把信交給羅文一個人,讓他一個人徒步走過危機(jī)四伏的國家才把信交給加西亞,而不是派一個隊伍去那樣不是會更安全的把信交到加西亞的手里嗎
一個企業(yè)固然需要一個有本事的領(lǐng)導(dǎo)者,也需要有像領(lǐng)導(dǎo)者一樣有本事的員工,可一個有著協(xié)作本事的精英團(tuán)隊卻是必不可少的。
為什么他會在學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)的同時被同事指指點(diǎn)點(diǎn)他的團(tuán)隊意識哪去了同事之間和睦相處的念頭哪去了
向老板學(xué)習(xí)的時候,何不也學(xué)學(xué)其他同事身上自我沒有的東西。相信老板、相信自我的時候,何不也相信你的伙伴也能和你一齊做到。一個人為難的時候,何不請教自我的伙伴。一個人把在老板的事業(yè)當(dāng)做自我的事情來做的同時,不是比一群人做自我的事來得更容易。一群人的腦袋,總比一個人的腦袋夠用吧。
所以,你不僅僅是一個人在戰(zhàn)斗,你還有你的伙伴,是你們一群人在戰(zhàn)斗,一群人在努力。
《致加西亞的信》讀書心得范文二
本書開篇說到人們對待工作的態(tài)度基本上都是懶懶散散、漠不關(guān)心、馬馬虎虎以及心不在焉的做事態(tài)度,似乎已經(jīng)變成常態(tài)。而此刻急切的需要羅文這種人才,而這種人無論有什么樣的愿望都能夠?qū)崿F(xiàn)。在每個城市、村莊、鄉(xiāng)鎮(zhèn),以及每個辦公室、商店、工廠,他們都會受到歡迎。
本書中講到:美國總統(tǒng)要以最快的速度跟加西亞取得聯(lián)系,就有人向總統(tǒng)推薦說:“有一個名叫羅文的人,如果有人能找到加西亞將軍,那個人必須就是他。”用到了必須,代表羅文這個人在對待工作中的態(tài)度使得周圍的所有人都對他進(jìn)行了肯定和認(rèn)可。
在羅文的領(lǐng)導(dǎo)把信交給羅文時,羅文沒有問太多,而是快速的去執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)交給他的任務(wù)。在路途期間羅文遇到了很多人事物,使得我印象深刻的有那個趕馬的車夫,在羅文多次要跟他進(jìn)行交談時,他都沒有理會,而是專心的做自我的工作(以最快的時間把羅文送到目的地),在一個老伯給羅文可口的食物時,他也一個眼神都沒有看過去,這讓我想起我在工作中,往往會本末倒置,會因為外界的干擾而疏忽自我的本職工作。
羅文在路途中還走過了很多美麗的風(fēng)景地帶,他都很欣賞,但他時刻記得自我的任務(wù),沒有想著多停留一時半會時間來欣賞一下風(fēng)景,這讓我反省到:如果我是羅文,我肯定會停下來欣賞一會,心想反正也耽誤不了什么,這往往就是問題。羅文在期間遇到西班牙的逃兵,可是他沒有放松警惕,派人盯緊了他們,到最終證明他這樣做是對的,不然他就會被那群逃兵里面的臥底給殺了。在這事情之前羅文他們遇到過一搜查兵,可是因為那個少校的不細(xì)心,使得他們逃過一劫,在這作者異常重點(diǎn)寫到如果那個少校在細(xì)心點(diǎn)肯定會發(fā)現(xiàn)羅文他們漁船上的問題。這兩件事使得我明白,不管在對待什么事情上時,都應(yīng)當(dāng)“細(xì)心駛得萬年船”。
羅文在路途中遇到了很多優(yōu)秀的人,可是從羅文的言語和神態(tài)中透露出來的都是對他們的欣賞和欽佩,即使這些人都是派來保護(hù)和護(hù)送他的。讀后感·如果是我,可能內(nèi)心會嫉妒這些比我優(yōu)秀的人吧!最終羅文把信安全送到加西亞手上時,還是時刻緊記著要把這個國家各個方面的軍事才能和風(fēng)土人情了解清楚帶回去告訴總統(tǒng)。當(dāng)加西亞做出合理的安排時,羅文也尊重他,并欣然理解。
