關于員工給領導的道歉信怎么寫

嘉有1147由分享時間：2021-01-20 11:07:33

態(tài)度誠懇是寫道歉信的基本要求，除了誠懇以外，還應注意用詞委婉，語氣溫和，得體。那么,關于員工給領導的道歉信怎么寫?以下是小編精心收集整理的關于員工給領導的道歉信怎么寫，下面小編就和大家分享，來欣賞一下吧。

關于員工給領導的道歉信怎么寫1

尊敬的領導：

您好!請接受我對您真誠的道歉。幾年來，我對您一直是很尊敬的，您是我的領導，也是我教研的導師,我非常感激您。

自6月14日業(yè)務學習的不歡事情發(fā)生后，這幾天，我的心情一直不好，總是在為自己的沖動懊惱不已。后來曾主任、徐校長又相繼找我談話，雖然都是安慰我不要往心里去，不要有思想負擔，要注意和領導溝通的方式，但我感覺如硭在脊，還有老師們那驚訝好奇的"問候"和眼神，讓我覺得很不是滋味。俗話說，沖動是魔鬼，沖動時為生氣而累，沖動后為自責而惱。這樣的教訓實在是刻骨銘心的。隨著事情知曉的范圍漫延擴大，自己便成了別人茶余飯后的笑柄，而且還連累到您，我真的很后悔。

現(xiàn)在，我已經(jīng)充分認識到我的上述行為所造成的不良影響，以及我思想層面的原因。有過當改，各位同仁以我為戒，并進行監(jiān)督。最后，我要再次向各位表達我由衷的歉意，并請接受我的道歉。

此致

敬禮

_____

______年_月

關于員工給領導的道歉信怎么寫2

尊敬的單位經(jīng)理：

關于我此次實習培訓期間工作馬虎不細心，向您遞交這份道歉信。我知道公司專門安排這次實習生的培訓機會來之不易，實習之后可以根據(jù)我們在實習期間的表現(xiàn)考慮給我們分配工作。

然而我在實際訓練當中卻沒有引起足夠的重視，我不專心的工作態(tài)度，嚴重的導致實習工作的質量驗收不通過。我個人的散漫作風，寬松的紀律態(tài)度，學習態(tài)度上也存在相當嚴重的問題。

此時此刻，我向您遞交這份工作散漫的道歉信。希望公司能夠從寬處理，原諒我的錯誤。給我一次重新工作的機會，我定將努力奮斗。

此致

敬禮!

關于員工給領導的道歉信怎么寫3

尊敬的領導:

我是在迫不得已的情況下寫這份信的,情況有三。

其一:這份工作適合我發(fā)揮自己的特長,我不想輕易言棄。

其二:公司的薪水足夠我月月如流水的時尚消費理念,過了這個村未必還有別的店。

其三:我不想別人以為一山難容二虎,我被打落馬下所以敗者為寇當了逃兵.為了表示我的誠意,故本人采取公開公平的公正的態(tài)度向各界群眾公開道歉。

您大可不必吃不好飯睡不好覺,有意無意總想從我嘴里套出什么話來,您的嘴很穩(wěn),您不說,我們自然不知道,您就放心吧。

關于員工給領導的道歉信怎么寫4

尊敬的領導：

你好!

記得,在__工程的時候,當?shù)貏偨ㄔO了一個新的寺院,就帶著虔誠的心去造訪剛剛落成的新寺廟，小寺讓人流連忘返。給您電腦做三次系統(tǒng)，讓我重新想到了__那家寺院小木板的標語。

在寺院一個角落里豎著一塊小木板，板子上寫著：

感謝訓斥你的人，因為他磨練了你的心志;

感謝教育你的人，因為他增進了你的見識;

感謝鞭打你的人，因為他清除了你的業(yè)障;

感謝嫉妒你的人，因為他教導了你應自立;

感謝絆倒你的人，因為他強化了你的能力;

感謝斥責你的人，因為他助長了你的定慧。

這段話以前也曾讀過，它曾讓我學會寬容別人，善待別人。然而，經(jīng)歷了自大，笑看自戀，經(jīng)歷了一次次的斥訓，再想，卻已是另一番感受了。

我想，也許，正是因為我心志不夠堅強才會被傷害;正是因為我見識短淺才會被自卑;正是因為我不能自立才害怕被遺忘;正是因為我能力不足才會被絆倒;正是因為我定慧不夠才會對別人的斥責耿耿于懷。只有發(fā)自內心的自我提升，才會發(fā)自內心的接納世界，接納人生。

有佛曲詞：走在輪回路，一路要知足，用感謝心去付出，以歡喜心來受苦。走在輪回路，一路要惜福，用大智慧去領悟，以大慈悲來禱?！缛ト鐏韥砣プ匀?。

光陰似箭，人生無常，懷著謙虛的心去工作，發(fā)自內心，平和從心底升起。

謝謝你!領導，謝謝您的訓斥，謝謝您的教育，你的自信讓我意識到，人活在世上，不能過分自卑，過分自大會使自己越來越心胸狹窄，但是，人的自戀，也會有種特別陽光的自信。

做為領導，如果以后，我工作上做的不好，多多訓斥，多多教育，從這些教育與訓斥中，我能意識到我的不足。我也知道我為什么害怕訓斥，那是因為我很自卑，我怕我技不如人，茫茫人海中，山外有山，每個人都有優(yōu)點讓我學習，從三次給您電腦出重新做系統(tǒng)，讓我深深的意識到：

一、每次做事情，要留心(記的軟件的安裝碼);

二、尊敬領導;

三、在項目部不能大聲喧嘩;

四、提高自身素質、修養(yǎng);

希望，您，以后，還象以前那樣教育我們這些年輕氣盛的人，我總是以為我們這代年輕人能夠跟上現(xiàn)在的網(wǎng)絡時代，不知天高地厚的在領導面前顯示自己的電腦水平，從__工程到現(xiàn)在的鐵嶺工程，自己工作上的清高，讓我一次次的失去了與同事的友好關系，您的教導、你的批評，讓我徹底的意識到，謙虛、謹慎的工作態(tài)度是我現(xiàn)在所欠缺的，謝謝您，您的電腦維修在這個工程，我全全負責，如果，您還相信我這個自大的人。

因為，重裝系統(tǒng)，就像從新調整心態(tài)一樣，新的系統(tǒng)，新的開始，新的提升。

謝謝您!

___

日期

關于員工給領導的道歉信怎么寫5

尊敬的__領導:

----首先感謝您一直以來對我工作上的支持和鼓勵,您的工作方法和工作效率、工作態(tài)度都值得我學習,一直以來我都以能在您的指導下工作為榮。

關于在處理__一事上，由于本人年輕考慮不周，遇事不夠冷靜，言辭欠妥，如有對您有不敬之處，尚請您寬宏大量，鑒于我的出發(fā)點是為更好地干好工作，懇請您予以諒解。

----您是我們的榜樣，工作經(jīng)驗比我豐富,處理事情的方法比我多,本人還不夠成熟,請您別介意,以后我會多多向您學習更好的處理方法，還望賜教!

關于員工給領導的道歉信怎么寫6

尊敬的__領導：

由于我做工作不認真、仔細的原因，沒有把工作做好，在“會議通知”上出現(xiàn)了工作失誤，在此我做出深刻檢討!辦公室是一個單位的“喉舌”，是部門有效運轉的樞紐。