本書中有講到一個故事:主人要出去旅行,于是把財產(chǎn)按照三個仆人的本事分給了他們,最終前兩個仆人都把財產(chǎn)翻了一倍,而最終一個仆人按部就班,什么變化都沒有。這使得我明白在對待什么事情時,都要勇敢的去拼去闖,要懂得創(chuàng)新,而不是按部就班,這樣只會一事無成。
觀看本書整體感想:在對待工作時,不要舍本逐末,不要因為其他事情而影響到自我的本職工作。在領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)任務(wù)時,要聽話、照做,認(rèn)真去干。即使周圍的人都比自我優(yōu)秀,也要懷著一顆欣賞和敬佩的心去向他們學(xué)習(xí)。什么事情都不能一蹶而就,應(yīng)當(dāng)奮發(fā)向上。對待什么事情都要細(xì)心和警惕,而不要馬馬虎虎,粗心大意。沒有小事情,僅有小人物。
《致加西亞的信》讀書心得范文三
讀完了《致加西亞的信》,我被主人公羅文的精神感動了,故事很簡單,100多年前,羅文中尉作為信使,忠于職守與承諾,經(jīng)歷各種困難最終把信安全送給加西亞,完成了上級交給的任務(wù)。
他在送信過程中展現(xiàn)出來的敬業(yè)、忠誠、勤奮的精神,值得我們每個人去學(xué)習(xí)思考。
主人公羅文接到任務(wù)后,沒有多問,對上級的托付,立即采取行動,全心全意地去完成任務(wù)——把信送給加西亞。作為一名公司員工,忠誠敬業(yè)才是我們應(yīng)當(dāng)具有的良好心態(tài),更是一種人生態(tài)度。我們應(yīng)當(dāng)進(jìn)取的熱愛生活、熱愛工作,對事情認(rèn)真對事業(yè)忠誠。進(jìn)取主動的去做,對工作懷有一顆職責(zé)心,這也是我一向堅持的。我們每個人都要有職責(zé)、有義務(wù)、責(zé)無旁貸地去做好每一項工作,而不是推諉、抱怨?!吨录游鱽喌男拧防镉幸痪湓挘骸叭绻銥橐粋€人工作,以上帝的名義,為他干。如果他付給你薪水,讓你得以溫飽,為他工作-稱贊他、感激他、支持他的立場,和他所代表的機(jī)構(gòu)站在一齊”,忠誠敬業(yè)的人才會更上進(jìn),應(yīng)對困難,不是退縮,而是想方設(shè)法把工作干好,不計個人得失完成領(lǐng)導(dǎo)安排的每一項工作。還有一句話,讓我記憶深刻,“僅有工作,才能讓自我精神煥發(fā),在工作中不斷地思考,工作是件歡樂的事,工作與歡樂絕對密不可分”,此刻我們公司采用釘釘考勤,拍照簽到。
就是這樣一個簡單的拍照,拍照中的笑容指數(shù),讓我感覺到我每一天都很歡樂。歡樂的投入到工作中,我們能夠經(jīng)過工作提升本事,能夠經(jīng)過工作獲得經(jīng)驗,更能夠經(jīng)過工作獲得歡樂。你對于工作投入的熱情越大,信心就越大,工作的效率也就越大。讀后感·當(dāng)擁有工作熱情時,上班就不再是一件苦差事,工作就變成了一種樂趣。如果我們能像作者所說的那樣,帶著熱情工作,我們就不會覺得乏味枯燥。
或許生活會不盡人意,或許事業(yè)會常有挫折,但我會以羅文精神為榜樣,會深刻反思該如何激勵自我,如何改變心態(tài)去迎接新的挑戰(zhàn),會對自我有信心,會對工作有職責(zé)心和上進(jìn)心,會相信一切困難都會迎刃而解,會懷著一顆感恩的心,出色的完成每一項任務(wù)。
《致加西亞的信》讀書心得范文四
近日,單位組織我們閱讀《把信送給加西亞》一書,我認(rèn)真閱讀后,受益匪淺,感觸良多。這本書講述的是一個叫羅文的美國陸軍中尉,身處危機(jī)四伏的異國他鄉(xiāng),在對送信路線及收信人身在何處完全不明的情景下,以其絕對忠誠、職責(zé)感和創(chuàng)造奇跡的主動性,憑著心中對命令的服從、對祖國的忠誠以及不辱使命的信念,以超乎常人的毅力和堅韌不拔的勇氣戰(zhàn)勝了種.種困難,最終完成了總統(tǒng)交給他的任務(wù)——把信交給加西亞將軍,完成了一件“不可能的任務(wù)”的傳奇故事。
這本書傳達(dá)了一系列理念,值得我們消化吸收,并轉(zhuǎn)化成為我們的行動指南。
一是要有迎難而上的氣魄。一個合格的“送信人”,首先就需要這種不畏艱險、迎難而上、“明知山有虎,偏向虎山行”的氣魄。我們在人生的旅途中,會遇到許多的困難和挫折,要去應(yīng)對失敗的打擊和不被人理解的痛苦等等??墒?,這一切都是短暫的。在突破障礙、戰(zhàn)勝困難后,回顧走過的道路,我們就會領(lǐng)悟到,那是磨煉人生的火焰。正如人們常說的:“寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來?!彼?,我們不管做什么工作,都不要埋怨;不管應(yīng)對什么困難,都不屈不撓。用進(jìn)取的心態(tài)迎難而上,以頑強(qiáng)的斗志努力工作,敢于競爭、不斷學(xué)習(xí),堅決杜絕“等、靠、要”的消極思想,努力爭當(dāng)新時代的“羅文”。
二是要有超越自我的精神。具有超越自我精神的羅文中尉,在接到命令以后,并沒有問“加西亞在哪里”,而是選擇了自我去尋找。即使可能會陷入泥沼甚至葬身其中,但他仍然堅持;即使有強(qiáng)烈的被壓制感,但他從不放棄;即使一千次的跌到,他也要一千零一次的重新爬起。這就是超越自我,永不言敗的精神。在新的時代,要具備這種精神,必須要樹立堅定的“為人民服務(wù)”的宗旨意識。僅有在這種宗旨意識的指導(dǎo)下,我們的工作目標(biāo)才能寬廣,才不只是局限于自我的利益得失,才能具備超越自我的精神。不斷增強(qiáng)自我的宗旨意識,忠于職守,勇于進(jìn)取,勤于工作,以超越自我的精神,忘我的工作態(tài)度,努力成為祖國需要、人民需要、單位需要的“送信人”。
三是要有愛崗敬業(yè)的品質(zhì)。愛崗敬業(yè)是一名合格送信人的的重要品質(zhì)。敬業(yè)精神是做好本職工作的重要前提和可靠保障,也是社會的迫切需要,讀后感m.simayi更是一種時代氣息的呼喚。真正的人才是愛崗敬業(yè)的,并經(jīng)過對事業(yè)的執(zhí)著追求提高個人才能。正如書中的羅文選擇為總統(tǒng)送信那樣,我們既然已經(jīng)選擇了民航行業(yè)的工作,就是對社會、對人民、對自我做出的鄭重承諾,就必須為機(jī)場的發(fā)展、為旅客供給安全便捷舒適的乘機(jī)環(huán)境而努力工作,為了做出自我的成績,發(fā)揮崗位的貢獻(xiàn),真正做到愛崗敬業(yè),就需要我們不斷加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),努力提高文化素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能,無怨無悔的把我們應(yīng)當(dāng)做的做到最好,努力做一名合格的“送信人”。
四是要有敢于擔(dān)當(dāng)?shù)挠職狻;仡檹V元機(jī)場這十八年的發(fā)展歷程,我們不難發(fā)現(xiàn)廣元機(jī)場之所以能從無到有,從停航到復(fù)航,從過去旅客吞吐量幾萬人,到此刻的幾十萬人,正是因為我們的前輩們、同事們在一個個困難面前、職責(zé)面前沒有退縮,沒有逃避,而是主動的承擔(dān)起來,勇敢的戰(zhàn)勝了一個又一個困難,履行了一個又一個職責(zé)。作為這樣一個團(tuán)隊中的一員,我們每個人都肩負(fù)著承上啟下的歷史使命,我們今日的工作就是廣元機(jī)場的明天,所以任何人都沒有理由不努力工作,不盡自我的職責(zé),而我們每個人都忠實地履行了職責(zé),我們的事業(yè)才會攀登一個又一個的高峰,在以后的工作和生活中,我們應(yīng)當(dāng)以“羅文”為榜樣,把職責(zé)放在心中,從點(diǎn)點(diǎn)滴滴做起,從誠信敬業(yè)做起,從不講任何借口做起,以高度負(fù)責(zé)的心態(tài)去應(yīng)對自我的工作和人生,為廣元機(jī)場的發(fā)展貢獻(xiàn)出自我的力量。
《致加西亞的信》讀書心得范文五
《把信送給加西亞》描述的是100多年前發(fā)生在美西戰(zhàn)爭期間的一個故事。一名美軍普通中尉安德魯·羅文,在戰(zhàn)爭的緊要關(guān)頭,理解上級指派的命令,將重要信件資料送到未曾謀面、還不知身處何處的古巴起義軍首領(lǐng)加西亞手中。安德魯·羅文毫不猶豫地理解任務(wù)后,勇敢堅毅的完成了別人看似不可能完成的任務(wù)。整篇文章,雖僅有短短一萬多字,文字還簡樸無華,但個中無不充滿了常人難以克服的坎坷和艱辛。
從閱讀的震憾中回過神來,感慨之余,再三細(xì)細(xì)品味,書中有很多方面值得我們學(xué)習(xí),同時也受到很多啟發(fā)。
目標(biāo)要統(tǒng)一
上到總統(tǒng)麥金萊、局長阿瑟·瓦格納上校,下到中尉安德魯·羅文,以及諸多協(xié)助人員,大家的目的唯一——把信送給加西亞。我們的日常工作,甚是繁雜,但每一項事務(wù)都只會有一個目的,可能需要很多人、分很多層級來共同完成。我們可能有發(fā)文發(fā)函發(fā)信息,或會議或電話等知會。不論什么方式、什么途徑,目標(biāo)統(tǒng)一了,才有了此后一致的行動方向。
步伐要一致
羅文的每一段路,都會恰當(dāng)?shù)挠幸粋€人來承接協(xié)助工作,恰到好處。每一個目標(biāo)的達(dá)成,總是會分成很多環(huán)節(jié),也就會有很多人來分環(huán)節(jié)落實。因人而異,可能會因本事等各種因素存在快慢不一。要指導(dǎo),要幫扶帶,不讓一個人掉隊。齊步走,一同前進(jìn)。
團(tuán)隊要協(xié)作
信件順利送達(dá),看似是羅文一人穿貫,其實背后還有很多不知名的人在默默付出,才使得任務(wù)最終艱難完成。這是團(tuán)隊力量的極致體現(xiàn)。讀后感·現(xiàn)實中,我們也是團(tuán)隊在運(yùn)作。如新村規(guī)劃建設(shè),前期要團(tuán)隊去調(diào)研,信息收集后要組織各方人員商討,而后要專業(yè)人員編撰方案。如三改一拆,前期要人員去宣傳,過程中要人做思想工作,落實時要執(zhí)行人員等。
作為新時代的共產(chǎn)黨人,接過前人的使命,我們也是一位信使。前行的路上,同樣會有各種各樣的艱難險阻,無懼。我們有黨和國家為堅強(qiáng)后盾,我們有億萬人的隊伍,我們有堅定的目標(biāo),我們有無畏的精神,我們還有克服萬難的決心,更有著千千萬萬的信使正走在路上。